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Gehalt

Gehalt wie verhandelt.
Anscheinend gibt es Lohngruppen für jede Stelle die auch zu Mitarbeitern kommuniziert werden. Allerdings werden diese nicht angewendet. So kann es passieren dass ein neuer Mitarbeiter auf derselben Position ohne Erfahrung weit über dem Gehalt des erfahrenen Mitarbeiters ist der anscheinend schon am Maximum des Gehalts für seine Position ist.

Firma ist laut eigener Aussage der IG Metall angeglichen. Löhne sind weit unter diesem Niveau, Lohn-Erhöhung wenn überhaupt erst Monate später als die Gewerkschaft.

Inflationsausgleich-Zahlung wurde an das Erreichen definierter Ziele gebunden. Ausgezahlt wurde nur ein Bruchteil der Summe ohne Angabe was jetzt erreicht wurde oder eben nicht.

Unternehmens-Erfolgsprämie wird bei Gehaltsverhandlung mit eingerechnet da diese anscheinend immer gezahlt wird, jedoch seit meiner mehrjährigen Beschäftigung nicht ein einziges Mal erhalten

chancenlos auf Lohn erhöhungen, Erfolgsprämie nie erhalten (würde aber sugresiert beim einstellungsprozess)

Leider unter Branchendurchschnitt, Gehalt kommt aber pünktlich. Auch nach sehr arbeitsintensiven Geschäftsjahren leider eher maue Bonuszahlungen.

Im Vergleich mit manchen Agenturen im Durchschnitt oder darüber.

habe die letzten Jahre kein Gehaltserhöhung bekommen

Gehalt kommt immer pünktlich ist aber eher unterer Durchschnitt. Gibt noch ein paar Sozialleistungen oben drauf.