4 von 122 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
Auszubildende:r
kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 67%
Score-Details
4 Mitarbeiter:innen, die bei TX Logistik eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,0 von 5 Punkten.
2 Auszubildende empfehlen TX Logistik als Ausbildungsbetrieb weiter, während 1 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.
Ausbildung in einer spannenden Branche
3,7
Empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei TX Logistik AG in Troisdorf abgeschlossen.
Verbesserungsvorschläge
Die Ideen von jungen Mitarbeitern sollten mehr geschätzt und vielleicht auch durchdacht werden, da diese oft aus einem anderen Blickwinkel betrachten.
Arbeitsatmosphäre
Pro Jahr starten meist 2-3 Azubis und es gibt zudem viele jungen Kollegen bei TX. Positiv auf die Arbeitsatmosphäre wirkt sich die wöchentliche Fußballeinheit in einer Soccerhalle aus.
Karrierechancen
In der Regel werden die Azubis übernommen. Zudem sind Aufstiegsmöglichkeiten definitiv möglich.
Arbeitszeiten
Arbeit und Freizeit sind definitiv unter einen Hut zu bekommen. Nach der Ausbildung besteht auch das Angebot Home Office zuverwenden.
Ausbildungsvergütung
Die Vergütung ist durchschnittlich.
Die Ausbilder
Überwiegend ist eine fachliche Kompetenz vorhanden. Persönliche Kompetenzen sind meiner Empfindung nach bei allen Ausbildern aus den jeweiligen Abteilungen vorzufinden. Ein offenes Ohr haben diese immer.
Spaßfaktor
In den meisten Teams herrscht eine gute Stimmung und an witzigen Situationen/Gesprächen mangelt es auch nicht.
Aufgaben/Tätigkeiten
Je nach Einsatz und persönlichen Fähigkeiten sind die Aufgaben mehr oder weniger Anspruchsvoll. Auf jeden Fall ist der Lernfaktor groß.
Variation
Da mehrere Abteilungen im Ausbildungsplan eingeplant sind, bekommt ein Auszubildender viele verschiedene Einblicke. Zudem erfährt man in der Berufsschule zu allen Verkehrsträgern außer dem Schienengüterverkehr etwas. Daher bietet es einem die Chance nach der Ausbildung ein breitgefächertes und fundiertes Wissen zu erlangen.
Führungskräfte frühzeitig informieren, dass ein Azubi in deren Abteilung kommen wird und dafür alles einrichten lassen (besonders IT-seitig). Betriebssport einführen, (z.B. eine Laufgruppe) dementsprechend auch Umkleidekabinen, Duschen etc.
Arbeitsatmosphäre
Diese ist für Azubis recht entspannend. Es gibt jedes Jahr mehrere Azubis mit denen man anfängt und einen guten Kontakt aufbaut.
Karrierechancen
Bei mir gab es ein unbefristete Übernahme, mit einer meiner Wunschstellen. Dennoch ist anzumerken, dass eine 6 monatige Probezeit vom Unternehmen festgesetzt wurde.
Ausbildungsvergütung
Ich würde diese als "okay" bezeichnen. Es gibt sicherlich Unternehmen die mehr zahlen.
Die Ausbilder
In den Fachabteilungen sind die Ausbilder immer fachlich sowie persönlich sehr kompetent und man kann vieles von diesen lernen.
Spaßfaktor
Allgemein bin ich gerne zur Arbeit gegangen, aber es gibt immer Abteilungen die mehr und weniger spannend sind. Überwiegend hat man mit jüngeren Kollegen zutun, weshalb der Umgang sehr locker und spaßig während der Arbeit sein kann. Aber auch die älteren Kollegen sind immer für einen Spaß zu haben.
Aufgaben/Tätigkeiten
Abhängig von der Abteilung hat man mehr oder weniger Zeit. Dennoch kann man sich immer die benötigte Zeit für seine Aufgaben nehmen.
Variation
Man durchläuft eine Vielzahl von Abteilungen und bekommt einen Überblick über fast alles im Unternehmen. Dabei lernt man sehr viel - besonders über bahnbetriebliche Themen.
Respekt
Der Umgang im Unternehmen ist sehr respektvoll und man wird schnell in die Teams integriert.
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich IT bei TX Logistik AG in Troisdorf absolviert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gewisse Personen überreagieren in gewissen Situationen, wodurch man das Gefühl bekommt, dass diese Personen nicht zwingend geeignet sind für den Job
Verbesserungsvorschläge
Man sollte die Hierarchie auch so flach leben, wie sie gepredigt wird.
Arbeitsatmosphäre
Das Team und die Kollegen sind super! Man hat viel Spaß zusammen, pflegt den Kontakt auch nach der Arbeit. Im Team hat man denselben Humor, was vom Vorteil ist
Karrierechancen
Aufgrund der aktuellen Situation des Unternehmens sind die Übernahme-Chancen eher gering
Arbeitszeiten
Die Arbeitszeiten sind top. Man hat eine 40 Stunden Woche, aber man hat Gleitzeit. Bis 9 Uhr muss man im Büro sein, Pausenzeit kann man sich flexibel gestalten.
Ausbildungsvergütung
Die Ausbildungsvergütung könnte höher sein, aber man kann damit über die Runden kommen. Die Gehaltszahlungen kamen immer pünktlich
Die Ausbilder
Meine Ausbilderin ist super nett und sehr kompetent. Man kommt gut klar miteinander
Spaßfaktor
Die Arbeit macht Spaß dank eines gutem Teams und stetig neuen Aufgaben
Aufgaben/Tätigkeiten
Unterschiedlich aufgrund der dauerhaften Belegung des First Level Supports
Variation
Aufgrund des Fakts, dass ich hauptsächlich in einem Bereich der IT saß, beschränkte sich die Variation meiner Aufgaben
Respekt
Respekt wird einem von den meisten Kollegen entgegengebracht.
Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird TX Logistik durchschnittlich mit 3.3 von 5 Punkten bewertet. 50 der Bewertenden würden TX Logistik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 4 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Kollegenzusammenhalt an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich TX Logistik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.