20 Jahre Erfahrung und gelebte Willkommenskultur
Gut am Arbeitgeber finde ich
"Wir"-Gefühl, flache Hierarchie und kurze Dienstwege
Arbeitsatmosphäre
Offene Unternehmenskultur und Austausch über aktuelle Themen zwischen Tür und Angel - mit direktem Blick auf das KaDeWe.
Kommunikation
Gelebtes "du" und flache Hierarchie - wer was wissen will fragt und wird geholfen.
Kollegenzusammenhalt
Trotz Projektgeschäft und verteiltem Team sind mind. 2x pro Jahr gemeinsame Firmenveranstaltungen. Auch eine Firmen-WhatsApp Gruppe fördert das "wir" Gefühl.
Work-Life-Balance
Dank Home Office Möglichkeit und Verzicht auf 100% vor Ort beim Kunden familienkompatibel.
Vorgesetztenverhalten
Persönlicher Bezug der zu jedem einzelnen Angestellten. Offenheit und freundlicher Umgang. Selbstverständliches "du".
Interessante Aufgaben
Obwohl die Firmengröße das nicht glauben lässt, sind alle Kunden renommierte Mittelständler und Großkonzerne - größtenteils sogar Weltmarktführer.
Gleichberechtigung
Die IT ist nach wie vor leider eine Männerdomäne, aber die Kollegen werden alle gleich behandelt - unabhängig von Geschlecht, Religion oder Herkunft.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Unternehmen bietet allen dieselben Chance, so gibt es eine bunte Mischung aus alten Hasen, bis hin zu Berufsanfängern. Jeder lernt von jedem.
Arbeitsbedingungen
Home Office, flexible Arbeitszeiten, Vertrauensarbeitszeit - alles gelebter Standard. Solange der Kunde zufrieden ist, ist es die Firma auch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unterstützung der Versehrtenwerkstätten und weitestgehender Verzicht auf Kapselkaffee.
Gehalt/Sozialleistungen
Durch eine Mischung aus Festgehalt und variablem Anteil sind sowohl die Firma als auch die Mitarbeiter gut versorgt.
Image
Das Kundenportfolio (Konzerne & Mittelstand, seit Jahren bis Jahrzehnten bereits Kunden) spiegelt das Image, die Kundenzufriedenheit und die jahrzehntelange Zuverlässigkeit wieder. Auch die Gruppenzugehörigkeit zur Tiba Managementberatung aus München erweitert das Leistungsportfolio weit über IT-nahe Themen hinaus.
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterbildung erfolgt gezielt auf die Projekte und entsprechend der Auslastung sind auch individuelle möglich und erwünscht.