Mitarbeiterausbeutung auf hohem Niveau!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zentrale Lage
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Die leitenden Personen sollten sich mehr Mühe um ihre Mitarbeiter geben. Man kann von seinen Angestellten nicht alles abverlangen, ohne entsprechende Leistungen. Schließlich sind Menschen kein Nutzvieh!
Zudem sollte Arbeitskleidung gestellt werden.
Außerdem sollten geltende Gesetze Beachtung finden und eingehalten werden!!!!
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist in Stresssituationen ein Albtraum. Kollegen, die alles vollkommen im Griff haben bekommen denoch harsche Kritik.
Kommunikation
Alles über das private Handy, wichtige Informationen gehen unter. Mitarbeiter die schon lange da sind haben oft auch keine Ahnung, da es keine Standarts gibt.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter gleichgestellten Kollegen ist top. Leider hat man während der Arbeit NIE Zeit sich auszutauschen, man hat das Gefühl Kollegenzusammenhalt ist unerwünscht. Vorgesetze haben immer einen deligierenden Ton. Azubis stehen zudem über Festangestellten.
Work-Life-Balance
Da eine Urlaubssperre über den gesamten Sommer gilt ist dies kaum möglich.
Gleiches gilt für Sonn- und Feiertage.
(Was das Büro teilweise nicht betrifft)
Vorgesetztenverhalten
Es wird von oben herab deligiert.
Interessante Aufgaben
Viel Abwechslung:
Arbeiten auf Partys, Hochzeiten und im Tagesgeschäft.
Allerdings ist alles sehr unstruckturiert, nichts hat seinen Platz und es gibst kaum eine Einarbeitung.
Gleichberechtigung
Siehe "Umgang mit älteren Kollegen"
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird eher auf ein junges Team gesetzt, welches anpackt und mit den Arbeitszeiten zurecht kommt.
Für Eltern unmöglich.
Arbeitsbedingungen
Die Personalumkleide sowie das Personalwc sind ein schlechter Witz.
Beides befindet sich im Keller, dort ist es dunkel und sehr schmutzig!
Kleines Plus ist der Raucherbereich.
Einen Pausenraum oder Ähnliches gibt es leider nicht. Die einzige Möglichkeit Pause zu machen ist bei einem kleinen vollgestellten Tisch mitten in der Küche, zwischen Essensausgabe und Service.
Zudem sollte man sich darauf einstellen an Samstagen, Sonntagen sowie an Feiertagen und Nachts zu arbeiten. (Ohne Zuschläge, dank, oder die Möglichkeit mal frei zu bekommen)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier wird versucht darauf zu achten.
Was unter der Woche über bleibt, wird für den Brunch verwendet oder findet sich auf der Tageskarte wieder.
Reste vom Buffet ist Personalessen, allerdings darf nichts mitgenommen werden. Sehr schade.
Gehalt/Sozialleistungen
Nicht angemessen.
Keine anderweitigen Zuwendungen.
Gehalt/Trinkgeld ist für Gastronomieverhältnise nicht besonders gut.
Trinkgeld wird erst komplett eingesammelt und dann Monate später erst verteilt.
Image
Außen hui, innen pfui!!
Das Unternehmen profiliert sich, auf Kosten der Mitarbeiter, nach außen him als familiär.
Karriere/Weiterbildung
Keine.