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Jetzt Profil einrichten12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unsere neue Führung scheint sehr Nett zu sein und versucht auf die Wünsche der Ma ein zugehen. Wir haben jetzt auch wieder mehr Freizeit, wie vor nem halben Jahr und man wird nicht mehr im Frei angerufen oder bzw gezwungen, in seinem Frei ein zuspringen.
Sehr schlechte Bezahlung. Es verdient auch nicht jeder in der gleichen Position gleich, was zu Neid führt.
Ständig wechseldes Personal, durch Freiberufler und Zeitarbeiter und oftmals auch mit sehr schlechten Deutschkenntnissen.
Weihnachtsgeld oder 13. Gehalt zahlen. Dadurch würden sich auch vielmehr Altenpfleger bewerben.
Grillfest oder weihnachtsfeier für die Ma organisieren, damit sich der Zusammenhalt stärkt.
Das jetzt bezieht sich direkt auf unser Heim in Ludwigsburg: Bessere Betreuungskräfte! Bei uns gibt es zwar wöchentlich eine Bingorunde oder wird aus der Zeitung vorgelesen, aber gebastelt, was zur Verschönerung des Wb´s beitragen würde, wird so gut wie nie!
Ausserdem, nicht täglich bzw wöchentlich neue Regeln für die Ma! Kommt man zum beispiel aus dem Urlaub oder dem Frei, weis man schon gar nicht mehr was aktuell ist, weil sich immer irgendwas geändert hat.
Hauswirtschafter einstellen, damit die Pfleger mehr zeit für ihre eigentliche Aufgaben haben.
Seit neuer Führung ist es in allen Bereichen viel besser geworden. Sie gehen auf wünsche ein und bleiben Fair.
Mittlerweise ist es echt Super geworden, aber es war ein langer und steiniger Weg bis dahin.
Selbstständigkeit als Nachtwache
... viele Mitarbeiterwechsel in kurzen Zeiträumen
Es gibt keine Vorteile nur freche Sprüche der chefs
Freche Sprüche, kein anständiger Lohn, nonstop arbeiten , unterbesetzt, fehlende und kaputte Hilfsmittel, selbst fur die Bewohner gibt es keine ausreichenden Hilfsmittel und Auswahl an essen
keine............................................
Auusnutzung.........................................
mir fällt nichts dazu ein......
ich bin auf geballte Beratungsresistenz gestossen, was soll man dazu noch sagen.....
Heimleitung geht auf die Wünsche der Mitarbeiter nicht ein.
Klima ist katastropfe dort
Die Fisch stinkt vom Kopf
Nichts .
Nur an Geld interessiert !
Omg
Ist nicht zu retten !
Urlaub kann nur für wenig MA selbst bestimmt werden!
Heimleitung ist volkommen in Ordnung, dennoch die zentrale in Düsseldorf , volle Lobbyist , die keinen Ahnung von operatives Geschäft haben!!!
So verdient kununu Geld.