solide und angenehm aber nicht innovationsfreundlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alles was mit Nutzung von moderner Software zu tun hat (SAP oder andere interne Anwendungen) ist schwierig. Innovation in diesem Bereich gibt es keine stattdessen verschwenden Leute ihre Zeit mit tippen.
Arbeitsatmosphäre
ziemlich offen, in sich schlüssig, wenig gefühlte Hierarchie, Arbeitslast und -kraft eher vernünftig aneinander angepasst, vernünftiges ringen um die besste Lösung
Kommunikation
eher formlos und sachorientiert.
Work-Life-Balance
vertragliche Arbeitszeit = tatsächliche Arbeitszeit. Anpassung an besondere persönlich Lebensumstände passieren regelmäßig.
Vorgesetztenverhalten
... das hängt natürlich vom einzelnen Vorgesetzten ab ...
Interessante Aufgaben
... Das hängt von deinem Job ab ... Ich persönlich find es sehr facettenreich. Man hat auf jeden Fall Raum, sein persönliches Steckenpferd (in Grenzen) auszuleben oder einmal etwas neues auszuprobieren (solange man kein Comptersystem dafür braucht)
Gleichberechtigung
ich sehe kein "gender pay gap" und die meisten Ingenieure und Produktionsleute haben eine Chefin. Auch interessiert es wenig, wo deine Eltern geboren sind oder wen du liebst.
Umgang mit älteren Kollegen
eine hochrangige Führungskraft konnte in einen Teilzeitvertrag wechseln und hat ganz entspannt an einen Nachfolger übergeben. Schön, dass das sogar ganz oben klappt.
Arbeitsbedingungen
tolle Kantine, ansprechende (Großraum-)Büros, unkomplizierte und individuell angepasste home-office Regeln in Coronazeiten, EDV-Material konnte nach hause genommen werden..
Umwelt-/Sozialbewusstsein
keine Solaranlage auf dem Dach (warum?) aber immerhin ein Blockheizkraftwerk.
Image
in der Branche hat Moog einen tollen Ruf. Außerhalb der Nische kennt uns niemand.
Karriere/Weiterbildung
es gibt formelle Prozesse (und Geld) für Fortbildungen. Eine strukturierte Karriereplanung wird dagegen eher aufgebaut. Es gibt aber reale Beispiele für Karrieren ohne Begrenzung durch geringere "formale" Qualifikation udn einige Fälle von Wechseln in ganz andere Abteilungen.