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Santos 
GmbH
Bewertungen

34 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 79%
Score-Details

34 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

22 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

muss man nicht haben

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei santos GmbH in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

gibt es leider gar nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

sein Desinteresse an der Arbeit im Unternehmen … und trotzdem Geldgier auf Kosten seiner Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

Unternehmen schließen

Arbeitsatmosphäre

kommt ganz darauf an, mit wem

Image

miserabel

Work-Life-Balance

absolut uninteressant seitens des AG

Umwelt-/Sozialbewusstsein

nicht vorhanden

Kollegenzusammenhalt

sehr unterschiedlich, vermutlich situationsbedingt

Umgang mit älteren Kollegen

uninteressant, es zählt nur Erfolg/ Gewinnmaximierung

Vorgesetztenverhalten

ausschließlich gewinnorientiert

Arbeitsbedingungen

miserabel

Kommunikation

nur wenn man den notwendigen Informationen konsequent hinterherrennt

Gehalt/Sozialleistungen

seit vielen Jahren immer noch ausschließlich befristete Arbeitsverträge

Gleichberechtigung

der Chef (Kroate) nimmt Frauen prinzipiell nicht ernst


Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Hiltraud WeddelerPersonalmanagement

Guten Tag Frau/Herr Bewerter/in,
Ihre ausnahmslos negativen Bewertungen und Kommentare haben wir zur Kenntnis genommen, ließen uns die Frage stellen und zudem schlussfolgern, ob bzw. dass Sie bedauerlicherweise versehentlich uns, die santos GmbH in Leipzig, und nicht Ihren eigentlichen ehemaligen Arbeitgeber bewertet haben. Hier also eine Verwechselung vorliegt.
Zur Begründung: Unser Geschäftsführer wurde in München geboren (ist also kein Kroate) und unsere Beschäftigten (davon ca. 70 % Frauen) können mehrheitlich auf ein jahrzehntelanges unbefristetes Anstellungsverhältnis in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre und einem respektvollen Umgang zurückblicken und bestätigen.

Es ist somit kaum vorstellbar, dass Sie jemals in unserem Unternehmen tätig waren.

Viele Grüße
Hiltraud Weddeler

Sehr zufrieden mit meinem Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei santos GmbH in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitsstätte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hab nix auszusetzen

Verbesserungsvorschläge

Mehr Erholungsurlaub, für die mitarbeitenden 26 im Jahre 2024 ist bisschen wenig


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super als Muttischicht geeignet

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei santos GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kostenlos wird Kaffee,Tee,
Süsses,gefiltertes Wasser ,Obst
EIS je nach Saison angeboten.
Geburtstagsgeschenke
Weihnachtsgeschenke
Sommergrillen
Halloween Pfannekuchen......
Sehr gut fand ich ,daß ich Home Office machen durfte.(Corona)
Bei Arztterminen kann man auch mal die Schicht tauschen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Schön wäre es wenn die Geschäftsführung
1x im Monat einen Betriebsrundgang macht.

Arbeitsatmosphäre

Seid fast 8 Jahren im Unternehmen tätig und habe noch keine Minute bereut.komme immer gut gelaunt auf Arbeit.

Work-Life-Balance

Es ist immer ein nehmen und geben

Gehalt/Sozialleistungen

Pünktliche Bezahlung,extra Bonus

Kollegenzusammenhalt

Die Kolleginnen halten zusammen,
ziehen an einen Strang. Hat man eine Frage,dann helfen wir uns gegenseitig.

Umgang mit älteren Kollegen

Ob jung oder alt,hier ist jeder willkommen. Man passt sich an.

Vorgesetztenverhalten

Man hat stets ein offenes Ohr.
Egal ob es beruflich oder privat ist.

Arbeitsbedingungen

Es gibt nichts auszustehen.
Schöner Arbeitsplatz,viel Grünpflanzen. Im Sommer stehen Ventilatoren gegen die Hitze zur Verfügung. Gute Atmosphäre insgesamt.

Kommunikation

Jeder Mitarbeiter wird hier geachtet und respektiert.

Interessante Aufgaben

Immer neue Herausforderungen


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Toll für Leute, die in Teilzeit arbeiten möchten

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei santos GmbH in Leipzig gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Gleitzeit wäre gut.
Meetings mindestens 1x im Quartal hätten für Alle Vorteile.

Arbeitsatmosphäre

Der Umgang miteinander ist gut und fair. Jeder kann Probleme offen ansprechen.

