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Jetzt Profil einrichten20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 7 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
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Sein Management.
Mehr auf Mitarbeiter achten.!
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Der große Chef ist nicht über alle Probleme richtig Informiert.
Sofort braucht er neue Menagment.
Neue Menagement!
Ich möchte eine ehrliche Bewertung über meine ehemalige Firma teilen. Leider war meine Erfahrung dort überwiegend negativ. Der Arbeitsplatz war äußerst stressig und es gab kaum Unterstützung für die Mitarbeiter. Trotz harter Arbeit und langen Stunden war die Bezahlung unzureichend. Das Arbeitsklima war schlecht, geprägt von mangelndem Respekt und einem katastrophalen Management. Die Vorgesetzten waren oft unorganisiert und wenig hilfreich, was die Arbeitsbedingungen zusätzlich erschwerte. Insgesamt war es eine enttäuschende Erfahrung, die ich nicht weiterempfehlen kann.
(unbezahlte) Überstunden werden z.T. erwartet, auch wenn es nicht ausgesprochen wird
Eigeninitiave ist wichtig, dann wird vieles ermöglicht.
IT Ausstattung teils stark veraltet, in manchen Bereichen teilen sich viele Kollegen kleine Büros.
Die interne Kommunikation ist stark ausbaufähig. An manche Informationen kommt man nur, wenn man weiß, mit welchen Kollegen man wie/wann sprechen muss.
Branchenüblich; Gehaltsanpassungen bei Beförderungen allerdings nur gering.
Es bestand jederzeit die Möglichkeit, sich z.B. bei Projekten auch abteilungsübergreifend einzubringen und sich neue Themen zu erarbeiten oder über den Tellerrand zu blicken.
Teamgedanke, viel Raum für eigene Ideen
Bessere Kommunikation
Sehr viele Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Leistung wird gesehen und belohnt.
Faire Bezahlung
Sehr abwechslungsreich mit spannenden Projekten
Mehr hinter den Mitarbeitern stehen
Die Mitarbeiter untereinander unterstützen sich gut
Kommunikation der unterschiedlichen Abteilungen ist eher schlecht
Sehr offen für neue Mitarbeiter
Mehr Einarbeitungszeit, stressig
flache Hierarchien, kleines Team, sehr gute Zusammenarbeit mit Arbeitskollegen und Vorgesetzten, Wertschätzung, interessante Aufgaben und die Möglichkeit eigene Ideen mitzubringen
Die Kantine ist sehr günstig, aber verbesserungsfähig in Hinblick auf das Angebot und die Qualität der Speisen.
Ich gehe sehr gerne in die Arbeit. Es wird sehr darauf geachtet, dass ein positives Betriebsklima herrscht. Auch wenn es mal Diskrepanzen gibt, versucht man diese schnellstmöglich zu beseitigen untereinander.
Die Rilano Group GmbH bietet den Mitarbeiter sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten, sei es ein internes Crosstraining oder eine externe Weiterbildung.
Im Allgemeinen herrscht eine sehr große Hilfsbereitschaft, was ich bei anderen Unternehmen so noch nicht erlebt habe.
die Führung denkt im zeitalter der vergangenen Jahrhundert
mitarbeiter sollte man zeitgemäss führen
Feedback und Vorschläge wurden kaum beachtet.
auf Frei-Wünsche wurde Rücksicht genommen.
keine Weiterbildungsangebote.
Sehr hohe Fluktuation.
Es werden die Lorbeeren vor der Managementebene geernet ohne mit der Wimper zu zucken.
Die Rezeption ist auf einem miserablen Stand, Drucker haben nur teilweise funktioniert, im 2qm-Büro gab es weder Fenster, noch Klimatisierung.
Es gab ein Meeting mit großen Ankündigungen, danach nie wieder eine Besprechung über die aktuelle Situation oder Zukunft.
Keine gerechte Arbeitsbelastung, kaum Einfluss der Ausgestaltung.
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