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Vorstellungsgespräche

442 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,3
Score-Details

442 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unprofessionelles Verhalten

1,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei thyssenkrupp Steel Europe AG in Duisburg als Senior Data Governance Expert beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich für eine Stelle im Data-Bereich beworben. Eine Woche nach der Bewerbung bekam ich einen Anruf vom Recruiter, dass der Bewerbungsprozess für die Stelle schon sehr weit fortgeschritten ist und ich daher nicht mehr berücksichtigt werden kann.

Man findet meine Unterlagen aber sehr interessant und in den kommenden Wochen startet der Bewerbungsprozess für eine ganz ähnliche Stelle. Dafür würde man mich gerne zu einem Vorstellungsgespräch einladen. Ich werde informiert, sobald der Prozess anläuft und die Termine für Vorstellungsgespräche feststehen.

Das ist jetzt 8 Wochen her und seitdem hat sich nie wieder jemand bei mir gemeldet. Nachfragen per Mail werden komplett ignoriert. Bei Anrufen ist der zuständige Ansprechpartner ausgerechnet immer in einem Gespräch, aber man gibt mein Anliegen weiter und derjenige meldet sich bei mir. Ist natürlich auch nie passiert. Ganz schwaches Verhalten.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

thyssenkrupp Karriere-Team
thyssenkrupp Karriere-Team

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern, dass Sie mit dem Bewerbungsprozess nicht vollumfänglich zufrieden waren.

Die Wertschätzung der Bewerber:innen und die transparente Kommunikation stehen bei thyssenkrupp an höchster Stelle. Gerne können Sie uns an career@thyssenkrupp schreiben und die Ansprechperson nennen, mit derSie Kontakt hatten. Gerne leiten wir Ihr Anliegen noch einmal intern an die zuständigen Kolleg:innen weiter.

Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche sowie für Ihre private Zukunft alles Gute!

Viele Grüße
Lea aus dem Karriere-Team

Schwacher Bewerbungsprozess

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei thyssenkrupp Gerlach GmbH in Homburg beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wenn man schon ein persönliches Vorstellungsgespräch hat, sollte man auch eine persönliche Absage mit Begründung am Telefon bekommen und nicht nur eine standardisierte E-Mail. Finde ich persönlich sehr unprofessionell.


Wertschätzende Behandlung

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Arbeitgeber-Kommentar

thyssenkrupp Karriere-Team
thyssenkrupp Karriere-Team

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre Bewertung.

Wir bedauern, dass Sie mit dem Bewerbungsprozess nicht vollumfänglich zufrieden waren.
Die Wertschätzung der Bewerber:innen steht bei thyssenkrupp an erster Stelle. Aus diesem Grund bemühen wir uns Bewerber:innen stets zeitnah und wertschätzend Rückmeldung zu Ihrem Bewerbungsstatus zu geben. Gerne können Sie uns mitteilen, auf welche Stelle Sie sich konkret bei uns beworben haben. Gerne geben wir Ihr Feedback an die zuständigen Kolleg:innen (anonym) weiter. Melden Sie sich hierfür gerne an career@thyssenkrupp.com.

Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche sowie auch für Ihre private Zukunft alles Gute!

Viele Grüße
Lea aus dem Karriere-Team

Sehr schlechtes Recruiting, keiner weiß was der andere macht, sehr wenige Rückmeldungen zum langwierigen Prozess.

1,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei thyssenkrupp Steel Europe AG in Duisburg als Produktion beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wenig bis keine Transparenz, nicht fair


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

thyssenkrupp Karriere-Team
thyssenkrupp Karriere-Team

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre Bewertung.

Wir bedauern, dass Sie mit dem Bewerbungsprozess nicht vollumfänglich zufrieden waren.

Uns ist es wichtig, dass Sie sich während des gesamten Prozesses informiert und wertgeschätzt fühlen. Gerne kann in einer wie von Ihnen beschriebenen Situation das Gespräch mit den Kolleg:innen aus dem Recruiting gesucht werden, um ein zeitnahes Feedback zu erhalten. Alternativ können Sie sich auch gerne jederzeit an uns (career@thyssenkrupp.com) wenden. Gerne geben wir Ihre Anfrage und Ihr Feedback dann an die Kolleg:innen weiter.

Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche und Ihre private Zukunft alles Gute!