Work-Life-Balance

Durch die Teilzeitarbeit hat man viel Freizeit. Wenn mal ein ganz dringender Termin ansteht, kann man die Arbeitszeit verlagern.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt untereinander ist gut, zumal fast alle derselben Altersgruppe (Ü50) angehören.

Umgang mit älteren Kollegen

Jede Mitarbeiterin wird respektiert und geachtet.

Vorgesetztenverhalten

Die direkte Vorgesetzte hat immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter.

Arbeitsbedingungen

Es ist ein typisches Großraumbüro mit allen Vor- und Nachteilen. Der Lärmpegel ist manchmal etwas hoch.

Kommunikation

Manches erfährt man leider erst, wenn man direkt nachfragt.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt samt Boni ist immer pünktlich da.

Gleichberechtigung

Die Abteilung ist derzeit eine reine Frauenabteilung.


Interessante Aufgaben

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Seit vielen Jahren bei Santos

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei santos GmbH in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mir geht es hier gut,man hat nichts auszustehen und das schon viele Jahre

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Arbeitgeber sollte sich auch bei uns mehr sehen lassen und das Gespräch suchen

Arbeitsatmosphäre

Angenehmes familiäres Arbeitsklima

Image

Kann nicht besser sein,sonst würde ich hier nicht mehr arbeiten

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten sind völlig in Ordnung

Karriere/Weiterbildung

In meinem Bereich nicht viel möglich

Gehalt/Sozialleistungen

Man würde nie nein sagen zu mehr Lohn

Kollegenzusammenhalt

Die besten Kollegen die ich mir vorstellen kann und Meinungsverschiedenheiten gibt es überall mal

Umgang mit älteren Kollegen

Auch hier wird jeder gleich behandelt

Vorgesetztenverhalten

Immer korrekt und vorallem immer ein offenes Ohr für jeden

Arbeitsbedingungen

Große Büros mit Grünpflanzen,nur Technik kann manchmal begeistern,Kundendaten sollten mal verbessert werden

Kommunikation

Klare und deutliche Verständigung

Gleichberechtigung

Jeder wird gleich behandelt

Interessante Aufgaben

Kommt immer auf die Gespräche an


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Finger weg. Nur mit Rechtsschutz zu empfehlen, denn hier wird oft über das Arbeitsrecht hinweg gesehen

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei santos GmbH in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das pünktliche Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Komplett dicht machen oder durch Kompetente Mitarbeiter ersetzen, bedeutet, so gut wie alle vorhandenen, auch Vorgesetzte raus. Die keine Ahnung von dem haben, was sie eigentlich da tun.

Arbeitsatmosphäre

Man ist Kummerkasten für eine Mitarbeiterin, die weiß, das man während der Arbeitszeit nicht abhauen kann. Chefs tun nichts. Die ganze Firma weiß davon, ist davon genervt, jeder legte sich bereits mit dieser Person an. Es wurde sogar eine Wand hoch gezogen, damit ein Teil Ruhe hat. Was man ganz stolz erzählt. Der Rest leidet darunter. Lässt es auf Nachfrage einfach über sich ergehen, deutlich drückende Stimmung. Auch durch Intrigen und Lügen, nicht nur durch diese Mitarbeiter, auch von anderen Personal, die denken, sie wären der Chef, obwohl es nur einfache Angestellte sind, macht man den Mund auf, ist man unten durch. Man spielt damit, wenn man es nur lange genug ignoriert, wird es schon irgendwann einfach hingenommen. Besagte Person ignorieren, Ansagen machen, bringen nichts, es wird einfach weiter darauf los geredet, jeder muss alles über einen wissen, ohne Rücksicht. Ob man es will oder nicht. Als wäre man nur für diese Person dort. Seit mehreren Jahren. Furchtbar, ermüdend, belastend und hinterlässt ein Gefühl von Belästigung

Image

Zurecht schlecht lest die Bewertungen, die unter der Rufnummer zu finden ist. Da gibt es einiges zu erfahren. Nicht zu Unrecht was dort steht

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeit ist soweit gut. Wäre nicht der rechtswidrige Teil, der das meiste dort ausmacht und sehr bedenklich ist

Karriere/Weiterbildung

Es gibt nichtmal mehr Meetings. Mit so wenig wie möglich, soll der Mitarbeiter so viel wie möglich Gewinn erzielen. Der Gewinn für gute Leistungen ist ein Witz

