9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Man hat viel potenzial nach oben!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Kommunikation
Die gibt es nicht oder nur sehr schlecht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Solider Arbeitgeber mit Verbesserungspotenzial
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das familiäre Umfeld und den Umgang untereinander. Es herrscht eine Duz-Kultur, die einfach eine schöne Atmosphäre mit sich bringt. Sicherlich ist es auch stark, wie sehr das Unternehmen die Marke widerspiegelt, auch wenn es nicht immer gelingt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das gesagtes Wort nicht immer gilt. Leider werden so immer wieder gute Leute enttäuscht. Die Gehaltsstruktur ist nicht zeitgemäß.
Hin und wieder entsteht der Eindruck, dass was Leistung und Vergütung betrifft mit zweierlei Maß gemessen wird.
Verbesserungsvorschläge
Einfach ausgedrückt: Weniger Labern, mehr machen.
Denkt unbedingt über die Gehaltsstruktur nach. Viele Unternehmen verpennen aktuell genau dieses Thema und wundern sich, dass man keine guten neuen Mitarbeiter mehr findet und vor allem die guten Mitarbeiter im Unternehmen hält.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen herrscht ein absolut hervorragendes Verhältnis und (fast) jeder kommt mit (fast) jedem zurecht. Der Umgang der meisten Führungskräfte ist gut, auch wenn es hin und wieder Ausnahmen gibt. Leider kommt es vor, dass Versprechen gemacht werden, die dann nicht eingehalten werden, daher mein Tipp: Lasst euch alles schriftlich geben.
Image
Die Außenwirkung ist schon extrem gut, dass muss man sagen. Aber das liegt vermutlich größtenteils an den vier Ringen an der Fassade. Für Außenstehende hat das natürlich eine riesige Wirkung. Ehrlicherweise reden auch die meisten Mitarbeiter gut über das Unternehmen. Alle anderen klagen auf hohem Niveau.
Work-Life-Balance
Es kommt auf die Abteilung an. Im Verkauf gibt es zwar Ausgleich für den Samstagsdienst, aber es kann immer nur ein Verkäufer Urlaub machen. Auch hier gibt es Ausnahmen, denn der Nasenfaktor spielt mit.
Karriere/Weiterbildung
Wird unterstützt. Viele Führungskräfte sind Eigengewächse und schon sehr lange dabei.
Kollegenzusammenhalt
Mehr geht einfach nicht! Es ist täglich eine Freude gewesen, mit so tollen Kollegen zusammen zu arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Kommt ebenfalls auf die Abteilung an. Es gibt wirklich sehr gute Führungskräfte hier und eben auch nicht so Gute.
Arbeitsbedingungen
Zum Zeitpunkt meines Scheidens begann gerade eine komplette Umstrukturierung. Soweit ich mitbekomme habe, ist die Ausrüstung mit der gearbeitet wird auf einem sehr hohen Niveau, wenngleich auch zu meiner Zeit schon ein hoher Anspruch hierauf gelegen hat.
Kommunikation
Hier muss man sagen, dass der Informationsfluss sehr gut ist. Man wird sehr stark in die Zielvereinbarungen und in den IST-Zustand mit eingebunden und regelmäßig auf dem Laufenden gehalten. Teilweise finden schon etwas zu viele Meetings statt, aber immerhin weiß man was Phase ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Sozialleistungen sowie Benefits sind schon ziemlich gut, was man von der Bezahlung eher nicht behaupten kann. Hier sollte man sich in Zukunft ggf. doch etwas mehr bewegen um gute Mitarbeiter zu halten und auch neue zu gewinnen.
Gleichberechtigung
Nach meinem Eindruck gibt es keine Benachteiligung einzelner.
Interessante Aufgaben
Jeder wird nach seinen individuellen Stärken eingesetzt. So hat jeder seine eigene Verantwortung und Aufgabe neben dem "Berufsalltag".
Umgang mit älteren Kollegen
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Audi Zentrum Oldenburg
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiäres Umfeld
Tolle Arbeitskollegen
Abwechslungsreiche Arbeit
Verbesserungsvorschläge
Höhere Gehälter
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nach Jahren nichts gelernt, eher schlimmer geworden!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts! Im Sommer jetzt zB wo es nun sehr sehr lange war, haben die Kollegen selbst Eis besorgt! Und selbst bezahlt! Vom AG kam nichts! Wasser muss man 10€/Mo bezahlen…
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe alle anderen Punkte! Nur Show and Shine nach aussen! Innen alles vernarbt und verkeimt! Besondern der neue SL! Kann nichts!
Verbesserungsvorschläge
Der Hr We ber/ Fr Niema nn, ist genauso, nach aussen Show im Büro wird darüber geredet, wie man noch mehr Geld auf kosten der ArbeitNehmer machen kann! Und ihre Gehälter noch mehr einsparen kann, das merkt man! Es war ein kurzen Hoch, nun sind die meisten wieder total unzufrieden! Alles wird teurer, nur der Lohn bleibt gleich - erstmal Leistungen zeigen f sechs Monate - danach evtl, vllt … nicht!
