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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeitern Ziele aufzwingen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Hund erlaubt
ParkplatzDas Gehalt war immer sehr regelmäßig da und wer damit zufrieden ist zu 100% nach der Pfeife der Chefs tanzt hat einen Entspannten Arbeitsplatz mit 50-60std
Gehälter werden pünktlich gezahlt
Überstunden werden nicht vergütet,
Zusagen werden nicht eingehalten,
Alles oben genannt in den Verbesserungsvorschlägen.
Gibt allerdings noch sehr viel mehr
Viele veraltete Arbeitswege sollten Modernisiert werden und weg vom Papier so weit es möglich ist. Die führenden sollten durch sozialere und im optimal Fall jüngere getauscht werden.
Freie Meinungsäußerung ist semi erwünscht, sobald jemand etwas gegen die Firma oder Chefs sagt gibt es große Aufregung seitens der Geschäftsführung.
Keine sichere Quelle aber gehört hat man öfter das Übernahme Gelder für KFZler nicht bezahlt und stattdessen weg geschwiegen wurden.
Urlaub und Weihnachtsgelder gibt es nicht.
Weihnachtsfeiern werden aus der Trinkgeldkasse bezahlt ...
Arbeitszeit nach Tarif
Der am besten bewertete Faktor von olympic auto ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehalt an sich ist in Ordnung, allerdings keine Weihnachts oder Urlaubsgelder
Der am schlechtesten bewertete Faktor von olympic auto ist Karriere/Weiterbildung mit 1,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Karriere ist möglich allerdings zu welchem Preis?
Muss jeder selbst entscheiden
