1 Mitarbeiter:innen, die bei zollsoft eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,8 von 5 Punkten.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.
Familiäre Atmosphäre, nette Kollegen, ein Büro in dem man sich gern aufhält, eine lange Liste an Benefits und ein gutes Gehalt mit Boni. Und eine Einstellung des Arbeitgebers, ständig Fehlerpunkte zu finden und zu verbessern, vor allem in Rücksprache mit den Mitarbeitern.
Teils unklare Kommunikationswege und unvollständige Kommunikation, teils fehlende Standardprozeduren die es erschweren eine Arbeit unter mehreren Leuten aufzuteilen.
Bessere Planung für die Azubis, was wird wann mit den Azubis gemacht um ihnen was beizubringen, um Zeiten ohne konkrete Aufgaben zu verringern.
Sehr entspannt, viele nette Kollegen, Fehler werden verziehen, kein extremer Leistungsdruck, viel Lern- und Lehrbereitschaft
Übernahme wurde mündlich zugesichert, Aufstiegschancen nach der Übernahme sind etwas unklar. Es gibt Führungspositionen und Seniorpositionen, die man erreichen kann.
40h/Woche stehen im Vertrag, durch die Tätigkeit fallen ab und zu Überstunden an, die aber sehr einfach und bequem abgebaut werden.
Leicht überdurchschnittliche Vergütung gegenüber anderen Firmen in der Umgebung inklusive Bonus, den man sich verdienen kann und einigen Benefits, die auch finanzielle Vorteile bringen.
Ausbilder sind fachlich sehr fit, fast immer ansprechbar und super freundlich.
Ich geh sehr gern in die Arbeit und es macht super Spaß, liegt aber auch zum großen Teil an den Mitazubis und nicht nur am Arbeitgeber.
Vieles im Tagesgeschäft der Firma: Support, Technik, Installationen direkt beim Kunden, dadurch auch vielen Kundeninteraktion. Perspektivisch sollen auch Besuche in anderen Abteilungen dazu kommen, interne IT, Entwicklung, aber auch z. B. Marketing.
Es ist kein Problem auf Arbeit Zeit zu nehmen um zum Beispiel Berufsschulaufgaben zu machen. Es ist durchaus möglich nach den 8h Arbeit zu Hause nichts für die Berufsschule machen zu müssen, abgesehen vielleicht vom Lernen für die Prüfungen. Technische Ausstattung könnte nicht besser sein.
Die Aufgabengebiete sind potenziell sehr groß und vielfältig, aber die Einführung in jene lässt sich ein bisschen Zeit. Man kann sich aber auch jederzeit selbst in ein neues Thema einarbeiten und das Wissen dann im Support direkt praktisch anwenden.
Sehr viel Respekt, selbst als nicht viel wissender Azubi.