7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 14%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nichts wird einem geschenkt
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mir fällt nichts ein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles Andere.
Verbesserungsvorschläge
Wer braucht schon so ein Produkt? Und schon gar nicht braucht DE einen weiteren Billigvertreter im Apothekenmarkt wie Aflofarm.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wäre super, wenn nicht die Firma nicht chaotisch und unorganisiert gewesen wäre
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Produkt war top und meine Kollegen ein super Team. Arbeitsphilosophie gut, hätte man sie auch gelebt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Respektloses Verhalten (Kündigung), kein Durchhaltungsvermögen und schlechte Planung. Wenn man seine Strategie jede Woche ändern, kann man weder gute Leistung erbringen noch aus den Erfolgen und Misserfolgen Rückschlüsse ziehen.
Verbesserungsvorschläge
Realistische Ziele setzen, offen kommunizieren und ziel-strebend optimieren, Durchsetzungsvermögen zeigen und respektvoll sein.
Arbeitsatmosphäre
Aufgebessert wurde die Atmosphäre durch das tolle Team und am Anfang auch lockeres Miteinander auf Augenhöhe. Später dann nur ständige Kontrolle mit Leistungsdruck ohne realistische messbare Ziele zu setzten.
Work-Life-Balance
Zuerst war die Work-Life-Balance top und die Erwartungen realistisch, zum Schluss wurde einem jedoch jegliche Freizeit durch unnötige Meetings und Dokumentationen geraubt.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man ohne jegliches Feedback oder Arbeitsoptimierungs-Versuche ein ganzes Team entlässt, dann würde ich dort auf keine Karriere-Weiterbildungs-Möglichkeiten hoffen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt, faire Verhandlungen, offen auch für Anfänger.
Sozialleistungen oder Gesundheitsangebote gab es nicht. Auch waren die Prämien nicht zu erreichen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltschonend war der Einsatz von Omnichanel, auch wurden keine protzigen Autos genutzt. Dennoch gab es viele Reisen die ggbf. nicht nötige gewesen wären (z.B viele Begleitbesuche während Corona, Besuch seitens der Mutterfirma, etc). Weitere Umwelt-schönenden Maßnahmen sind mir nicht bekannt.
Sozialbewusstsein gering, da plötzlich und ohne Vorwarnung gekündigt wurde, wobei noch 1 Woche vor der Kündigung Versprechen gemacht wurden. Verständlich und vorhersehbar führten diese Ermutigungen für einige zu finanziellen Schwierigkeiten. Mir ist kein Soziales Engagement seitens der Firma bekannt.
Kollegenzusammenhalt
Ein absolutes Dreamteam. Alle waren begeistert mit dabei, haben sich gegenseitig geholfen und sich aktiv ausgetauscht. Meine Kollegen, auch direkten Vorgesetzten, waren immer freundlich, offen und respektvoll. Jeder wollte sein Bestes geben und hat gerne den Kollegen geholfen die beste Leistung zu bringen und sich weiterzubilden.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht beurteilen, da ich nicht zu dieser Gruppe gehöre. Ich hatte jedoch das Gefühl, Sie hätten bei einigen technischen Anforderungen mehr Schulung und Unterstützung seitens der IT benötigt.
Vorgesetztenverhalten
Geht garnicht.
Die Firmenphilosophie wurde komplett über Bord geworfen. Ohne jegliche Vorwarnung wurde das ganze Team gefeuert (inklusive direkten Vorgesetzten) statt seitens der Firma ehrlich die Probleme zu kommunizieren und daran zu arbeiten. Direkten Vorgesetzten waren top, aber die darüber liegenden Führungskräfte eben nicht.
Arbeitsbedingungen
Durch Corona erschwert, mittelgut digital ausgestattet, doch im ganzen durchaus gut.
