Wie ist es, hier zu arbeiten?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,6Gehalt/Sozialleistungen
- 2,8Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen
AI-generierte Zusammenfassung
Zuletzt aktualisiert am 1.6.2024
Diese Zusammenfassung wurde mit künstlicher Intelligenz erstellt und basiert auf Texten von über seit Mai 2023. Alle Informationen dazu findest du hier.
Die Albert Berner Deutschland GmbH präsentiert sich als herausforderndes Arbeitsumfeld. Die Mitarbeiter:innen berichten von hohem Druck und hoher Arbeitsbelastung, was teilweise auf unrealistische Vertriebsziele und unklare Gehaltsregelungen zurückzuführen ist. Die Fluktuation ist hoch und die Kommunikation, insbesondere mit der Führungsebene, wird als verbesserungswürdig beschrieben. Trotzdem gibt es auch positive Aspekte: Der Zusammenhalt unter den Kolleg:innen wird gelobt, ebenso wie die interessanten Aufgaben und Projekte.
Gut finden Arbeitnehmende:
- Zusammenhalt und Unterstützung unter den Kolleg:innen
- Interessante Aufgaben und Projekte
- Pünktliche Gehaltszahlungen
Als verbesserungswürdig geben sie an:
- Hoher Druck und hohe Arbeitsbelastung
- Mangelhafte Kommunikation und Führungsverhalten
- Hohe Fluktuation und Unzufriedenheit bei langjährigen Mitarbeiter:innen