Gesundes "Mittelmaß" und besser - mit einigen Ausschlägen nach unten und nach oben. Gibt Schlimmeres aber auch Besseres.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ausreichendes Gehalt, Angebot von Supervision, moderne Ausstattung, freundlicher Umgangston, kompetente Bereichsleitung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mangelnde Flexibilität (Arbeitszeitmodelle), mitunter direktiver Führungsstil und mangelnde Nachvollziehbarkeit von Entscheidungen.
Verbesserungsvorschläge
Ein wenig mehr Vertrauen in die Kompetenzen der Mitarbeiter und das Einbeziehen der Mitarbeiter in Entscheidungen (Stichwort Kooperation Schule - Träger) währe wünschenswert.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre in der Geschäftsstelle war meist freundlich und locker. Am jeweiligen Einsatzort (Schule) kam es sehr auf die Kollegen an. Von "unterirdisch" bis supergut war alles dabei.
Kommunikation
Die Kommunikation lief im Großen und Ganzen gut. Regelmäßige Treffen und persönlicher Austausch waren in Ordnung.
Kollegenzusammenhalt
Könnte besser sein. Mir persönlich fehlte ein wenig das Zusammengehörigkeitsgefühl und die Identifikation mit dem Träger bzw. gemeinsamen Zielen. Die neueste Generation im pädagogischen Bereich scheint oft aus "Egoschootern" zu bestehen.
Work-Life-Balance
Verbesserungswürdig. Vollzeit "frisst" einen auf, Teilzeit ist nicht gerne gesehen. Vorteil, wenn man an einer Schule arbeitet, hat man (meist) die Schulferien frei. Nachteil: Weniger Geld bzw. 6 Wochen zusätzlicher Urlaub muss reingearbeitet werden.
Vorgesetztenverhalten
War freundlich und korrekt. Allerdings fehlte mir ein bisschen mehr Beistand und Vertrauen in die Arbeit.
Interessante Aufgaben
Es gab sicher Dinge, die interessant waren und Gestaltungsspielraum boten. Andere waren halt Routine.
Gleichberechtigung
Keine Beanstandungen. Frauen sind genauso gleicgberechtig wie Männer.
Umgang mit älteren Kollegen
In der Vergangenheit wurden auch ältere Kollegen eingestellt. Die Geschäftsführung schaut eher auf die Fähigkeiten als auf's Alter.
Arbeitsbedingungen
Die Geschäftstelle ist modern und ansprechend ausgestattet. An den Schulen, wo man als Schulsozialarbeiter arbeitet wird versucht, eine gute Atmosphäre zu schaffen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr fortschrittlich. Hier können sich andere Unternehmen noch eine Scheibe abschneiden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt in Anlehnung an den TV-L Berlin vollkommen O.K. Vorerfahrungen werden berücksichtigt. Je nach Geschäftslage gab's auch schon mal einen Obolus.
Image
Das Image des Trägers ist Recht gut. Die meisten Kollegen sind zufrieden mit dem Arbeitgeber.
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund der Größe des Trägers gibt's leider wenig Aufstiegschancen. Fortbildungen werden entweder durch inhouse Schulungen angeboten oder Geld zur Verfügung gestellt.