Viele Grüße
Lea aus dem Karriere-Team

Warte heute noch auf Rückmeldung, Unpünktlichkeit in beiden Vorstellungsgesprächen, Behandlung von oben herab.

1,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei thyssenkrupp Services GmbH in Essen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Den Bewerber/innen eine Rückmeldung (Zu- oder Absage) geben. Man nimmt den Aufwand des Vorstellungsgespräches auf sich und wartet vergeblich auf eine Antwort.
Zusätzlich an der eigenen Pünktlichkeit arbeiten (Verspätung von 5 und 10 Minuten in den beiden Gesprächen).
Die Bewerbenden respektvoller behandeln und nicht von oben herab.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

thyssenkrupp Karriere-Team
thyssenkrupp Karriere-Team

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre Bewertung.

Schade, dass Sie mit dem Bewerbungsprozess nicht vollumfänglich zufrieden waren. Gerne können Sie uns unter career@thyssenkrupp.com schreiben, auf welche Stelle Sie sich konkret bei uns beworben haben. Wir geben gerne Ihr Feedback dann an die zuständigen Kolleg:innen weiter.

Wir wünschen Ihnen für Ihre private sowie berufliche Zukunft alles Gute!

Viele Grüße
Michelle aus dem Karriere-Team

Bestes Beispiel für Fachkräftemangel!,

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei thyssenkrupp Plastics GmbH in Düsseldorf als Junior Einkäuferin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach zwei Tagen erhält man eine automatisch generierte Absage. Einfach nicht mehr zeitgemäß und unprofessionell für ein Unternehmen der Art! Ihr werdet euch noch wundern, wenn ihr bald gar keine Bewerbungen mehr erhaltet und somit unterbesetzt sein werdet.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

thyssenkrupp Karriere-Team
thyssenkrupp Karriere-Team

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre Bewertung.
Schade, dass Sie mit dem Bewerbungsprozess nicht vollumfänglich zufrieden waren. Gerne können Sie uns unter career@thyssenkrupp.com schreiben, auf welche Stelle Sie sich konkret bei uns beworben haben. Gerne geben wir Ihr Feedback dann an die zuständigen Kolleg:innen weiter.

Wir wünschen Ihnen für Ihre private sowie berufliche Zukunft alles Gute!

Viele Grüße
Michelle aus dem Karriere-Team

Immer noch keine Rückmeldung!

2,9
Bewerber/inHat sich 2023 bei thyssenkrupp Services GmbH in Essen als PMO beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Anfangs ging alles sehr schnell. Innerhalb von einer Woche haben 2 Gespräche stattgefunden. Ich selber war sehr überrascht und zufrieden damit. So schnell man hier reagiert hat, habe ich aber nun seit mehr als 2 Monaten keine Rückmeldung. Die verantwortliche Personalerin geht nicht an das Telefon. Auch auf meine E-Mails wird nicht reagiert. Zuletzt auch eine E-Mail an die Abteilungsleiterin verschickt, mit dem Vermerk das die Personalabteilung nicht reagiert, aber auch genauso keine Rückmeldung oder Reaktion. Wenn am Anfang alles so schnell ging, was hält Sie ausgerechnet jetzt auf?


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

thyssenkrupp Karriere-Team
thyssenkrupp Karriere-Team

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, um uns eine Bewertung zu hinterlassen.
Wir freuen uns, dass Sie mit den Kategorien wie der angenehmen Atmosphäre, der Wertschätzung und der Professionalität zufrieden waren.

Wir bedauern, dass Sie den Prozess nicht vollumfänglich als positiv empfunden haben. Für uns ist es wichtig, dass Sie sich als Bewerber:in bei uns während des gesamten Bewerbungsprozesses gut aufgehoben und informiert fühlen. Gerne können Sie uns an career@thyssenkrupp.com schreiben. Gerne nehmen wir Kontakt zu unseren Kolleg:innen auf, damit Sie zeitnah eine Rückmeldung zu Ihrer Bewerbung erhalten.

Für Ihre weitere private und berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute!

Viele Grüße
Michelle aus dem Karriere-Team

Schlechtester Bewerbungsprozess ever!

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei thyssenkrupp Steel Europe AG in Duisburg als Architect beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Alles! Wirklich, alles!

Einladung zum Erstgespräch am Freitag Nachmittag vor Ort - nicht mehr zeitgemäß.

Rückfrage nach Dauer und Gesprächspartnern blieb unbeantwortet.

