Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 18 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Polizei Bremen die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 27 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
18 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
FührungModern
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
In der Regel im eigenen kleinen Bereich gut. Jeder muss mit jedem zusammenarbeiten können. Da ergibt sich ein gewisser Zusammenhalt
Neutral, da sich die Bewertung immer nur auf den kleinen eigenen Bereich beziehen kann. Eine allgemeine Aussage ist da schwierig
Die Tätigkeit ist überaus vielffältig, da sind für jeden Menschen interessante Aufgaben dabei. Manchmal muss man etwas suchen, bis mensch dass gefunden hat was einen interessiert.
Insgesamt angenehme Kollegen und freundliche Mitarbeiter
Neutral, da sich die Bewertung immer nur auf den kleinen eigenen Bereich beziehen kann. Eine allgemeine Aussage ist da schwierig