Wem Wertschätzung wichtig ist, kommt hier nicht auf seine Kosten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work-Life-Balance
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung und Respekt sollten zu Werten innerhalb des Unternehmens werden. Eine offene Kommunikation wo auch konstruktive Kritik geübt werden kann und gemeinsam nach Lösungen gesucht wird, wäre ein erster Schritt.
Arbeitsatmosphäre
Teilweise sehr angespannt
Kommunikation
Durch fehlende Wertschätzung ist die Kommunikation entsprechend schwach. Wichtige Dinge werden manchmal nicht kommuniziert oder sehr kurzfristig.
Kollegenzusammenhalt
Vorallem in der SEA-Abteilung kann man bestimmten Mitarbeitern nicht trauen.
Work-Life-Balance
Darauf wird sehr geachtete
Vorgesetztenverhalten
Fehlt es an Führungskompetenzen.
Gleichberechtigung
Es werden Unterschiede gemacht und das spürt man.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Durchschnittsalter liegt bei ca. 40 Jahren.
Arbeitsbedingungen
Schönes Büro im Harburger Hafen
Gehalt/Sozialleistungen
Geringer als marktüblich
Karriere/Weiterbildung
Wird Geboten
Interessante Aufgaben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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