Termin musste aufgrund von Krankheit meinerseits abgesagt werden. Statt eines Ersatztermins wurde mir nun eine maschinelle Ansage geschickt, dass die Position bereits besetzt sei.

Kein einziger Satz in der gesamten Kommunikation war händisch geschrieben. Keine einzige Antwort auf Rückfragen und schlussendlich dann eine maschinelle Ansage. Unfassbar!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

thyssenkrupp Karriere-Team
thyssenkrupp Karriere-Team

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, um uns eine Bewertung zu hinterlassen.

Wir bedauern, dass Sie den Prozess nicht vollumfänglich als positiv empfunden haben. Für uns ist es wichtig, dass Sie sich als Bewerber:in bei uns während des gesamten Bewerbungsprozesses gut aufgehoben und informiert fühlen. Gerne können Sie uns an career@thyssenkrupp.com schreiben, damit wir Ihr Feedback anonym an die zuständigen Kolleg:innen weiterleiten können.

Für Ihre weitere private und berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute!

Viele Grüße
Michelle aus dem Karriere-Team

Sehr unprofessionelles Management des Bewerbungsprozesses und schlechter Eindruck vor Ort

1,8
Bewerber/inHat sich 2023 bei thyssenkrupp MillServices & Systems GmbH in Duisburg beworben.

Verbesserungsvorschläge

Was auffiel, war ein sehr unfreundlicher Ton, mein Eindruck war, dass das Arbeitsklima insgesamt sehr schlecht war. Auch stellten sich manche Aussagen im Nachhinein als Unwahrheiten heraus. Wenn dann noch dazu kommt, dass es sich um einen Anbieter von Vergangenheitstechnologien handelt, dann bereut man es sich dort überhaupt beworben und vorgestellt zu haben. Jemand mit akademischem Abschluss und Berufserfahrung hat definitiv bessere Optionen auf dem Markt.

Bewerbungsfragen

Promoviert mit mehreren Jahren Berufserfahrung


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Arbeitgeber-Kommentar

thyssenkrupp Karriere-Team
thyssenkrupp Karriere-Team

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre Bewertung.

Schade, dass Sie den Prozess nicht durchweg als positiv erlebt haben. Unsere oberste Priorität ist es, sicherzustellen, dass Sie sich als Bewerber:in während des gesamten Bewerbungsverfahrens gut betreut und informiert fühlen. Gerne können Sie uns an career@thyssenkrupp.com schreiben, damit wir Ihr Feedback anonym an die zuständigen Kolleg:innen weiterleiten können.

Für Ihre private sowie auch berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute!

Viele Grüße
Michelle aus dem Karriere-Team

6 Monate keine Zu oder Absage

1,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei thyssenkrupp Steel Europe AG in Duisburg beworben.

Verbesserungsvorschläge

Auf Bewerbungen reagieren?!?!?!


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Erwartbarkeit des Prozesses

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thyssenkrupp Karriere-Team
thyssenkrupp Karriere-Team

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre Bewertung.
Wir bedauern, dass Sie den Prozess nicht vollumfänglich positiv erlebt haben. Unser Anliegen ist es, dass Sie sich als Bewerber:in während des gesamten Bewerbungsverfahrens gut betreut und informiert fühlen. Gerne können Sie uns an career@thyssenkrupp.com schreiben, damit wir zu den Kolleg:innen Kontakt aufnehmen und Sie eine Rückmeldung zu Ihrer Bewerbung erhalten.

Für Ihre private sowie auch berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute!

Viele Grüße
Michelle aus dem Karriere-Team

Sehr gute Erfahrung!

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei thyssenkrupp Schulte GmbH in Essen als Projekt Manager Supply Chain Plannung beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Hobbies(indirekt), zukünftige Ziele, Motivation zur Stelle.
  • vorherige Arbeitserfahrungen (mit Datum).
  • Technische Fragen, Fragen zur Stahlindustrie, wie man Arbeitsaufgaben selbst organisiert.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

thyssenkrupp Karriere-Team
thyssenkrupp Karriere-Team

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,

vielen Dank, dass Sie den Bewerbungsprozess bei uns bewertet haben.
Wir freuen uns, dass Sie so zufrieden mit uns und dem Prozess waren. Für Ihre Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute!

Viele Grüße
Kevin aus dem Karriere-Team

Wir setzen auf Transparenz

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