Gehalt/Sozialleistungen

Hier ist nichts zu erwarten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ein Abfalleimer für alles

Kollegenzusammenhalt

Gibt es nicht. Jeder fragt sich, warum die eine Mitarbeiterin noch dort ist, das man sich diese und weiteres von der Firma wieder antun muss, vorn herum wird auf heile Welt getan. Weil eben nichts passiert, spricht man Mängel offen an. Warum dort zb auch viele Mängel nicht behoben sind. Man geht nicht Wertschätzend mit anderen um. Jeder redet über jeden, nur wenige trauen sich den Mund auf zu machen. Furchtbar frustriertes Verhalten, früh geht es schon los, mit Nörgeln, Meckern, Jammern. Interessiert die Vorgesetzten nur nicht.

Umgang mit älteren Kollegen

Typisches geheuchel. Bis auf sehr wenige Ausnahmen, die aber des Friedens Willen den Mund halten, aber sichtlich frustriert von allem sind, wie es dort zugeht, wie sie behandelt wurden. Was äußerst respektlos ist.

Vorgesetztenverhalten

Schlecht. Vergessen was ihre Aufgaben sind, erinnert man diese nicht 100x, gewisse Aufgaben zu erledigen, rennt dem ewig hinterher, passiert gar nichts. Man macht deren Aufgabe also gleich mit. Was man dann Hinten raus an die Arbeitszeit dran hängen darf. Arbeitsrechtlich sollte man hier Ahnung haben, bevor man anfängt. Davon sei aber abzuraten. Gibt bessere Jobs.

Arbeitsbedingungen

Wer kalte Büros liebt, wo ständig, auch im Winter, das Fenster auf ist, ja sogar ein Fenster Trauma unter den Mitarbeitern vorhanden ist, was jedes Kindergarten Niveau übertrifft, Heizung die seit Monaten defekt ist, man von überforderten Mitarbeitern angeschrien werden möchte, weil sagt, das man in Ruhe Arbeiten möchte, ohne zu Erfrieren, man aufgefordert wird, lieber einen Schal, Mütze, Handschuhe usw zu tragen, statt darauf zu achten, bzgl Mitarbeitern, die offensichtlich Narrenfreiheiten genießt, ordentlich zu lüften und zu angemessenen Zeiten, besonders im Winter, wer damit klar kommt, der ist hier richtig. Dazu fehlende Informationen zu den Aufgabenbereichen, begrenzte Zugriffe im System, mit dem man arbeitet, obwohl es zur Tätigkeit gehört, die man nicht ausführen kann, woran nichts geändert wird, die ein Ordentliches Arbeiten unmöglich machen. Keine klare Kommunikation, Aufgaben vom Vorgesetzten, an die man 100x erinnern muss. Verstöße gegen das Arbeitsrecht zuhauf, und und und

Kommunikation

Hinten rum durchau gut

Gleichberechtigung

Es geht nach Nase

Interessante Aufgaben

Boring-Out gefährdeter Job. Dazu erhält man KEINE Information, was man den Kunden überhaupt anbietet, man soll Blind, Dinge an den Kunden bringen, ohne zu wissen was genau der Inhalt ist. Macht sich zurecht sehr schlecht. Kein Marketing funktioniert so. Es ist reines Glücksspiel. Die Kunden sind zurecht skeptisch. Lest euch Bewertungen der Kunden durch, googelt die Rufnummer der Firma.

