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Noll 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,5
kununu Score6 Bewertungen
25%25
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,2Image
    • 2,2Karriere/Weiterbildung
    • 2,5Arbeitsatmosphäre
    • 2,3Kommunikation
    • 2,5Kollegenzusammenhalt
    • 2,0Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 2,7Arbeitsbedingungen
    • 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,3Gleichberechtigung
    • 2,7Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Noll
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Noll
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • CoachingCoaching
    17%17
  • RabatteRabatte
    17%17
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    17%17
  • HomeofficeHomeoffice
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Arbeit an interessanten und abwechselungsreiche Aufgaben und Projekten.
Lockere Umgangsform mit Kollegen und Vorgesetzten.
Bezahlung, Angebote wie Firmensport , Bikeleasing und die regelmäßigen Firmenfeiern
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Leider nur noch wenig
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Dazu fällt mir trotz überlegen nichts ein.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das man grundsätzlich ein großes Misstrauen den Mitarbeitern gegenüber hat und es herrscht oft ein schlimmer Umgangston.
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Die Mitarbeiter aller Abteilungen werden vom Arbeitgeber extrem herabschauend behandelt und grundsätzlich wird nicht gelobt....... leider.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Vor allem der Umgangston sollte verbessert werden.
Besserer Umgang
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Der Umgangston dringend verbessern, sonst werden noch viele gute Arbeitskräfte Ihren Betrieb verlassen.
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Besuchen Sie Lehrgänge die sich um Menschenführung drehen.
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im Bereich Weiterbildung könnte mehr angeboten werden
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Noll wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Noll schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeitenden Noll als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Noll als eher traditionell.
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