3 Bewertungen von Bewerbern
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Zentrale Emailadresse für Bewerber einrichten. Den gesamten Bewerbungsprozess mal überdenken. In der heutigen Zeit kann sich eine Firma selbst Dinge bei Bewerbungen nicht mehr leisten. Scheint auch einen Grund zugeben, warum der IT Projektmanager seit November 2019 immer noch gesucht wird......
Das Bewerbungsgespräch war sehr angenehm und die Kommunikation war direkt, ehrlich und zeitnah.
Bewerbung am 18.03. wunschgemäß per Mail eingeschickt. Keine Reaktion! Nicht einmal eine Standard-Mail o.ä.
Am 29.04. Nachfrage per Mail nach einem kurzen Status. Ebenfalls null Reaktion.
Am 18.05. (also nach satten 2 Monaten kompletter Funkstille) habe ich meine Bewerbung schließlich zurückgezogen und um sofortige Löschung meiner Daten gebeten. Darauf erhielt ich 1 Tag später eine Mail, in der es hieß, man bedauere meinen Bewerbungsrückzug, man hätte sich allerdings aufgrund der "hohen Anzahl an Bewerbungen" dazu entschlossen, auf "Zwischenbescheide zu verzichten". Ist für mich nur eine sehr halbgare Antwort, denn so was kann man schlicht per Auto-Reply-Funktion verschicken lassen. Abschließend wurde betont, dass meine persönlichen Daten selbstverständlich komplett gelöscht seien.
Die Krönung der Ironie kam dann aber einen weiteren Tag später: ich erhielt eine weitere Mail (von einer anderen Person), in der es hieß, dass man sich für mein Interesse an der Firma bedanke, allerdings hätte man sich für einen anderen Bewerber entschieden!
Fazit: alles sehr chaotisch, alles irgendwie halbgar, unterm Strich also sehr enttäuschend und unprofessionell.