Freundlich zugewandter Arbeitgeber,lässt mit sich reden und verhandeln.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verhandelbare Arbeitsverträge (Zeit/Lohn)
Zuverlässige Dienstplanung ,zuverlässige Lohnzahlung, Zuschläge im oberen Bereich.
Freundliche Führungskräfte.
Rücksicht auf persönliche Situationen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Häufiges Kontaktieren bezüglich einspringen (zu wenig Personal/Dienstausfälle
Verbesserungsvorschläge
Teams vollständig besetzen,sodass es zu wenig ausfällen kommt,wenn Teams voll besetzt sind,keine überflüssigen Mehrkräfte hinzufügen.
Bessere Erreichbarkeit der zuständigen Mitarbeiter bei Fragen und Problemen.
Arbeitsatmosphäre
Wenig bis keine Einarbeitung,schlechte Erreichbarkeit der zuständigen Personen, schlechte Planung,wenig bis kaum Flexibilität bzw. Problemlösung z.B. bei Dienstausfällen bzw. Verspätungen
Kommunikation
Nur sehr zielgerichtete Kommunikation führt zum Erfolg, größtenteils schlechte Erreichbarkeit der zuständigen Personen. Man muss "dran bleiben " um sein Anliegen zu klären.
Allerdings im Gespräch herrscht eine. freundliche, wertschätzende Gesprächskultur.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt kaum Treffen der Kollegen,man sieht sich nur während der Übergabe oder wenn es mal eine Teamsitzung gibt. Daher ist ein Zusammenhalt kaum möglich.
Work-Life-Balance
Persönliche Wünsche und Termine werden berücksichtigt,das gewünschte Arbeitszeit Modell wird gern umgesetzt. Häufiges Einspringen ist leider nötig.
Vorgesetztenverhalten
Wenn man sie denn mal erreicht und sie zuständig sind um die Problemlösung zu finden,sind die Vorgesetzten bzw. Gesprächspartner hilfsbereit und lösungsorientiert. Freundlich und geduldig ebenso.
Interessante Aufgaben
Verschiedenste Aufgabengebiete und Arbeitsfelder werden abgedeckt. Schulungen sowie Weiterbildungen werden (so keine Pandemie vorherrscht) regelmäßig angeboten.
Gleichberechtigung
Solange alles zur Zufriedenheit verläuft,liegen Gespräche in gleicher Augenhöhe. Bei Problemlagen sieht das schon anders aus.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch ältere Kollegen werden mit Respekt und Wertschätzung behandelt,schwierige Situationen berücksichtigt.
Arbeitsbedingungen
Ständig wechelnd ,allein aufgrund der wechselnden Arbeitsorte. Berufsbedingt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozial : Es wird alles versucht um alle zufrieden zu stellen,jedoch wird manches mal einiges übersehen.
Umwelt: Durch die Branche eher nicht so vorhanden, viele Autos,Fahrer ,Müll ,lässt sich jedoch nicht vermeiden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt im oberen Bereich,jedoch nicht ab der Spitze, je nach Verhandlungsgeschick.
Sozialleistungen in Form von Alterszuwendungen wie z.B. Rentenbezuschussung auf Wunsch
Image
relativ unbekanntes Unternehmen,recht jung. Daher kein schlechtes Image
Karriere/Weiterbildung
Karriereleiter sehr kurz gehalten,daher kaum weiterkommen möglich im Karrieresprung