Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Hierarchie für Entscheidungen nutzen und Ohne klare Abläufe arbeiten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Parkplatz
Rabatte
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
EssenszulageHerrausfordernde Tätigkeiten
Neue Arbeitszeiten, Cafeteria, der große Parkplatz
Es gibt viele Azubis und wir sind halt alle im selben Boot und alle halten zusammen .
Als Student besteht kein hoher Anspruch an einen.
Menschen sind nur Nummern, Einarbeitung wird gespart bzw. Reduziert,
Zu viel um es aufzuschreiben..
Manchmal ist alles unübersichtlich
Die schlechte IT-Ausstattung der Hiwis macht das Arbeiten unnötig schwer.
Pflege Wertschätzung, PDL soll ihren Job machen Teams nicht alleine lassen
Junge Pflegekräfte mehr erst nehmen und bei Problemen handeln
Dieses Institut kann nur durch Auflösung verbessert werden.
Es kann so bleiben
Der am besten bewertete Faktor von Uniklinikum Aachen, Institut für medizinische Statistik ist Gleichberechtigung mit 3,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Alle werden gleich Schlecht behandelt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Uniklinikum Aachen, Institut für medizinische Statistik ist Arbeitsbedingungen mit 1,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Eher alter standart
Die IT-Ausstattung der stud. Mitarbeiter ist verglichen mit der IT-Ausstattung der anderen Mitarbeiter ein einziger Witz.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Viele Weiterbildungen sind vorhanden
Es werden schon mal Verträge einfach auslaufen lassen, Vorsicht!
