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Phineo 
gAG
Bewertung

Außen Glanz innen Chaos

2,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

In meiner Zeit haben jeden Monat 1-2 Mitarbeiter*innen gekündigt. Unter den Kollegen*innen herrschte ein gutes Klima, jedoch in der Organisation gab es an vielen Stellen große Unzufriedenheit.

Kommunikation

Es wird viel geredet. Am Ende entscheidet die Geschäftsleitung für sich.

Kollegenzusammenhalt

Pluspunkt! Viele nette und motiviere Mitarbeiter*innen

Vorgesetztenverhalten

Bis auf wenige Teams sind die Führungspositionen mit Personen besetzt die dafür ungeeignet sind. Es findet keine Führung statt. Viele Mitarbeiter*innen sind dadurch entweder total überlastet oder haben keine Aufgaben.

Interessante Aufgaben

Man redet viel, malt Folien und erzählt tolle Geschichten. Am Ende weiß keiner so genau genau was Phineo wirklich tut.

Gleichberechtigung

Die Führungsebene besteht bis auf eine Kollegin komplett aus Männern.

Arbeitsbedingungen

Das Büro in Mitte ist schön. Der eigentliche Star von Phineo ist die Dachterrasse. Homeoffice und Flexibilität ist möglich. Gutes IT equipment

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist niedrig. Wenn du richtig gut verhandelst bekommst du nach mehreren Jahren Berufserfahrung etwas über 50k EUR.


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Arbeitgeber-Kommentar

PHINEO Personalteam
PHINEO Personalteam

Liebes ehemaliges Teammitglied,

herzlichen Dank für deine offene Rückmeldung. Wir schätzen es sehr, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen mit uns zu teilen.

Es freut uns zu hören, dass du die kollegiale Atmosphäre und die flexiblen Arbeitsbedingungen bei PHINEO positiv in Erinnerung hast. Wir sind stolz auf unser Team und bemühen uns stets, ein unterstützendes und angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen.

Deine Anmerkungen zum Gehaltsgefüge nehmen wir ernst. Als gemeinnützige Organisation ist es unser Ziel, ein gerechtes und wettbewerbsfähiges Gehalt zu bieten. Wir arbeiten daran und sind kontinuierlich dabei, unsere Vergütungsstrukturen zu überprüfen und anzupassen, um sie an die Marktstandards und die finanzielle Lage der Organisation anzupassen. Transparenz ist uns dabei sehr wichtig, und wir informieren unser Team regelmäßig über alle Entwicklungen.

Wir freuen uns auch, dir mitteilen zu können, dass wir aktive Schritte unternommen haben, um die Diversität in unserer Führungsebene zu erhöhen. Es ist uns gelungen, eine ausgewogenere Vertretung von Frauen und Männern in unseren Führungspositionen zu erreichen, was einen wichtigen Schritt in Richtung Gleichberechtigung und Vielfalt darstellt.

Dein Feedback ist für uns von unschätzbarem Wert, da es uns ermöglicht, uns weiterzuentwickeln und zu verbessern. Wir sind bestrebt, PHINEO als einen Ort zu gestalten, an dem sich alle Mitarbeitenden wertgeschätzt fühlen und ihr volles Potenzial entfalten können.

Dein PHINEO Personalteam

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