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13 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 69%
Score-Details

13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Eine tolle Zusammenarbeit die 5 Jahre Chef hat immer ein offenes Ohr für seine Mitarbeiter geld ist immer pünktlich da

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Kommunikation

Immer eine gute Kommunikation zw Chef und Disponentin gehabt


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Gehalt/Sozialleistungen

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Einfach nur ein tolles Arbeiten in der Firma.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das er immer auf die Bedürfnisse von ein angeht und immer für ein da ist.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Besser kann man es nicht machen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ich bin seit 4 Jahren mit dem Arbeitgeber rundum zufrieden.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Er findet immer ein Lösung für Probleme oder Anliegen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Durch 2P habe ich meine Freude an der

5,0
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kommunikation zwischen Chef und Mitarbeiter - er geht auf die Wünsche des Mitarbeiters ein und hat immer ein offenes Ohr!

Verbesserungsvorschläge

Es gibt keine!

Work-Life-Balance

Die Wünsche der Mitarbeiter werden stets berücksichtigt und sorgen für eine gute Work-Life-Balance!

Karriere/Weiterbildung

Es werden mehrer Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt kommt immer pünktlich und die Bezahlung ist super!

Kollegenzusammenhalt

Auch wenn wir in unterschiedlichen Einrichtungen eingesetzt sind, freue ich mich jedes mal bei den Fort- und Weiterbildungen meine Kolllegen zusehen! Wir sind wie eine große Familie!

Vorgesetztenverhalten

Der Chef hat immer ein offenes Ohr für seine Mitarbeiter und ist auch immer erreichbar!

Interessante Aufgaben

Es ist schön durch die Leasingfirma in verschiedene Einrichtungen Erfahrung zu sammeln.


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Sehr angenehmer Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Der Chef ging immer gewissenhaft auf die Wünsche und Bedürfnisse der Mitarbeiter ein. War immer ruhig, sachlich und kontrolliert. Schafft somit einen ruhigen Arbeitsplatz ohne Zwanggefühl. Dies kann man auch an den prall gefüllten Betriebsfeiern sehen. Selbst diese wurde dieses Jahr so verschoben, dass alle Mitarbeiter die kommen wollten, auch die Möglichkeit hatten.

Image

Mitarbeiter sprachen positiv über die Firma und arbeiteten gerne dort.

Work-Life-Balance

Man wurde nicht zu Überstunden gezwungen und konnte jederzeit seine Wünsche äußern. Es wurde auch darauf geachtet, dass die verschiedenen Schichten in einem ausgeglichenen Verhältnis stehen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen fanden mehrmals im Jahr statt. Diese wurden mit den Mitarbeitern zusammen gestaltet. Auch wieder nach ihren
Wünschen und Bedürfnissen. Weiterbildungen für die eigene Karriere waren auch ohne Probleme möglich wenn man diese als Wunsch äußerte.

Gehalt/Sozialleistungen

Hoch angesetztes Gehalt, VWL, zusätzliche Rentenversicherung, Betriebsauto

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hatte immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter. Möchte das jeder Einzelne zufrieden ist.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen waren sehr nett und zuvorkommend. Haben einen sehr guten Zusammenhalt. Man freute sich sie ab und an in den verschiedenen Einrichtungen anzutreffen. Und besonders wenn man mal zusammen in einer Schicht arbeitete.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr zuvorkommend. Mit ihnen immer in Rücksprache gewesen, ob die Einrichtungen zu ihrem jeweiligen Gesundheitszustand passen.

Vorgesetztenverhalten

Ruhig, sachlich, sehr freundlich, kompetent, witzig.

Arbeitsbedingungen

Sehr gut. Keine ständigen Anrufe nach der Arbeit. Stellte für jeden der wollte Firmenautos mit privater Nutzungsmöglichkeit bereit.

Kommunikation

Hat keine leeren Versprechungen gemacht. Was besprochen beziehungsweise vereinbart war wurde auch gehalten. Hat seinen Mitarbeitern Wertschätzung entgegen gebracht. Genauso wie er sich bei Einrichtungswechseln erkundigte, ob man sich dort wohl fühlte. Falls dies nicht der Fall war, konnte der Mitarbeiter wechseln. Ohne Probleme oder Diskussionen.

Gleichberechtigung

Behandelte alle seine Mitarbeiter mit sehr großem Respekt. Zieht niemanden vor und behandelt alle gleich.

