Weigert + Kunde Unternehmensberatung GmbH
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehmes und freundliches Arbeitsumfeld.
Es herrscht ein sehr gutes kollegiales Betriebsklima und eine offene Kommunikation.
Weniger angenehme Themen werden angesprochen und ausdiskutiert.
Hervorragende gelebte Unternehmenskultur.
Gegenseitige Wertschätzung Team und Geschäftsführung.
Kommunikation
Tägliches gemeinsames Frühstück - Austausch (betrieblich und auch privat) unter den Kollegen – was ist wichtig und dringlich.
Regelmäßige Jour-Fix-Termine (2-Wochen-Rhythmus) über aktuelle Themen und geplante Projekte – Jeder ist informiert.
Kollegenzusammenhalt
Ein sehr gutes Miteinander zwischen Geschäftsführung und Team.
Gutes Verständnis untereinander und gegenseitiges Unterstützen.
Regelmäßige gemeinsame Veranstaltungen mit Geschäftsführung und dem kompletten Team werden gepflegt.
Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit.
Die Arbeitszeit ist sehr flexibel gestaltbar im Hinblick auf Familie, Gesundheit und Sport
Es können nach Abstimmung jederzeit unvorhergesehene Termine wahrgenommen werden;
z. B. Arztbesuche oder auch private Termine.
30 Tage Urlaub. Über die Nutzung der Brückentage kann jeder individuell entscheiden.
Möglichkeit Homeoffice ist jederzeit gewährleistet.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsleitung steht für Gespräche immer zur Verfügung.
Es können alle Bereiche und Punkte angesprochen werden, die beschäftigen.
Es wird immer an einer, für alle Beteiligten, guten Lösung gearbeitet.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben werden den Stärken jedes Einzelnen entsprechend zugeordnet
und berücksichtigt. Die Aufgabenbereiche sind abwechslungsreich. Jeder der Kollegen hat direkten Kundenkontakt.
Gleichberechtigung
Es gibt keine Unterschiede. Ein sehr faires Miteinander. Wir sind ein Team.
Arbeitsbedingungen
Sehr angenehmes, helles, stilvolles Arbeitsumfeld.
Neueste Technik, 2 Bildschirme. Headset, IPad .
Die Mittagspause kann in der Küche oder in der Business-Lounge mit Couch,
Kicker, TV, verbracht werden.
Getränke, Kaffee, Obst stehen immer zur freien Verfügung.
Jeder Mitarbeiter hat einen eigenen Büroschlüssel und jedem steht ein
direkter Parkplatz zur Verfügung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ortsansässige Firmen werden beim Einkauf bevorzugt.
Bei der Ausgabe von Geschenken wird darauf geachtet, die Region zu präsentieren
Regelmäßige Spenden an ausgewählte soziale Projekte in der Region.
Gehalt/Sozialleistungen
Es finden regelmäßig drei Mitarbeitergespräche statt.
Jeder Mitarbeiter kennt seinen Plan zu seiner Gehaltsentwicklung.
Aktivische jährliche Gehaltsanpassungen durch die Geschäftsführung.
Jährliche Erholungsbeihilfe, zusätzliche Prämien, Zuschüsse für außergewöhnliche Aufwendungen.
Corona Prämie für alle, Tankgutschein, IPad, gemeinsame Kaffeepausen, Geschenke zu verschiedenen Anlässen, wie z. B. Geburtstag, Hochzeit, Geburt.
Image
Die Firma Weigert + Kunde ist Innerhalb der Branche Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung führend in Deutschland.
Sehr viele, fast ausschließlich langjährige Geschäftsbeziehungen.
Spezialist und der Kunde/Geschäftspartner steht immer im Vordergrund.
Leitmotiv: Höchste Kundenorientierung Immer zum Wohle des Kunden.
Karriere/Weiterbildung
Es wird großen Wert auf Weiterbildung gelegt.
Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit, für sich interessante Themen (fachliche oder persönliche) auszuwählen.
Die Kosten werden von der Firma übernommen. Die Zeiten für die Weiterbildung außerhalb der der regulären Arbeitszeit bringt der Arbeitnehmer ein.
Es werden regelmäßig Fortbildungen im Haus zur Persönlichkeitsentwicklung für das komplette Team mit externen Referenten durchgeführt.