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Pflegeteam 
Simone 
Timpe 
GmbH
Bewertung

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Respekt

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Schön finde ich, dass oft zusammen Mittag gegessen wird. Die Chefin verwöhnt uns mit Naschereien, ihre Quark-Sahne-Torte ist bei uns besonders beliebt. Wir müssen auch den Kaffee nicht bezahlen. Bei wichtigen Terminen darf man auch mal eher gehen. Die Chefs sind sich beide nicht zu fein einzuspringen und mitzuarbeiten, Mitarbeiter werden nicht von oben herab behandelt.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt sowohl Lob für geleistete Arbeit, gute Ideen die man anbringt usw., als auch mal Tadel, wenn man Mist gemacht hat oder schon wieder was vergessen.

Kommunikation

Es gibt in jeder Schicht Dienstübergaben, einmal im Monat gibt es eine Dienstberatung, in den Tablets stehen wichtige Dinge als Info für den jeweiligen Mitarbeiter im Tourenplan.

Kollegenzusammenhalt

In der Regel arbeiten alle gut miteinander, Reibereien gibt es überall mal oder Kollegen, mit denen man nicht so gut auskommt. Aber das ist in allen Berufen so und schließlich können Konflikte meistens gelöst werden.

Work-Life-Balance

es gibt 29 Tage Urlaub, das ist sehr angenehm. Im Team arbeiten viele alleinerziehende Muttis, deren Schichten angepasst sind an die jeweilige Situation, zur Not kann auch mal eine Schicht getauscht werden. es kann 6, 7 oder 8 Stunden gearbeitet werden. Die Wochenendschichten sind fair auf alle Mitarbeiter verteilt, im Team wird sich untereinander abgesprochen, wer welche Feiertage übernimmt. Das funktioniert ziemlich gut. Es gibt keine Schichtblöcke länger als sieben Dienste, außer bei der Chefin, sie ist irgendwie immer arbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Wenn es Probleme gibt, kann man sich jederzeit an die Chefin wenden, sie sagt einem auch ob man gleich zu ihr kommen kann oder vereinbart einen Termin. Sie ruft immer zurück wenn sie drum gebeten wird und geht auch nachts ans Telefon, das ist nicht selbstverständlich.

Interessante Aufgaben

Natürlich wird jeder entsprechend seiner Ausbildung eingestellt, jeder hat sein Aufgabengebiet, welches selbst gewählt wurde. Wer zum Beispiel gern einkaufen geht, kümmert sich um die Pflegemittel der Patienten, wer gerne feiert kümmert sich um die Organisation unserer Feste, andere wiederum kümmern sich um unseren Graupapagei, usw.

Arbeitsbedingungen

Jeder Mitarbeiter arbeitet während seiner Schicht mit einem Tablet, dort findet man alle wichtigen Informationen zu den Patienten, auch der Dienstplan ist digitalisiert. Es gibt einen PC zu dem alle Zugang haben. Die Pflegedienstleiterinnen haben ihr Büro.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung wir im Unternehmen groß geschrieben und umgesetzt.

Gehalt/Sozialleistungen

Das sehr zufriedenstellende Gehalt wird immer pünktlich bezahlt, Zuschläge gibt es auch, das Unternehmen zahlt einen Gesundheitsbonus für jeden Monat, an dem man nicht krank ist, das finde ich sehr schön.

Karriere/Weiterbildung

Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit sich entsprechend seiner Ausbildung weiterzubilden, wenn er es denn möchte. Da Unternehmen ermöglicht seinen Mitarbeitern jederzeit Zusatzausbildungen.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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