20 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr gute Firma für eine Ausbildung
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Produktion absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr moderne Ausbildugswerkstatt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider muss man für man he Lehrgänge in eine andere Firma
Ausbildungsvergütung
Die Vergütung ist durch den Tarif in Ordnung für ein Azubi
Die Ausbilder
Immer net und hilfsbereit
Aufgaben/Tätigkeiten
Sehr viele unterschiedliche Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Spaßfaktor
Variation
Respekt
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Schwierigkeiten im Umgang mit toxischer Geschäftsführung, inkompetent mit Kommunikationsfefiziten
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Für die Mitarbeiter und für die geleistete Arbeit gibt es keine Wertschätzung, keine Anerkennung und keine Unterstützung
Verbesserungsvorschläge
Offen und ehrlich mit den Mitarbeitern umgehen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Aufstiegschancen und Gehalt.. hängt mehr von den Vorgesetzten ab als von den Fähigkeiten und der Tätigkeit.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das neue Logo ist etwas moderner, die Website fast zu modern.. Im gtunde umständlich zu bedienen, aber ein gewisser Wow Effekt wird erzielt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das sparen kommt an den Maschinen an - manche haben Angst, dass dadurch das Image bei den Kunden sinkt. Und was durch Software auszugleichen wird von Vorgesetzten abgeblockt. Die Onlinekurse zur Förderung sind oft von zweifelhafter Qualität.
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte können leicht alles abblocken.Ofiziell will man Verbesserungen, und das auch honorieren.
Arbeitsatmosphäre
Mal so, mal so.
Work-Life-Balance
Wenn man nicht so lange im Ausland ist geht über Gleitzeit doch manches
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung geht schlecht, man investiert aber in deutsche eher ineffiziente LED Beleuchtung, hat auch eine ersten PV Anlage. Heizung / Kühlen ist schlecht, auch im neuen Bereich.
Karriere/Weiterbildung
Aufstieg.. nicht im Finanzplan vorgesehen. Alles hängt vom Verhältnis zu den Vorgesetzten ab.
Kollegenzusammenhalt
war früher wohl mal besser
Vorgesetztenverhalten
Viele sind schon fachlich schlecht. Wie man einen Filter einstellt - weiß keiner, gleicher Wert wie sonst, im grunde alles egal. Aber Rhetorisch gut, sich nach oben zu verkaufen, nach unten treten
Arbeitsbedingungen
Das Notebook ist zu schwer, aber niemand den es interessiert. Lange war die Monitorausstattung schlecht, im Moment ist aber eher Geld da und man holt etwas auf, da die Auftragslage sehr gut ist.
Kommunikation
Viele machen was sie wollen, und es geht auch alles so. Lösungen von anderen übernehmen.. alles Zufall, nichts mit QM Qualitätsmanagementm außer dem Zertifikat.
Gehalt/Sozialleistungen
Manche Kollegen haben als Ingenieure ERA 15, andere 12 oder was dazwischen. Gleiches Geld für gleiche Arbeit ist ein Fremdwort. Transparenz ist schon vom Arbeitsvertrag nicht erlaubt.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Aussendarstellung hui intern eher pfui
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Zeitmodell und die Kollegialität untereinander
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter werden in Entscheidungsprozesse nicht eingebunden.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Mitarbeiter*Innen gut aber viele Führungskräfte sind keine es fehlt an Kompetenzen.
Image
Das Marketing und die Aussendarstellung ist sehr gut.
Work-Life-Balance
Sehr gutes Zeitmodell
Karriere/Weiterbildung
Es gibt kaum Weiterbildungsalternativen. Fast gar keine Schulungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Ein steter Kampf und sehr wenig transparente Darstellung warum manche Erhöhung nicht akzeptiert wird.
Kollegenzusammenhalt
In den Abteilungen gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Damals war er gut
Vorgesetztenverhalten
Abhängig von der Abteilung. Es gibt auch gute Vorgesetzte. Fachlich teils gut aber es fehlt oft an anderen Dingen.
Arbeitsbedingungen
Waren früher ziemlich schlecht durch Renovierung wird es langsam besser. Es fehlte an 2.ten Monitoren, Werkzeug in der Werkstatt. Jetzt in den sanierten Bereichen sehr enges sitzen.
Kommunikation
Viel Flurfunk aber das Wichtigste wird vermittelt.
Gleichberechtigung
Keine weibliche Führungskraft!
Interessante Aufgaben
Es wird kaum in Entwicklungen gedacht. Veränderungen sind fast immer am Auftrag.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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konservativer Technologieführer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gefördert werden nur neue und innovative Bereiche, sonst gilt hoher Kosten- und Termindruck sowie zunehmender Mitarbeiterabbau.
Image
Sehr gute Außenwirkung als Anbieter, weniger gut als Arbeitgeber.
Work-Life-Balance
Für Homeoffice muss selbst in Pandemiezeiten gekämpft werden. Ansonsten großzügige flexible Arbeitszeiten.