Kommunikation
Intern wurde zwar viel kommuniziert, aber meist ohne Inhalt. Direkten vorgesetzten waren super Ansprechpartner, doch von Oben wurde dies letztlich komplett blockiert. Mit dem Team konnte man gar nicht mehr frei sprechen, und die Meinung der Mitarbeiter wurde nur ungern gehört.
Interessante Aufgaben
Aufgaben waren top, die Arbeit war unglaublich schön und hinter den Produkt konnte man mit ganzem Herzen stehen.
Image
Gleichberechtigung
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Kann man machen, sollte man aber eher nicht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeit mitzugestalten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit den Mitarbeitern bei der Kündigung
Verbesserungsvorschläge
Eine Linie beibehalten
Arbeitsatmosphäre
Am Anfang war es OK, dann ging es steil bergab.
Image
Es wurde zwar ein gutes Image präsentiert, jedoch nicht gelebt.
Work-Life-Balance
Zu viele zusätzliche Aufgaben die neben der aktuellen Arbeit erledigt werden sollten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mir sind leider keine Aktivitäten in diese Richtung bekannt.
Kollegenzusammenhalt
Das Team in sich war klasse.
Vorgesetztenverhalten
Die direkten Vorgesetzten (RL) waren sehr gut, leider mussten Sie zusammen mit uns das Unternehmen verlassen.
Kommunikation
Die Kommunikation von ganz oben war sehr wechselhaft und uneindeutig.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben waren sehr abwechslungsreich, allerdings zu viel und zu oft unnötig.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Insgesamt eine tolle Erfahrung, super Produkt(e) und spannend, am Aufbau einer Firma mitzuwirken.
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Firmenphilosophie, Zusammenhalt der Kollegen und Firmekultur.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Art und Weise der Kündigung des Außendienstes war unterirdisch. Ansonsten sehr gut: Gehalt, Einfluss.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freundlichkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Art der Kündigung
Verbesserungsvorschläge
Die Kündigung hätte Geschäftsführerr besser durchführen können.
Arbeitsatmosphäre
Die Regionalleiterr waren super. Gegenseitige Rücksichtsnahme war an der Tagesordnung.
Work-Life-Balance
Durch hohe Ansprüche wie Anzahl der Arztbesuche trotz Corona, eher wenig ausgeglichen.
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance gehabt, da fast der ganze Außendienst und Innendienst in der Probezeit gekündigt wurde.
Gehalt/Sozialleistungen
Toll.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schwierig umweltfreundliche Aspekte im Außendienst umzusetzen bzgl Co2neutral etc. Immerhin kein SUV.
Soziales Bewusstsein: ja, ich denke doch.
Kollegenzusammenhalt
Klasse.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Hasen wurden äußerst respektvoll und freundlich behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Tipptopp! Also die direkten Vorgesetzten. Wie geschrieben: Abgang war für alle wie in einem schlechtem Film. Aber ansonsten war ich sehr zufrieden.
Arbeitsbedingungen
Gut.
Kommunikation
Zu oft Teammeetings am Ende. Zeitraubend.
Gleichberechtigung
Auf jeden Fall.
Interessante Aufgaben
Klasse Rx-Präparat.
Image
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Der Mensch zählt nicht…..nur der Profit!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Unabhängig von Polen agieren
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Kommunikation und Zusammenhalt in der Außendienstmannschaft
Work-Life-Balance
Wird zwar immer wieder angekündigt jedoch die Realität sieht anders aus….
Karriere/Weiterbildung
Eine sehr gute Verkaufsschulung erhalten
Vorgesetztenverhalten
Die direkten Vorgesetzten haben sich sehr für die Mitarbeiter eingesetzt und haben bis zur Erschöpfung gearbeitet
Arbeitsbedingungen
Schlechte Firmenwagen, kein CRM System. Berichterstattung sehr aufwendig
Interessante Aufgaben
Interessantes Aufgabengebiet
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Mir fällt nichts dazu ein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Aflofarm Deutschland durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Aflofarm Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Aflofarm Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.