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Jetzt Profil einrichten15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Findet gefühlt nicht statt
Einzig nennenswerte ist die Gleitzeit die es gibt.
Es herrscht untereinander ein sehr kollegiales Miteinander.
Keine Wertschätzung von den Vorgesetzten der Mitarbeiter. Es wird sich nicht eingesetzt für die Mitarbeiter.
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen.
Abgesehen von den Arbeitskollegen , ist die Atmosphäre nicht so gut.
Einzelne Abteilungen arbeiten teilweise gegeneinander und nicht Miteinander/ ist Vorgesetzten bedingt so.
Gleitzeit ist ganz schön
Gewerbliche haben sich nicht weiterzubilden, diese sollen am besten auf gut deutsch doof bleiben. Es wird nicht gerne gesehen, dass man sich weiterbildet.
Nehmen wir mal an es wäre 2015 und es gäbe keine so hohe Inflationsrate dann würde man relativ gut verdienen. Gehaltsanpassungen gibt es erst nach 3-5Jahren und diese muss man sich auch erst erkämpfen.
Es wird einem vor gegaukelt man möchte Umweltbewusster sein, jedoch was da an unnötigen Papier gedruckt wird. Uralte Fenster die überhaupt nicht dicht sind. Bei kälteren Temperaturen wird das arbeiten mit Jacke und Mütze empfohlen.
Sehr kollegiales Verhalten
Einige Vorgesetzte sollte man auf eine Schulung für Führungskräfte schicken, wo man ein Verständnis für seine Mitarbeiter gelehrt bekommt.
Der Maschinenfuhrpark könnte in einem Museum ausgestellt werden. Auf Produktes arbeiten mit modernen Maschinen wird kein Wert gegeben. Anfragen auf neues Werkzeug welches WIRKLICH benötigt wird, wird soweit und so lange es geht rausgezögert.
Abteilungsbedingt
Bei der Weiterbildung könnten mehr Angebote gemacht werden
Es findet sich immer jemand, der einem bei Fragen hilft. Zusammenhalt ist wirklich gut.
Aus meiner Sicht gut
Alte Gebäude, aber in den letzten Jahren ist viel passiert.
könnte machmal etwas besser sein aber ist halt unter Corona-Bedingungen und viel Homeoffice auch nicht immer einfach.
es wird an viele unterschiedliche Brachen geliefert, daher wird es nie langweilig.
Stark Abteilungsabhängig.
Ist den Umständen entsprechend. Das Gebäude ist aus dem 19. Jahrhundert. Es wird aber in den letzten Jahren viel gemacht.
gut erreichbar, faire bezahlung, arbeitsschutz wird großgeschrieben, gutes betriebsklima, angenehme arbeitsbedingungen, gute sozialleisstungen
teilweise zu heiße und schlechte luft aufgrund der maschinen
Heutzutage nichts!
Keine Motivation!
Keine klare Struktur und Vorgesetzte haben keine Zeit für Ihre Mitarbeiter, können nicht souverän mit dem Druck von oben umgeben!
Mitarbeiter werden entlassen und Rest der Belegschaft muss sehen wie die Arbeit bewältigt werden soll! Jeder macht was er kann aber ist nicht glücklich!
Es gibt keine Chancen beruflich Karriere zu machen! Es wird auch nich gefördert!
Alle ältere Mitarbeiter wurden aus Kostengründen entlassen! Sogar Betriebsrat hat mitgestimmt! Angeblich um jüngere Mitarbeiter Arbeitsplatz zu sichern!
Durch drastische Personalabbau sind die restlichen Mitarbeiter angespannt, überlastet und wenig motiviert! Es gibt nur noch Leiter und Managers aber keine Führungskräfte die hinter ihre Mitarbeiter stehen!
Einzelne Mitarbeiter halten zusammen und unterstützen sich gegenseitig!
Vorgesetzte sind genau so gestresst und stehen seltens hinter ihre Mitarbeiter!
Langjährige Mitarbeiter werden vorzeitig gekündigt und die jungen Mitarbeiter müssen unqualifizierte Aufgaben übernehmen
So verdient kununu Geld.