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Jetzt Profil vervollständigen16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 8 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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Leider, auch aufgrund von Kununu, nicht das beste Image. Das ist allerdings in meinen Augen nicht gerechtfertigt.
Wäre auf Nachfrage sicherlich easy möglich gewesen.
die kaffeemaschine
wissen nicht was sie tun und das was sie tun, ist nicht schlau
in den letzten 5 jahren sind da 32 leute gewesen und nach kürzester zeit wieder gegangen
Vergiftet.
ganz miserabel, liegt an 2 der älteren nerds, beide unfähig und intrigant
keine
ungerechtes lohngefüge
trennen keinen müll
ein großes gegeneinander
Keine Führungsperson dort
alte garage die nach öl stinkt und staubt, kalt ist und mufft
nicht vorhanden
wer als erster nerd dabei war, darf alles, alle anderen werden schlecht bezahlt und behandelt
nein, nur Projekte, schlecht bezahlt die viel arbeit machen
Nix
Fast alles
Jemanden einstellen der was zu sagen hat
Ellenbogengesellschaft
Heiße Luft
Petzen und Lästern
Respektlos
Keiner da der was sagen könnte
Null Feedback Kultur
Projekte klingen groß sind Eher überschaubar
Tolle Kollegen und immer gute Stimmung!
Richtig gut! Es wird etwas Musik im Hintergrund abgespielt und alle hatten spaß! :)
Kein Problem mit Urlaub, Vertrauensarbeitszeit, "home-office" Moeglichkeit.
Es ist ein kleines Unternehmen.
Ich habe dort echt coole Leute kennengelernt! :)
Sehr freundlicher Umgang.
Moderne Räumlichkeiten, Großraumbüro. Kaffemaschine, Muesli und frisches Obst!
Wöchentliche Meetings, Viel Feedback, alles im tolles Stimmung! Immer offene und freundliche Kommunikation.
Mit dem Gehalt konnte man zufrieden sein.
Spannende Aufgaben fuer verschiedene Kunden.
It's a small team, with lot's of experts, who happy to share their knowledge and dive deeper into challenges at hand. I've learned a lot during my time at Nerd!
You have normal work time here. Like with every agency, some projects are more work intense, but there are always more relaxed time as well.
It's a small team, so don't expect to lead a team with 20 people here soon. You can grow a lot here nonetheless!
People don't take themselves too serious here, be prepared to have fun!
Nice and bright office with goood coffee!
The scope of projects is insane, from app to product development, from future studies to ad campaigns.
Die Kollegen sind super! Und man kann vieles mitentscheiden wenn man sich reinhängt.
Locker, verspielt und viel Freiraum um sich kreativ auszudrücken.
Kaum Überstunden oder Wochenendeinsätze.
Da es eine keine Agentur sind die Aufstiegschancen begrenzt... aber Weiterbildungen und Konferenzen werden bezahlt.
Alles da was man braucht. Inclusive einer Siebträgerkaffeemaschine!!! ☕️
Berliner Standard
Viele verschiedene Aufgaben und Kunden. Es werden auch eigene Apps konzeptioniert und umgesetzt.
Frisches Obst und Müslibar
Chaos und Ellbogenmentalität
people join the team quickly and get introduced nicely
people leave the team even faster
unfortunately not very motivating, no open feedback culture, work process hard to understand for newbies
N/A
depending on the current jobs to do it is possible to leave on time the office, part time work is possible too
actually they want their employes to attend to events, workshops etc. on their own, internal knowledge transfer via Nerd Brain meetings
relatively good for a small agency
organic muesli, fairtrade coffee, this is all
except a few ones the team spirit is welcoming
noone works there 45+
distant, partly ignoring
this is one of the most important things there, they really take care about how the work conditions are
trying to get everyone on board and keep them on track, but not 100%ly consequent; often confusion about who knows what...
there is equality between the genders, no racism of course, but there is a hierachy between old and new nerds that is really hard to understand for newbies
a wide range of different projects and jobs, often smaller clients
Spannende Themen
Starre Arbeitsprozesse, unklare Rollenverteilung, verwirrende Kommunikationsstruktur
Stellenbeschreibung besser definieren, Notwendigkeit reflektieren und dann auch im alten Team zulassen.
Gewaltfreie Kommunikation
Mehr Teamwork, weniger Blaming
Unklare Rollenverteilung, verwirrende Kommunikationsstruktur
Es wird auf ein gutes Arbeitsumfeld Wert gelegt (neueste Technik, alle benötigten Arbeitsmaterialien werden gestellt, frisches Obst und hervorragender Kaffee), damit die Mitarbeiter sich wohlfühlen, denn nur so können sie optimale und kreative Ergebnisse liefern.
Gute Verpflegung mit Obst und Getränken, gepflegte Arbeitsatmosphäre. Häufige interne Feierabendveranstaltungen.
Ruf: noch recht klein und weitestgehend unbekannt, bei intensiverer Auseinandersetzung Respekt für Projekte und Kunden.
Hohe Loyalität der Mitarbeiter.
Recht familien- und freizeitfreundlich, aber auch projektabhängig. Krankheit wird ernst genommen.
Übernahme aus Praktika sehr gut möglich, ebenfalls Beförderungen und Gehaltserhöhungen. Weiterbildungen werden 100 % finanziert und unterstützt.
Für ein kleines Unternehmen gute Bezahlung. Auf Nachfrage wird die Betriebliche Altersvorsorge unterstützt.
Energiesparende Technik, kaum Mülltrennung. Soziales Engagement nach innen.
Ehrliches und freundschaftliches Team, Problem- und Aufgabenbesprechungen in großer Runde. Hoher Teamgeist.
Seniorige Mitarbeiter haben sehr hohen Einfluss, jedoch keine MA über 45.
Lösungsorientiert, anspruchsvoll, interessiert. Leider häufig nicht vor Ort, aber anderweitig erreichbar.
Es wird sehr viel Wert auf die Umgebung und Ausstattung gelegt.
Wöchentliche Projekt- und Teambesprechungen. Leider war die Kommunikation nicht immer ganz klar.
Absolut keine Diskriminierung vorhanden - Mitbestimmung ein wenig abhängig von Dauer der Anstellung.
Vielseitiges, selbstständiges Arbeiten.
So verdient kununu Geld.