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Arbeitgeber-Kommentar

Peggy MoldenhauerAbteilungsleiterin

Als Vorgesetzte der nun bereits Ex-Mitarbeiterin von santos nehme ich Kritik an unserem Unternehmen sehr ernst und stehe Verbesserungsvorschlägen immer gern offen gegenüber.
Allerdings sehe ich die Aussage, das Unternehmen dicht zu machen und alle Mitarbeiter und Führungskräfte, auf die sich unsere Geschäftsführung schon über mehr als 10 bis 15 Jahre verlassen kann, als keinen Verbesserungsvorschlag an. Erst recht nicht, wenn diese Aussage von einer Mitarbeiterin getroffen wird, welche gerade einmal 6 Monate im Unternehmen beschäftigt war und davon auch nur 3,5 Monate Ihrer Tätigkeit bei santos nachging. In dieser kurzen Zeit konnte Sie kaum einen ausreichenden Einblick in den Arbeitsbereich einzelner Mitarbeiter und auch Vorgesetzten erhalten und somit keinesfalls einschätzen.
Für mich stellt sich die Frage, warum so eine Person nicht eigens die Entscheidung getroffen hat und innerhalb der Probezeit selbst kündigte, wenn ihr die Firma, die Arbeitsatmosphäre, Ihr Arbeitsbereich und der Umgang mit Ihren Mitarbeiterinnen nicht gefiel. Das in einem Unternehmen Kolleginnen und Kollegen unterschiedlichster Art und Weisen, Auffassungen und Vertretungen integriert sind, kennt sicherlich jeder. Ein faires und respektvolles Verhalten führt jedoch immer zu einem gemeinsamen Teamgeist. Dazu gehört auch Kritik erhalten zu können, positiv umzusetzen und nicht auf einzelnes Recht zu pochen oder gar mit rechtlichen Schritten zu drohen, wenn man sich ungerecht behandelt fühlt.
Einzig und allein der Aspekt, dass der Lohn pünktlich gezahlt wurde, als positiv zu empfinden, aber keinen Spaß und Lust am Job zu haben, hinterlässt bei mir einen merkwürdigen Eindruck.
Wir wünschen ihr dennoch alles erdenklich Gute für die Zukunft und viel Glück bei der Suche nach einem Job und Mitarbeiter/innen, welche ihr mehr zusprechen.

Beste Firma, in der je gearbeitet habe

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei santos GmbH in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich finde das familiäre Miteinander sehr angenehm. Der Geschäftsführer kommt einfach mal vorbei, um zu fragen, wie es uns geht. Man kann mit allen Problemen zur Geschäftsführung gehen, es werden Lösungen gefunden, wenn es möglich ist.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kann ich nicht wirklich was finden.

Verbesserungsvorschläge

Die Kappung der Überstunden alle 3 Monate könnte man mal überdenken

Arbeitsatmosphäre

Ein nettes, familiäres Miteinander

Image

Es gibt leider immer mal jemanden, der was zu meckern hat. Aber die Mitarbeiter sind mehrheitlich zufrieden. Genauso die Klienten.

Work-Life-Balance

Geregelte Arbeitszeiten mit einer Kernzeit, so dass man auch mal was planen kann.

Karriere/Weiterbildung

Ist in meinem Arbeitsbereich eher nicht gegeben.

Gehalt/Sozialleistungen

Luft nach oben ist immer...

Umwelt-/Sozialbewusstsein

In unserem Bereich wird der größte Teil digital erfaßt und bearbeitet. Papierunterlagen sind eher die Ausnahme.

Kollegenzusammenhalt

Ich habe die besten Kollegen, die ich mir wünschen kann

Umgang mit älteren Kollegen

Viele Mitarbeiter sind schon älter und werden genauso wie die jungen Mitarbeiter geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Völlig ok.

Arbeitsbedingungen

Angenehme Bürogröße, viel Grün, kleine Küche... Ich bin zufrieden.

Kommunikation

Könnte manchmal besser klappen, aber funktioniert meist auf direktem Weg

Interessante Aufgaben

Jeder Vorgang ist etwas anders, jeder Klient ist anders...


Gleichberechtigung

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Seit 21 Jahren im Unternehmen und noch kein einzigen Tag bereut.

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei santos GmbH in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mit Blick in die Zukunft.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mir fällt nichts ein.

Verbesserungsvorschläge

Alles bestens ....es gibt keinen besseren Arbeitgeber.

Arbeitsatmosphäre

Menschlich, familiär

Image

Unsere Klienten schätzen uns.

Work-Life-Balance

Geregelte Arbeitszeiten, Urlaub kann kurzfristig genommen werden.
Kein Wochende oder Feiertage.

Karriere/Weiterbildung

In meiner Abteilung nicht vorhanden.

Gehalt/Sozialleistungen

Ich muß sagen,ich bin zufrieden mit dem was ich habe
wuerde aber nie nein zu mehr Gehalt sagen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Könnte noch stärker ausgeprägt sein.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen auf die man sich verlassen kann.

Umgang mit älteren Kollegen

Lebensalter spielt keine Rolle.

Vorgesetztenverhalten

Haben immer ein offenes Ohr.

Arbeitsbedingungen

Super! viel Platz, alles sehr modern.

Kommunikation

Eine Weitergabe von Informationen kann noch verbessert werden.