Karriere/Weiterbildung
Es werden keine Perspektiven geboten oder nicht tatkräftig umgesetzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Nach IGM
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Grundsatz "Green" wird mehr und mehr durchgesetzt. Hätte man schon viel eher beginnen können.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb eines Bereiches gut
Umgang mit älteren Kollegen
in Ordnung
Vorgesetztenverhalten
Hoch konservativer Führungsstil in nahezu allen Ebenen. Prioritäten werden wöchentlich verschoben. Neue Geschäfts und Personal Leitung ist nicht für die Zufriedenheit der Kollegen förderlich.
Arbeitsbedingungen
Die einen bekommen neuste Ausstattung, bei anderen wird an jedem Euro gespart. Keine klare Linie zu erkennen.
Kommunikation
Regelmäßige Betriebsversammlung, aber nur zu den übergreifenden wichtigsten Punkten. Es fehlt an Kommunikation zwischen den Bereichen.
Gleichberechtigung
in Ordnung, durch den BR manchmal zu übertrieben
Interessante Aufgaben
Je nach Bereich unterschiedlich, aber meistens monotone Auftragsabwicklung
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Benachteiligung und Ausgrenzung nehmen stetig zu
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Hier zählt vor allem der Nasenfaktor. Wenn man, warum auch immer, nicht passt, bedeutet dies permanent Mobbing und Schikane
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind top. Diese können sehr flexibel gestaltet werden.
Bei der Urlaubsplanung muss sich leider zunehmend gerechtfertigt werden
Karriere/Weiterbildung
Gefühlt geht es nur bergab statt nach oben
Kollegenzusammenhalt
Das hängt sehr stark von der
jeweiligen Abteilung sowie den zuständigen Führungskräften ab.
Umgang mit älteren Kollegen
Jüngere Mitarbeiter haben es hier tendenziell schwieriger...
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe...noch nie so schlecht behandelt worden.
Es gibt aber auch einige wenige gute Führungskräfte
Arbeitsbedingungen
Räumlichkeiten sind teilweise modernisiert worden, ansonsten veraltete Infrastruktur/ Technik.
Kommunikation
Heute "hü" morgen "hott". Leider keine konsistente Informationspolitik
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird nach Tarif gezahlt, allerdings finden jedes Jahr Beurteilungsgespräche statt, die leider bei diversen Vorgesetzten ausschließlich der Subjektivität unterliegen
Gleichberechtigung
Eine Frau in Führungs-/Leitungsposition
Interessante Aufgaben
Der eigene Handlungsspielraum wird zunehmend enger... dennoch sind die Aufgaben interessant
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Familien Unternehmen im Wechsel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen.
Nikolaus Feier für die Kinder und Senioren.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man sich nicht auf die Verbesserung von Strukturen konzentriert und sich auf die Guten Mitarbeiter verlässt.
Das neue Credo heißt billig und verlagern.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Leute eingehen und auch die Leistung der Kollegen schätzen. Mitarbeiter sind das Kapital.
Arbeitsatmosphäre
Die Firma tut momentan alles um die eigentlich unter den Kollegen gute Atmosphäre kaputt zu machen. Das gesprochene Wort und Versprechen gelten nichts mehr.
Image
Immer noch sehr sehr gut. Weltmarktführer und guter Name bei den Kunden.
Work-Life-Balance
Mobile Arbeit ist selbst in Corona Zeiten kaum gewünscht.
Sonstige Arbeitszeitregelung Ist aber echt gut und schön flexibel.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen muss man sich am besten selber bezahlen.
Keine Karriere Planung wenn man sich nicht selber kümmert.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist ok.
Sozialleistungen sind auf ein Minimum zurück gesetzt. Keine Kantine mehr und Fahrgeld abgeschafft.
Tarifliche Leistungen werden noch bezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für mich kaum vorhandenes Umweltbewusstsein.
Sozialbewusstsein ist auch kaum
Noch vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind Bis auf wenige Ausnahmen super. Die Leute halten den Laden zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Man hat das Gefühl die Alten sollen möglichst schnell in Rente gehen. Auf Erfahrung wird nicht gehört.
Vorgesetztenverhalten
Sehr unterschiedlich. Gibt wenige Gute Vorgesetzte aber leider auch viele „Pfeifen“ die für nichts
verantwortlich sein wollen.
Arbeitsbedingungen
Auch hier regiert der Rotstift. Gerade in Corona Zeiten.
Die Führung leistet sich aber gerne eine das eine oder andere Bonbon.
Kommunikation
Nach dem bilden von einzelnen Bereichen wird viel gegeneinander gearbeitet. Verbesserungswürdig.
Gleichberechtigung
Keine Frauen in irgendwelchen Führungspositionen oder als Gruppenleiter außer im Marketing.
Interessante Aufgaben
Das Unternehmen ist im Aufbruch und es gibt viele interessante Aufgaben. Müsste man nur Angehen. Statt dessen wird sich auf falsche Kennzahlen verlassen.
