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alphacaps 
GmbH
Bewertungen

20 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 95%
Score-Details

20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

19 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Gute und faire Firma

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Menschen mit denen man hier zu tun hatt, sind gut gelaunt, grüßen einen freundlich und sind immer nett zu einander

Image

Die Mitarbeiter unterschätzen oft was die Firma für einen tut und vergessen oft wie gut es denen geht.

Work-Life-Balance

Man kann hier auch mal spontan frei nehmen und wenn man was hatt, kann man mit den leuten reden.

Karriere/Weiterbildung

Man hatt Chancen in seinem Bereich auf zu steigen und Weiterbildungen zu machen.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist faire

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier in der Firma wird so viel wie es nur geht auf die Umwelt geachtet in Form von Wasser sparen Strom sparen und Mülltrennung.

Kollegenzusammenhalt

Die teams untereinander ander halte zusammen.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch ältere Menschen haben hier eine Chance.

Vorgesetztenverhalten

Der Geschäftsführer kommt regelmäßig durch die Firma und begrüßt dann jeden persönlich. Auch bei ihm kann jeder nach rat fragen und mit seinen Problemen zu ihn kommen.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind hier sehr gut. An jeder Anlage sind Absaugung, PCs zum aussuchen und die Hallen sind schön hell und beleuchtet.

Kommunikation

An der Kommunikation hapert es manchmal ein bisschen.

Gleichberechtigung

Wenn mann doch mal ein Problem mit den Arbeitskollegen gibt, findet man hier oft eine gemeinsame Lösung.

Interessante Aufgaben

Hier gibt es viele interessante Projekte

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Förderung Personal

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zukunftsorientiert

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Platzmangel resultierend aus schnellem wachsen

Verbesserungsvorschläge

Digitaler werden

Karriere/Weiterbildung

Volle Unterstützung

Kommunikation

Hat sich ins positive gedreht


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sehr viel nicht genutztes Entwicklungspotenzial

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die netten Kollegen die noch da waren.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Probleme werden nicht angesprochen.
Über ausgeschiedene MA wird heftig hergezogen.
Seinen Frust durch schlechte, fehlerhafte Arbeitszeugnisse ausdrücken - ist wohl eine Masche, da es sehr oft Probleme gibt. Da fehlt eindeutig die Kompetenz emotionslos zu bewerten.

Verbesserungsvorschläge

Die MA schätzen und halten.
Die MA auch mal für gute Arbeit loben.
Auf Kritik der MA hören und annehmen.
Mit den MA sprechen wenn es Probleme gibt.

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima war zu meiner Zeit oft sehr bedrückend. Man hatte oft das Gefühl, dass irgendwas nicht stimmt. Gelobt wurde zu meiner Zeit nicht. Im Gegenteil, hinter den Rücken der MA wurde in großen Runden hergezogen. Aufgrund der Größe des Unternehmens bekommt man aber sehr viel mit. Die Leute reden sehr gern, auch in den Positionen in der Sachen eher in kleiner Runde bleiben sollten. Aufgrund dessen das viele Kollegen gegangen sind, war die Stimmung mittelmäßig bis schlecht. Die Schuld dafür, das die Leute gehen, sieht man nicht bei sich, sondern bei den Leuten die gehen.

Image

Das Feedback von Außenstehenden ist durchwachsen. Von Bewerbern hört man teilweise wilde Geschichten.

Work-Life-Balance

Arbeitsstunden pro Woche war extrem hoch. 40,25 Stunden für diese Branche ist nicht mehr Zeitgemäß.

Karriere/Weiterbildung

Ein Aufstieg ist nicht möglich. Weiterbildungen wurden nicht angeboten.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist in Ordnung. Durchschnitt für diese Branche mehr aber auch nicht. Bei Anfrage einer Gehaltserhöhung wird ordentlich versucht zu drücken. Ob die Leute dann gehen ist nebensächlich. Kommen ja neue, günstige Leute.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gab keine Position für Nachhaltigkeit oder Projekte zu diesem Thema. Eher unbeachtet.

Kollegenzusammenhalt

Mit vielen war das Verhältnis sehr gut. Leider gibt es immer die, die nur an sich denken und bloß nicht den Mund aufmachen wollen. Am Ende ist man sich selbst der Nächste.

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nichts zu sagen.

Vorgesetztenverhalten

Kritik wird gewünscht, aber nicht umgesetzt. Die Personalabteilung gibt das Feedback der MA auch nicht weiter. Es ist nicht schlimm, wenn man die Skills für Führung nicht hat, man sollte aber bereit sein sich diese anzueignen. Offene und vor allem ehrliche Kommunikation, ohne Geschwafel ist ein absolutes muss.

Arbeitsbedingungen

In Ordnung. Das Großraumbüro ist sehr ungünstig um effizient zu arbeiten. Ansonsten ist Homeoffice immer ein Problem gewesen, da die Technik auch am Ende immer noch nicht ausgereift war.

Kommunikation

Unteres Mittelmaß. Informationen zu Projekten wurde an vielen Stellen platziert, aber nicht effizient genutzt. Dadurch musste die Arbeit oft doppelt gemacht werden. Das Problem bestand seit Beginn 2019 bis zum Ende. Viele wichtige Details, die für die MA wichtig wären wurden meist durch andere MA weitergegeben.

Gleichberechtigung

Absolut Sympathie gesteuert. Hier muss man aber dazu sagen, dass man erst am Ende weiß, wo man steht / stand.

Interessante Aufgaben

Die Bezeichnung der Produktentwicklung ist nicht korrekt dargestellt. Jeder in dieser Abteilung ist Kundenberater / Produktmanager. Es geht hauptsächlich um Datenpflege und E-Mails beantworten.

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Ein lockeres Umfeld

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Super locker und man fühlt sich wir wohl

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kann ich nichts zu sagen

Verbesserungsvorschläge

Mehr Homeoffice möglich machen. Mehr Parkplatz Möglichkeit geben. Wir wachsen!

Arbeitsatmosphäre

Tolle Arbeitsatmosphäre bei viel Arbeit, die man gerne macht!

Work-Life-Balance

Homeoffice ist noch etwas weit weg, aber in einigen Bereichen viel mehr möglich. Würde dann im Bereich der Büroebend, das Platz Problem vielleicht lösen.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man offen ist wird man auch gefördert

Gehalt/Sozialleistungen

Ist in Ordnung

Kollegenzusammenhalt

In meiner Abteilung geht es nicht besser.

Umgang mit älteren Kollegen

Alle Kollegen sind gleichwertig.

Vorgesetztenverhalten

Man muss mit lockeren Sprüchen klar kommen. Es ist nett gemeint.

Arbeitsbedingungen

Super angenehm

Kommunikation

Alle die arbeiten können, werden gerne angehört.

Gleichberechtigung

Ist vorhanden

Interessante Aufgaben

Ich habe in meinem Bereich viele verschiedene Aufgabenfelder.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Kann ich nur empfehlen !

4,9
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es muss einem bewusst sein, dass es in einem Großraumbüro auch mal etwas lauter zugeht aber wenn man damit kein Problem hat ist man hier bestens aufgehoben. Die Stimmung zwischen den Mitarbeitern ist immer gut.

Work-Life-Balance

Man hat ein flexibles Angebot was die Arbeitszeiten angeht und auch die Möglichkeit Homeoffice zu machen wenn etwas dringendes sein sollte und wenn man sich der Arbeit ein bisschen auspowern muss, kann man dies im firmeneigenen Fitnessstudio machen.

Kollegenzusammenhalt

Die Stimmung unter den Kollegen ist super. Es ist alles sehr familiär gehalten und es wird immer viel Wert drauf gelegt, dass es persönlich passt.

Vorgesetztenverhalten

Bei der Geschäftsführung trifft man stets auf ein offenes Ohr und es wird sich um das Anliegen egal was sein sollte gekümmert oder man findet einen passenden Kompromiss.

Kommunikation

An der Kommunikation kann man intern hier und da noch ein bisschen arbeiten aber man findet an sich immer ein offenes Ohr und es wird auf alles eingegangen

Gleichberechtigung

Es wird kein Unterschied zwischen Frau, Mann, Leiharbeiter oder Festangestellten gemacht und sollte sich jemand nicht gleichberechtigt fühlen, findet mein immer ein offenes Ohr bei der Personalabteilung und Geschäftsführung.

Interessante Aufgaben

Neben dem eigentlichen Tagesgeschäft hat man auch mal abwechslungsreiche Aufgaben zu erledigen. Es wird einem auch Spielraum gelassen bzgl. der Prozesse, welche man (natürlich mit Rücksprache aller beteiligten) dann auch umsetzen kann.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

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Sehr empfehlenswerter Arbeitgeber

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Großraumbüro muss man mögen, es kann auch mal laut und wuselig sein. Die Grundstimmung ist stets positiv.

Image

Es wird überall Kollegen geben die unzufrieden sind, die Grundstimmung ist dennoch positiv.

Work-Life-Balance

Gleitzeit und Homeoffice Möglichkeit im Büro. Und auch in den Bereichen Produktion, Instandhaltung, Lager etc. kann man über Möglichkeiten sprechen, um wichtige Angelegenheiten wahrzunehmen.

Karriere/Weiterbildung

Mitarbeiter werden bei Bedarf gefördert und können auch jederzeit mit Vorschlägen zu Förderung kommen, da kann die Personalabteilung aber noch mehr rausholen.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist Verhandlungssache.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13. Gehalt).
Nach bestandener Probezeit gibt es eine Firmenkreditkare die monatlich mitt 44 Euro aufgeladen wird.
Vermögenswirksame Leistungen werden mit 40 Euro bezuschusst.
Prämien z.B. Mitarbeiter werben Mitarbeiter.
Corporate benefits (Mitarbeiterangebote).

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Für den Weg zwischen Imkerweg und Ostring stehen Betriebsfahrräder bereit, sodass nicht immer das Auto genutzt werden muss.
Mülltrennung könnte verbessert werden.

Kollegenzusammenhalt

Alles sehr freundschaftlich und familiär.
In meiner Abteilung sind wir auf jeden fall ein Team.

Vorgesetztenverhalten

Verbesserungsvorschläge werden angenommen und besprochen. Man kann über alles sprechen. Die Tür zur Geschäftsführung steht immer offen und er nimmt sich Zeit für jeden Mitarbeiter der ein Anliegen hat.
Zusammenarbeit mit der Produktionsleitung und der Lagerleitung macht Spaß.

Kommunikation

Es gibt nichts worüber man nicht sprechen kann. Kurze Dienstwege.

Gleichberechtigung

Es wird kein Unterschied zwischen Leiharbeitern und internen Mitarbeitern gemacht. Sofern es möglich ist gelten neue Regeln für die gesamte Firma, nicht nur für gewisse Abteilungen.

Interessante Aufgaben

Natürlich gibt es ein Tagesgeschäft, dass sich wiederholt. Aber es wird trotzdem nie langweilig oder monoton.


Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

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Vollstens zufrieden

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das man sich seine Arbeit selbst einteilen kann und niemand wirklich Druck auf einen ausübt , den ohne Druck lässt es sich am besten und effektivsten Arbeiten .Die Geschäftsführung immer ein offenes Ohr für einen hat und man sehr lockere Mitarbeiter vorfindet .

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kann über echt wenig meckern, bin da anderes gewohnt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Top Unternehmen, dass gute Leute sucht

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-Betriebsklima
-Zusammenhalt des Teams
-super Kantine - bestes Essen

Verbesserungsvorschläge

-Weniger Leiharbeiter, die nur kurzfristig im Unternehmen verbleiben

Arbeitsatmosphäre

-„hübsche“ entspannte Atmosphäre
-flache Hierarchien
-eigene Kantine mit einem super Koch
-sehr gutes Essen zum fairen Preis
-top Kaffee und Tee Angebot

Image

Junges dynamisches Unternehmen

Work-Life-Balance

-Firmenfeiern, gemeinsame Aktivitäten sind Standard (bowlen etc.)
-Urlaub könnte mehr sein
-bei privaten Terminen darf man seine Arbeitszeit flexibel gestalten- so dass man wichtige Termine wahrnehmen kann

Karriere/Weiterbildung

Fortbildungen/ Weiterbildungen sind möglich

Das Unternehmen bildet selbst aus.

Auszubildende haben die Möglichkeit im
Unternehmen zu bleiben

Gehalt/Sozialleistungen

-Gehalt ist fair
-Betriebliche Altersvorsorge ist möglich

Kollegenzusammenhalt

Super Team, mit dem man auch scherzen kann

Umgang mit älteren Kollegen

-Wie mit allen anderen

Vorgesetztenverhalten

-Fairer Umgang
-klare Strukturen

Arbeitsbedingungen

-Sind sehr gut
-

Kommunikation

-Kommunikation ist noch ausbaufähig, aber es wird daran gearbeitet
-Teamsitzungen

Gleichberechtigung

-meiner Meinung nach wird auf Gleichberechtigung wert gelegt

Interessante Aufgaben

-sehr vielfältige abwechslungsreiche Aufgaben


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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ZU EMPFEHLEN!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird sehr viel Geboten, auch außerhalb der Arbeitszeit, sodass das Team stätig weiter zusammen wachsen kann.
Das tolle Essen in der Kantine darf man natürlich auch nicht vergessen, sowie das Fitnessstudio.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut!
Auf wenn es sehr stressig ist, bleibt der Umgagston immer vernünftig und es wird alles geklärt. Außerdem ist ein Spaß von allen Seiten immer drin, sodass die Laune nie am Tiefpunkt ist.

Work-Life-Balance

Wenn irgendwas wichtiges ist, muss man nur sprechen und kann auch mal früher gehen oder spontan Urlaub.

Kollegenzusammenhalt

Familiäre Atmosphäre!!

Kommunikation

Es muss an manchen Seiten definitiv mehr Kommunikation statt finden. Woran allerdings auch schon gearbeitet wird.

Interessante Aufgaben

Immer wieder neue Aufgaben und somit auch Herausforderungen.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Aufjedenfall zu empfehlen !

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Positive Ausstrahlung


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 22 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird alphacaps durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 83% der Bewertenden würden alphacaps als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 22 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Umgang mit älteren Kollegen und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 22 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich alphacaps als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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