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team79 
Beratungsgesellschaft 
mbH
Bewertung

Das "Team" im Firmennamen wird gelebt

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flache Hierarchien. Tolle Kollegen und ein wertschätzendes Miteinander.

Verbesserungsvorschläge

Eine Umweltkomponente für spritschluckende Dienstwagen einführen.

Kommunikation

Wir tauschen uns regelmäßig aus und können offen über die Probleme und best-practices unsere unterschiedlichen Projekte reden.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut. Wir kommunizieren freundlich und offen miteinander. Das wird auch gefördert.

Work-Life-Balance

Auch wenn viel dafür getan wird, eine gute work-life Balance hin zu bekommen, sind manche Projekte sehr anstrengend.

Vorgesetztenverhalten

Ein zurückhaltend, freundlicher Umgang. Auch wird viel Wert auf persönliche Weiterbildung gelegt und auch bezahlt. Der Umgang ist immer wertschätzend und fair.

Interessante Aufgaben

Es gibt spannende und weniger spannende Projekte. Aber das ist normal bei Unternehmensberatern.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir sind ein junges Team mit ein paar "mittelalten" Kollegen.

Arbeitsbedingungen

Bei Gehalt, Notebook, Dienstwagen oder Bahncard herrscht auch ein fairer, unkomplizierter Umgang

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Leider keine Umweltkomponente bei Dienstwagen.
Aber es wird ab diesem Jahr Spenden für soziale und/oder ökologische Projekte von der Firma geben. Die Projekte dürfen die Mitarbeiter aussuchen.

Gehalt/Sozialleistungen

Mehr als fair und wenn man als Mitarbeiter/in sich gut bewährt hat, wird das Gehalt angepasst. Auch die Ziele für das variable Gehalt sind erreichbar und fair.


Arbeitsatmosphäre

Gleichberechtigung

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Dr. Uwe SeiderGeschäftsführung

Liebe(r) Mitarbeiter/in,

herzlichen Dank für deine so gute Bewertung! Es freut mich sehr, dass Du das Gefühl hast, dass wir unseren Firmennamen auch leben. Für uns ist es essentiell, dass wir füreinander da sind und wir uns gegenseitig unterstützen. Vielen Dank zudem für Deine Anregung beim Dienstwagen. Zukünftig werden wir unsere Dienstwagen über atmosfair kompensieren. Wir werden zwar dadurch nicht die Dienstreisen abschaffen können, jedoch zumindest ein wenig abfedern. Das Thema Umwelt und Sozialbewusstsein erhält bei uns einen immer höheren Stellenwert. Flüge werden nur in seltenen Ausnahmen in Anspruch genommen. Auch haben wir die letzten 1 ½ Jahre unsere Firmenfeiern in Locations gebucht, die ökologische und regionale Küche anbieten, um auch hier mit gutem Beispiel voran zu gehen.

Viele Grüße,
Uwe Seider
Geschäftsführer

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