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Management 
GmbH
Bewertung

Achtung! Finger weg! Absolut nicht zu empfehlen ... die vorherigen Bewertungen sind ALLE erkauft.

2,5
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Persönliche Unterstützung in Krisensituationen (z.B. Familie)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Betrug am Kunden und am Mitarbeiter. Boni werden nach Laune ausgezahlt.

Verbesserungsvorschläge

Einen Betriebsrat gründen und auf diesen hören. Die Geschäftsführung austauschen. Respektvoller mit (Ex-)Arbeitnehmern umgehen.

Arbeitsatmosphäre

Solange man der Leitung nach dem Mund redet und arbeitet, ist alles gut. Nur nicht zu selbstständig werden.

Kommunikation

Die Leitung zensiert Kommunikationsflüsse. Zwischen Kollegen, Kunden etc. Nicht übers Gehalt sprechen. Nicht über Betrug am Kunden sprechen. Umd nur die Leitung gibt Infos, wie Kündigungen dosiert an die Belegschaft weiter.

Kollegenzusammenhalt

Das Team und der dortige Zusammenhalt waren super.

Work-Life-Balance

Überstunden per Arbeitsvertrag vorgeschrieben, keine Ausbezahlung. Wenn man früher geht, wird man doof angeschaut. Sehr hohe Erwartung, ÜStd. zu leisten.

Vorgesetztenverhalten

Totales Durcheinander, kein gemeinsamer roter Faden der 3 Leitungsverantwortlichen erkennbar.

Interessante Aufgaben

Die Projekte waren immer wieder anspruchsvoll und haben ihre individuellen Reize gehabt

Gleichberechtigung

Klassisch Ober sticht Unter ... und Frauen bleiben wohl ewig Assitenzen

Umgang mit älteren Kollegen

Von den alten Hasen kann man immer viel lernen

Arbeitsbedingungen

IT Ausstattung auf Stand von vor 2000 ... am besten alles selbst mitbringen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fehlanzeige

Gehalt/Sozialleistungen

Unterer Durchschnitt ... neue MA bekommen viel mehr. Langjährige MA brauchen nicht für Gehaltsanpassungen anzukommen.

Image

Man hebt sich höher, als man tatsächlich ist. Schuster bleib bei denen Leisten würde ich sagen. Mit einer so begrenzten MA Zahl in gewissen Abteilungen sind keine großen Projekte oder mehrere zeitgleich möglich.

Karriere/Weiterbildung

Kommt drauf an, wie gut einem die Leitung gesonnen ist und welchen persönlichen Vorteil das Unternehmen davon hat.

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamGeschäftsführer

Danke für deine Bewertung. Da es deiner Meinung nach in mehreren Bereichen Verbesserungsbedarf gibt, würden wir uns freuen, wenn du das Gespräch mit uns suchen würdest. Für einen konstruktiven Austausch stehen unsere Türen jederzeit offen.
Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch mit Dir.

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