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p1 
performance 
fuels 
gmbh
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score14 Bewertungen
57%57
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,3Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,6Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
p1 performance fuels
Branchendurchschnitt: Automobil

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich was trauen und Überlegt handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
p1 performance fuels
Branchendurchschnitt: Automobil
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    60%60
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • CoachingCoaching
    40%40
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    40%40
  • DiensthandyDiensthandy
    40%40
  • ParkplatzParkplatz
    30%30
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    20%20
  • FirmenwagenFirmenwagen
    10%10
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    10%10
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

The CEO doesn’t like to work so you don’t have to too
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Alles, die Kollegen sind super nett. One of our values is Kindness, we live it!
We work together, we fall, we make mistakes, and we are frustrated, but then we keep the heads up, work together, laugh, and eat. It's amazing!
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Mein letzter Tag so viel anders war als mein erster Tag, da es sich um ein Startup-Unternehmen handelt, das sich jeden Tag zu einem besseren Management und einer besseren Systematik entwickelt.
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Great people with highly diverse backgrounds, and a world-changing product. gearing up for big success.
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They make me feel in my home while living in a diverse culture
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Crazy turnover, no engineering, too much lying
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wie gesagt, sie tun den richtigen Pass jetzt alles geändert haben. so ihr Weg ist für Wachstum.
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Structure still coming into place, but that's to be expected with a startup
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Someone just has to face the reality and stop lying
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Structure still coming into place, but that's to be expected with a startup
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Keep going on this path. As it is towards growth
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sie sind auf dem richtigen Weg, um den Arbeitsplatz zu verbessern.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von p1 performance fuels ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


No training offered and provided
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • p1 performance fuels wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet p1 performance fuels besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 57% der Mitarbeitenden p1 performance fuels als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei p1 performance fuels als eher modern.
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