7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 57%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr zufrieden
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Frühere Beschaffung des Auszubildenden Ordner
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Seminar
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Oft sehr stressig, aber immer freundlich
Karrierechancen
Wenn man will kann man bei Netto durchstarten
Arbeitszeiten
Wenn man nicht gerade in einer 21 Uhr Filiale arbeitet perfekt
Ausbildungsvergütung
Sehr gute Bezahlung für Azubis
Die Ausbilder
Man kann keine besser haben
Spaßfaktor
Die Kollegen sind alle super
Aufgaben/Tätigkeiten
Genug Zeit für Schule und Betrieb
Variation
Sehr abwechslunsgreich und kein Tag ist gleich
Respekt
Unter den Kollegen ist eine Super Stimmung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Es gibt Gute und Schlechte Seiten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Im Vergleich zu anderen Unternehmen der Branche, zu viele Interne Regelungen, die das Arbeiten mit minimaler Besatzung entsprechend erschwert.
Verbesserungsvorschläge
Es ist eine schwierige Branche und man sollte sich als AG schon attraktiv halten, um junge Leute zu motivieren, in diesen Beruf/Firma zu gehen.
Arbeitsatmosphäre
Der Umgang untereinander ist grundlegend flach und angenehm, innerhalb der Filiale. Anders sieht es je nach Person darüber aus.
Work-Life-Balance
Es ist der Einzelhandel - Flexibilität ist das A und O. Aber es gibt Dinge, die sollten sich in Grenzen halten (Anrufe zum spontanen/früheren Arbeiten, Urlaub verschieben, 6-Tage Woche, spontaner Schichtwechsel...
Karriere/Weiterbildung
Wer was kann und auch will, kann die Treppe raufklettern und wirklich weit kommen.
Gehalt/Sozialleistungen
Nicht mehr, als sie müssen. Der Anstieg mit den Jahren im Beruf ist aber ganz nett.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alleine schon, dass hier noch Plastiktüten verkauft werden.
Kollegenzusammenhalt
Variiert gewiss je nach Filiale. Allerdings werden viele Leute eingestellt, die die anderen Kollegen nur herunterziehen und in keinster Weise unterstützen
Vorgesetztenverhalten
Komplett von der Filiale/Bezirk abhängig
Arbeitsbedingungen
In dieser Filiale sind jetzt weder schöne Aufenthalts oder Sanitärräume o.Ä vorhanden. In anderen Filialen sind
Interessante Aufgaben
Wenn man mit dem Warenwirtschaftssystem arbeiten kann, dann ist das komplex und dennoch interessant. Mal abgesehen davon, dass man vielerlei Tätigkeiten übernehmen kann.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bewertung
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Finde meine Arbeit einfach super
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Verkaufsleiter..
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Betriebsrat
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verkaufsleiter
Verbesserungsvorschläge
Unterhaltet euch mal mit den Verkaufleitern. Manche tun was sie wollen und tanzt du nicht nach deren Nase, wird gleich mit Kündigung gedroht oder fragen einen ob man Stress mit ihnen haben möchte..
Arbeitsatmosphäre
In meinem Markt ist die Atmosphäre sehr gut!
Umgang mit älteren Kollegen
Eigentlich super aber die „älteren“ denken sie haben das bestimmungsrecht nur weil sie länger da sind
Vorgesetztenverhalten
Gegen das Recht vom Mitarbeiter zu verstoßen und dann zu sagen das der Mitarbeiter selber schuld hat oder anderes und dann den ganzen Frust an dem Mitarbeiter auslassen… nur weil man den Betriebsrat angerufen hat..
Arbeitsbedingungen
Wohne 15 min entfernt
Kommunikation
Unter den Mitarbeitern super nur mit Verkaufsleitern ist das so eine Sache.. sie schieben dir alles in die Schuhe obwohl die nicht zugehört haben. Denken sie können machen was sie wollen.
Gleichberechtigung
Kommt immer auf die Situation an
Interessante Aufgaben
Ist halt immer das gleiche
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Alles muss nichts kann
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bewertung
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf gemacht.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Netto (Hodenhagen) durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 57% der Bewertenden würden Netto (Hodenhagen) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Netto (Hodenhagen) als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.