Interessante Aufgaben

Für Leasingkräfte durch das Kennerlernen vieler verschiedener Einrichtungen und damit auch neuer Aufgaben ein abwechslungsreicher Job.

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Nicht zu empfehlen !!!

2,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Seine Art und Weise täglich anzurufen wenn jemand einspringen soll

Verbesserungsvorschläge

Freundlicherer Umgang und vorallem das Gehalt

Vorgesetztenverhalten

Ein nicht von mir unterschriebener Aufhebungsvertrag würde mir zugesand


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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2P Pflegepersonal.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich war früher in einem fest angestellten Verhältnis. Nun entschied ich mich für Zeitarbeit und habe alles richtig gemacht ,ein Chef auf den man immer zählen kann. Wünsche werden immer berücksichtigt . Gute Absprachen. Sehr entspanntes Klima . Kommunikation auf Augenhöhe . Mitarbeiterpflege wird gross geschrieben sei es auf Veranstaltungen die der Chef immer optimal plant. Angenehmes Kollegial. Ich hoffe auf weiterhin sehr gute und lange Zusammenarbeit.
Wenn das Herz am rechten Fleck ist kann auch ein Arbeitgeber zu einem Teil deines Herzens werden. ✨️


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Nicht empfehlenswert

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Sei ehrlich zu Deinem Personal. Wir alle wissen, dass Du damit Dein Geld verdienst sie zu verleihen. Dieses aufgesetzte Verständnis damit ad absurdum zu führen, dass du dann nicht reagierst oder irgendwelche hinterhältigen Aktionen durchführst, ist einfach mies.

Work-Life-Balance

In der whatsapp-Gruppe wurde häufig jemand gesucht, der kurzfristig Dienste übernimmt. Überstunden waren an der Tagesordnung.

Karriere/Weiterbildung

Die Pflichtfortbildungen werden angeboten, weitere Weiterbildungsmöglichkeiten bestanden nicht.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt kaum Berührungspunkte mit den Kollegen. Wenn in einer Einrichtung mehr als ein Mitarbeiter eingesetzt war, war der Umgang miteinander immer kollegial.

Vorgesetztenverhalten

Viel mehr Schein als Sein. Ich musste die Erfahrung machen, dass meine Probleme im Einsatzunternehmen zwar mir gegenüber als ernstgenommen kommuniziert wurden, sich darüber allerdings mit anderen Kollegen ausgetauscht und ich lächerlich gemacht wurde. Versprechungen bezüglich der Dienste wurden nicht an die Einsatzstelle kommuniziert und wenn der Dienstplan dann kam, sollte man das Problem auch selbst lösen.

Kommunikation

Erweckt einen empathischen Eindruck und verspricht, sich Problemen anzunehmen. Leider ist das meist nur leeres Gerede. Ein Großteil der Kommunikation fand über whatsapp, auch in einer Firmengruppe statt. Muss man mögen.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt war in Ordnung, allerdings gab es immer wieder Probleme bezüglich der Zuschläge.

Interessante Aufgaben

Leasing in der Pflege ist immer wieder anders und interessant.


Arbeitsatmosphäre

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Fairer Chef mit offene Ohr für seine Mitarbeiter

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Man fühlt sich gut und auch verstanden . Kann mit allen Problemen zu ihm gehen , versucht immer zu helfen

Work-Life-Balance

Nimmt immer Rücksicht auf Wünsche der Mitarbeiter und macht alles möglich. Wenig Überstunden und bei Treffen / Brunch sind selbst die Partner gern gesehen .

Karriere/Weiterbildung

Bei Weiterbildungen werden auch unsere Wünsche mit berücksichtigt.

Gehalt/Sozialleistungen

Geld immer pünktlich und der Arbeit entsprechend. Sozialleistungen werden auch gezahlt, um Mitarbeiter abzusichern im Notfall .

Vorgesetztenverhalten

So einen Vorgesetzten der sich immer für die Belange seiner Mitarbeiter einsetzt, hatte ich nicht nie. Gespräche werden immer auf Augenhöhe geführt .

Kommunikation

Fragt nach ob alles in Ordnung ist oder wie es einem geht . Ist immer um gute Arbeitsatmosphäre bemüht und das man Spaß an der Arbeit hat.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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2P Pflegepersonal beste Entscheidung

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird 2P Pflege Personal durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte). 70% der Bewertenden würden 2P Pflege Personal als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich 2P Pflege Personal als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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