Gleichberechtigung

Aufgrund des Geschlechts wird niemand benachteiligt.

Interessante Aufgaben

Vielfältige Aufgaben

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Die santos GmbH ist ein aufgeschlossener, offener, freundlicher und lockerer Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei santos GmbH in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

das es kostenfreie Getränke (Wasser, Kaffee, frisch gepresster Orangensaft) vorhanden sind, freundliche Kollegen und entspanntes Arbeitsklima

Arbeitsatmosphäre

ein gutes und konzentriertes Arbeiten, offen für neue Vorschläge der Arbeitsprozesse, lockere und offene Arbeitsatmosphäre

Image

im Tätigkeitsbereich der Firma ist die santos GmbH hoch angesehen, gute Kundenreferenzen

Work-Life-Balance

Arbeitszeit = Gleitzeit - somit ist man flexibel Termine/Freizeitaktivitäten auch nach der Abreitszeit zu erledigen, Urlaub kann kurzfristig genommen werden und es gibt keinen Wochenend- und/oder Feiertragsdienst

Umwelt-/Sozialbewusstsein

es wird darauf geachtet Papierlos zu arbeiten, es besteht mit verschiedenen Firmen eine Kooperation

Karriere/Weiterbildung

Möglichkeiten zur Weiterbildung bestehen, es werden Online-Schulungen von Vertriebspartnern angeboten, eine Aufstiegsmöglichkeit innerhalb der Firma ist auch gegeben

Kollegenzusammenhalt

jeder neue Mitarbeiter wird freundlich aufgenommen und in das System der Firma eingearbeitet, Differenzen untereinander werden direkt angesprochen und miteinander geklärt, ein guter Zusammenhalt unter den Kollegen ist vorhanden

Vorgesetztenverhalten

offen für Vorschläge von Änderungen an Systemprozessen, für Problemlösungen ansprechbar, freundliche und positive Art, flache Hierarchie

Arbeitsbedingungen

gut beleuchtete Arbeitsräume, Arbeitsplätze werden auf den einzelnen Mitarbeiter angepasst, technische Geräte werden durch den hauseigenen IT-Bereich überprüft

Kommunikation

es werden Neuerungen/Änderungen in einem Meeting erörtert/mitgeteilt, bei Neuerungen/Änderungen kann man auch eigene Vorschläge anbringen, offene und freundliche Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Lohn wird immer vor Monats Ende gezahlt, mit Betriebszugehörigkeit gibt es eine Lohnerhöhung, durch Zusammenarbeit mit diversen Firmen kann der Mitarbeiter von Vorteilen/Rabatten profitieren

Gleichberechtigung

es wird jeder gleich behandelt (offen, freundlich und direkt)

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Ich bin seit 20 Jahren für meinen Arbeitgeber tätigt, das spricht für sich selbst.

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei santos GmbH in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die vielen kleinen Dinge die er uns Mitarbeitern zwischen durch gönnt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Er könnte noch mehr vor Ort sein.

Verbesserungsvorschläge

Noch mehr aktiv am Klienten arbeiten.

Arbeitsatmosphäre

Angenehmer Arbeitsplatz mit netten Kollegen die gute Diskussionen führen können. Hand in Hand arbeiten.

Image

Ideal

Work-Life-Balance

Sehr Elternfreundliche Arbeitszeiten. Man kann auch im Home Office arbeiten.

Karriere/Weiterbildung

Seminar und Schulungen könnte es für alle Bereiche geben.

Gehalt/Sozialleistungen

Zusätzliche Vergünstigungen kommen gut an. Vielen Dank.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ideal

Kollegenzusammenhalt

Wir sind ein Klasse Team und haben gemeinsam viel Spaß.

Umgang mit älteren Kollegen

Ideal

Vorgesetztenverhalten

Sehr angenehmer Arbeitgeber mit einem netten Spruch auf den Lippen.

Arbeitsbedingungen

Ein großes Büro mit Hintergrundmusik und vielen Fenstern. Die Technik begeistert jeden Tag aufs Neue.

Kommunikation

Ausbaufähig...

Gleichberechtigung

Ideal

Interessante Aufgaben

Jeder Tag hat neue Herausforderungen und tolle Gesprächthemen.

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 36 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Santos durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Telekommunikation (3,6 Punkte). 57% der Bewertenden würden Santos als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 36 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Work-Life-Balance und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 36 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Santos als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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