Let's make work better.

Eraneos, Switzerland Logo

Eraneos, 
Switzerland
Bewertung

It's a journey - Die Firma entwickelt sich in die richtige Richtung und geht grosse Themen an in schwierigen Zeiten

3,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei AWK Group AG in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Veränderung vorantreiben ist möglich. Strukturen und Prozesse formen sich und können mitgestaltet werden. Möglichkeit, zu wachsen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teils intransparente Kommunikation an die Mitarbeiter.

Verbesserungsvorschläge

Habt Mut, Entscheidungen zu treffen - auch wenn sie unbequem sind. Habt Mut, die Mitarbeiter zu hören, wenn es um konstruktives Feedback geht.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht eine gute Arbeitsatmosphäre in den Teams und unter den Mitarbeitern untereinander.

Kommunikation

Veränderungen in die richtige Richtung sind erkennbar und müssen sich noch etablieren und einspielen. Es tut sich etwas!

Kollegenzusammenhalt

Wie überall: es kommt auf jeden Einzelnen drauf an. Overall gut!

Work-Life-Balance

Beratung fordert immer, aber es gibt viel Flexibilität und Freiheit, sich die Arbeitszeiten einzuteilen.

Vorgesetztenverhalten

Auch hier wie überall: es kommt auf die einzelne Person an. Es wird viel getan, um die Vorgesetzten in ihrer Rolle zu schulen und zu entwickeln.

Interessante Aufgaben

Spannende und herausfordernde Projekte, mal in Teams, mal als Einzelmandat.

Gleichberechtigung

Alle Mitarbeiter haben die selben Karrierechancen. Es gibt ein Mentoring Programm für weibliche Mitarbeiterinnen.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt Kollegen jedes Alters in der Firma, was die Teams bunte und divers macht. Ungewöhnlich für eine Beratung.

Arbeitsbedingungen

Super neues Büro, state of the art!
Tools müssten teils besser sein.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier steckt das Unternehmen noch in den Kinderschuhen, es gibt Potential.

Gehalt/Sozialleistungen

Marktgerechtes Gehalt, wobei das Gesamtpackage verbessert werden müsste, vor allem bei den Sozialleistungen.

Image

Kommt drauf an, mit wem man spricht. Aktuell etwas am straucheln aber viele neue Mitarbeiter haben Lust, etwas beizutragen und etwas zu verändern, das macht Spass.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt eine Entwicklungsweg und Karrieresteps, der stätig verbessert wird.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden