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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Finger weg!
Bewerber/inHat sich als Qualitätssicherung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ein Unternehmen das in der Vergangenheit mit Sicherheit ein sicherer und fairer Arbeitgeber gewesen wäre, durch die Insolvenz 2018 hat eine Arbeitnehmerüberlassung, nicht fachspezifiziert in der Qualitätssicherung, diese Firma übernommen und dadurch die Talfahrt fokussiert. Hier geht es nur um Dumpinglöhne und nicht um Wissen und Knowhow. Unter 1600 Euro Brutto ist hier jeder willkommen! Halt eine Arbeitnehmerüberlassung die sich mit mehrjähriger Tätigkeit in diesem Sektor, aus einem Traditionsunternehmen, einen Namen gemacht hat und sich damit schmückt. Finger weg!!!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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