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Ich finde wir sind alle ein gutes team
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er ist lieb und behandelt alle gut
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Er sollte mal eine kaffemaschine kaufen weil wir meistens durst
Verbesserungsvorschläge
Das er eine kaffemaschine holen soll
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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guter Arbeitgeber, welcher sich stetig verbessern will. Firma im Arbeitgeberverband und somit tarifgebunden.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
offen für neue Projekte, sehr gute Arbeitsklima, hohe Kollegialität
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
geringe Aufstiegschancen
Verbesserungsvorschläge
einen Kindergarten unterstützen, damit die Mitarbeiter einen Platz haben und bei Bedarf direkt vor Ort sind.
Arbeitsatmosphäre
je nach Abteilung mehr als positiv mit Außnahmen. kollegialität zwischen den Abteilungen sehr gut, da die meisten auch schon sehr lange Dienstzugehörigkeit haben.
Work-Life-Balance
durch sehr flexibles Zeitkontomodell kann man seinen Tag "frei" planen
Karriere/Weiterbildung
geringe Aufstiegsmöglichkeiten, durch gewachsene Strukturen und Alter der Mitarbeiter.
Gehalt/Sozialleistungen
tarifgebunden IGM NRW, Lebenszeitkonto in Planung, Überstunden werden mit Prozenten ausbezahlt, Förderung von Gesundheitszentrum(Fitnessstudio), Kantine, E-Bikesharing
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein kann ich nicht beurteilen. Sozialbewusstsein ist sehr ausgeprägt. Es wird in kritischen Situationen eigentlich immer sehr viel Unterstützung dem Mitarbeiter entgegen gebracht.
Kollegenzusammenhalt
Top
Umgang mit älteren Kollegen
teilweise bleiben die älteren Kollegen länger als Sie müssten (Rente)
Arbeitsbedingungen
keine höhenverstellbaren Tische, PC hochwertig, Stühle hochwertig
Kommunikation
regelmäßige Meetings in den Abteilungen wurden eingeführt. Allerdings die Kommunikation unter den Abteilungen verläuft mehr durch Flurfunk
Image
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zuerst ok dann na ja
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertigkeit des eigenen Personals erkennen und fördern. Nur hochmotivierte Mitarbeiter, die mit einer ehrlichen Motivation durch Wertschätzung arbeiten gehen können auch gute Leistungen bringen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den in vielen Punkten wesentlich zu großen Bürokratismus und die zum Teil nicht ehrliche Umgangsform seitens der Personalabteilung, mit dem eigenen Personal.
Verbesserungsvorschläge
Den Respekt und die Wertigkeit des eigenen Personals erkennen und fördern. Nur hochmotivierte Mitarbeiter, die mit einer ehrlichen Motivation durch Wertschätzung arbeiten gehen können auch gute Leistungen bringen.
Arbeitsatmosphäre
Ziemlich frustgesteuert, teils selbst konstruiert
Image
Das Unternehmen behauptet der Hidden Champ zu sein. Ich kenne eigentlich nur Champs oder Looser. AB überlebt eigentlich nur durch die Marktnische. Das Unternehmen hat in seinem Umfeld wenig Wettbewerb. Wie lange noch ist fraglich
Work-Life-Balance
Eigentlich ganz gut. Herausragendes Engagement wird allerdings von sogenannten Führungskräften verlangt
Karriere/Weiterbildung
Habe ich nicht erlebt dass da Wert drauf gelegt wurde
Gehalt/Sozialleistungen
Ich habe 3 Jahre ergebnislos versucht eine betriebliche Altersvorsorge abzuschließen. Der Arbeitgeber hat sich da auch nicht ansatzweise bemüht zu helfen. Großes Manko der Personalabteilung ! Gehalt war ok
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wer Aluminium, als generell recyclefähig propagiert, glaubt auch noch an den Weihnachtsmann. Wie in jeder Industrie werden auch hier die kritischen Themen schöngeredet.
Kollegenzusammenhalt
Einzelne Gruppen schon, aber das gro nicht. Füreinander denken ist hier ein Fremdwort.
Umgang mit älteren Kollegen
Finde ich gerade sehr verbesserungsbedürftig
Vorgesetztenverhalten
Nicht immer einwandfrei, schonmal werden Ideen der Untergebenen gerne als eigene Ideen verkauft. Solange du aber deinen Job machst und die Klappe hälst ist alles in Butter
Arbeitsbedingungen
Parkplatz Pförtner Kantine reichen für so ein Weltunternehmen nicht mehr
Kommunikation
Absolut intern wie extern verbesserungsfähig. Besonders bezogen auf die Personalverwaltung
Gleichberechtigung
Nicht wahrnehmbar
Interessante Aufgaben
Absolute Fehlanzeige
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 27 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Achenbach Buschhütten durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 50% der Bewertenden würden Achenbach Buschhütten als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 27 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 27 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Achenbach Buschhütten als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.