6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
2 Jahre durch gearbeitet. Sehr schlechte arbeitsklima. 50€ Weihnachtsgeld, kein Urlaubsgeld. Kein Respekt zum Leuten.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
0%
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Als Arbeiter für Arbeitgeber wir sind gar nichts.
Verbesserungsvorschläge
Muss respektieren Leute.
Arbeitsatmosphäre
Schlecht
Kollegenzusammenhalt
Nur druck.
Kommunikation
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Hat sich in den letzten Monaten verändert, bessere Planung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es wird besser informiert, die Vorgaben und Tagesziele werden auf Tafeln für jeden sichtbar gemacht
Image
Jetzt auch in Social Media vertreten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Noch bessa auf Abfälle achten
Kollegenzusammenhalt
War ok
Umgang mit älteren Kollegen
Ist ok
Vorgesetztenverhalten
Es wird mit den Mitarbeitern mehr gesprochen wie früher, weniger Stress gemacht
Kommunikation
Durch die neue Vorgehensweise werden die Probleme mit den Mitarbeitern besprochen und versucht abzustellen
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schrecklicher Arbeitgeber, Ehrliche Bewertungen wurden gelöscht, 5 Sterne Bewertungen sind von Leitung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Garnichts
Arbeitsatmosphäre
Stress und Überstunden, Viele Mitarbeiter haben innerlich gekündigt.
Image
Schlecht
Karriere/Weiterbildung
Keine
Gehalt/Sozialleistungen
Unter Branchendurchschnitt.
Vorgesetztenverhalten
Unfair, und äusserst Inkompetent.
Arbeitsbedingungen
Schlecht.
Kommunikation
Nicht vorhanden
Interessante Aufgaben
In der Produktion keine, man hat seinen festen Posten und arbeitet dort.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Jana HauMarketing
Sehr geehrte/r ehemalige/r Angestellte/r,
wir bedanken uns für Ihr Feedback! Die Bewertungen wurden entfernt, da diese mehrere Jahre alt waren und wir offen für neue Kommentare sind. Wir möchten unser Profil aktuell halten, da wir uns stetig verbessern möchten.
Das Sie so unzufrieden mit uns als Arbeitgeber waren tut uns leid. Gerne können Sie sich jederzeit an den Betriebsleiter oder die Geschäftsführung wenden, um Ihre Verärgerung zu besprechen.
Wir würden uns über ein Gespräch freuen.
Mit freundlichen Grüßen
RITTER Fenster & Türen GmbH
Job mit Zukunft. Es gibt immer genug zu tun
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird Rücksicht auf Familie genommen.
Bei Problemen ob Privat oder betrieblich, hat man immer ein offenes Ohr für einen.
Verbesserungsvorschläge
Die Innerbetriebliche Kommunikation sollte verbessert werden. Zum Teil bekommen nicht alle, wichtige Informationen. Erst nach Nachfragen, werden vielleicht wichtige Informationen weitergeleitet.
Work-Life-Balance
Gerade mit Familie wird unheimlich auf jemanden eingegangen. Das habe ich so früher nicht gekannt
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind super nett.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr und sind sehr nett.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist vollkommen in Ordnung. Regelmäßige Gehaltserhöhungen. Passt.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Andere Betriebe sind in Kurzarbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sicherer Arbeitsplatz, viel Arbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Kantine. Platz wird wegn viel Aufträge eng Schichtarbeiten wäre sehr schlecht
Verbesserungsvorschläge
Zeit nehmen Vorschläge und Idden umzusetzen, vielleicht Team bilden.
Arbeitsatmosphäre
Mal schlechter, mal besser
Work-Life-Balance
ein paar Zeitmodelle, wenn man mal frei haben will kein Problem
Karriere/Weiterbildung
in den Fertigungslinien kaum möglich gute fachliche Entwichlung inden Sonderbereichen möglich
kaum Beteiligungen an eigener WEiterbildung
Kommunikation
Kaum Zeit u Gelegenheit für Sachen zu bereden weil die Schicht voll mit Aufträgen belegt ist
Interessante Aufgaben
wenn einer will, findet was oder bekommt was
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Sehr gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ritter fenster & türen durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden ritter fenster & türen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Gehalt/Sozialleistungen und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ritter fenster & türen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.