Früher top... Nunmehr flop...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben!
Verbesserungsvorschläge
Einfach mal die Mitarbeiter miteinbeziehen und fragen, bevor Entscheidungen über ihren Kopf hinweg getroffen werden. Vielleicht haben diese auch gute Ideen.
Arbeitsatmosphäre
Jeder arbeitet für sich alleine und wenn mal über den Tellerrand hinausschaut, gibts einen Knüppel zwischen die Beine geschmissen...
Kommunikation
Welche Kommunikation??
Kollegenzusammenhalt
Es gibt nur noch wenige, die zusammenhalten. Es wird auch nicht gewünscht, das man noch Spaß an seiner Arbeit hat.
Work-Life-Balance
Solange man seine Arbeit macht, ist alles gut. Was der Chef von sich erwartet, gilt auch für seine Mitarbeiter. Wenn er bis spät abends im Büro sitzt, müssen die Mitarbeiter das auch. Egal, ob diese früh schon im Büro sind.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind nicht in der Lage, die Mitarbeiter speziell zu fördern bzw. überhaupt zu führen. Ich persönlich wurde mehr als ein viertel Jahr von meinem Chef gegängelt und außen vor gelassen, bis ICH die Aussprache gesucht habe. Von einem Vorgesetzten erwarte ich etwas anderes....
Interessante Aufgaben
Wenn einem nichts zugetraut wird, lassen die interessanten Aufgaben auf sich warten...
Gleichberechtigung
Ich habe das Gefühl, das viele Vorgesetzte von Frauen nicht allzu viel halten...auch wenn sie einen anderen Weg eingeschlagen haben, als die öffentliche Verwaltung, heißt das nicht, das sie nichts drauf haben.
Arbeitsbedingungen
Könnten meiner Meinung nach besser sein...
Gehalt/Sozialleistungen
Festes Gehalt dank Tarifvertrag. Könnte für meine Qualifizierung etwas besser sein, aber keinen interessiert es.
Karriere/Weiterbildung
Solange man die Laufbahn des öffentlichen Dienstes einschlägt, wissen die Personaler Bescheid. Alles, was ihren Horizont übersteigt, können sie nicht einordnen.