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzte bekommen ihren Mund nicht beim „Guten Morgen“ auf und man fühlt sich immer, als ob man was verbrochen hat… Konsequenz, viele haben in den letzten Jahren gekündigt! Was ich auch bald machen werden!
Image
Lebt vom Ruf der Vegangenheit und ist nach aussen nur Show!
Work-Life-Balance
Ist besser geworden! Nach Corona, nur noch bis 16:45 arbeiten und am WE nur noch von 9-13Uhr. Spätdienst gibt es so nicht mehr.
Karriere/Weiterbildung
Passiert nichts! Keine Aufstiegschanchen
Gehalt/Sozialleistungen
Wird immer alles abgeblockt! Man soll erstmal noch mehr Leistungen bringen für sechs Mo.! Es passiert nichts! Konsequenz, viele - wirklich sehr viele haben gekündigt!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nur Show and shine nach Aussen!
Kollegenzusammenhalt
Top! Besser gehts nicht!
Vorgesetztenverhalten
Geht garnicht! Einige Punkte habe ich hier schon geschrieben.
Arbeitsbedingungen
War auch mal besser! Wir leben nur noch von Resten, im Verkauf wird alles reingesteckt - hinten nichts! Alles geht kaputt und wird nichts neues gekauft - bleibt so, oder wird notdürftig repariert!
Kommunikation
Den Vorgesetzten ist alles egal, wenn man was sagt und das Büro verlässt, haben die schon alles wieder vergessen!
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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In Krisenzeiten werden die Angestellten wie der Letzte xxxxx behandelt!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Mit nichts!
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Denken nur an Geld! Und alle Mitarbeiter leiden und man wird betrogen!
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Ist alles verloren! Bringt nichts mehr!
Arbeitsatmosphäre
Es wurden alle Überstunden gelöscht und 6,5 Tage gestrichen! Nur um volle Zuschüsse vom Staat abzugreifen! Und Gehälter werden nicht mehr pünktlich überwiesen! Seit 1,5 Jajren gehen immer mehr Kollegen!
Karriere/Weiterbildung
Wird nichts gefördert! Man soll nur max Profit reinbringen!
Vorgesetztenverhalten
Wird immer schlechter! Aus einem ehemaligen Familienunternehmen - wird man immer mehr zur Nummer und soll immer mehr Geld reinbringen!
Kommunikation
Es wird nichts an den Angestellten weitergegeben.
Gehalt/Sozialleistungen
Passiert nichts!
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Frustrierend
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
An Alkohol mangelt in diesem Betrieb nicht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vergütung und Vorgesetzten Verhalten
Verbesserungsvorschläge
-Mitarbeiter Wertschätzen lernen
-Lohnniveau anpassen
Arbeitsatmosphäre
Normal. Leistungsdruck wie überall
Image
Bei den Kunden gut, bei den Angestellten herrscht Endzeitstimmung
Work-Life-Balance
Viel Wochenendarbeit. Viele Überstunden. Kann man meist aber rechtzeitig abfeiern.
Karriere/Weiterbildung
Nur das absolut Notwendige
Gehalt/Sozialleistungen
Ausgelernte Kollegen werden als ungelernte Kraft entlohnt. Über das Gehalt wird nur einmal verhandelt dann nie wieder
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keines. Alles wird ausgedruckt und viermal kopiert. Material wird nur zehnmal verpackt geliefert.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind überwiegend super. Man sitzt halt zusammen im selben Sumpf.
Viele suchen aber neue Stellen, sobald etwas gefunden wurde sind sie sofort weg
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige Mitarbeiter haben nichts von ihrer Treue
Vorgesetztenverhalten
-Versprechen werden nicht eingehalten. Selbst Gehaltserhöhung werden obwohl abgesprochen nicht ausgeführt
-Schlecht gelaunt
-Tagelang nicht zu erreichen
Arbeitsbedingungen
Modern und sauber. Nur hin und wieder gehen grundlegende Dinge aus
Kommunikation
Absprachen werden nicht eingehalten. Änderungen werden nicht abgesprochen
Gleichberechtigung
Jeder ist gleich wenig wert
Interessante Aufgaben
Branchenstandard
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Bin sehr zufrieden.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das ich da arbeiten darf.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wenn ich es nicht mehr dürfte.
Verbesserungsvorschläge
Seine Mitarbeiter vielleicht noch mehr mit einbinden
Arbeitsatmosphäre
Haben eine gute Gemeinschaft
Image
soweit ich das beurteilen kann - Gut.
Work-Life-Balance
wie oft - mehr geht immer.
Karriere/Weiterbildung
man muß sich selber kümmern - dann ja.
Gehalt/Sozialleistungen
zufrieden - aber mehr geht gerne immer.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
weiß nicht so richtig?
Kollegenzusammenhalt
Super
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder wird so behandelt wie er andere behandelt.
Vorgesetztenverhalten
kann jederzeit mit meinem Vorgesetzten sprechen
Arbeitsbedingungen
Top
Kommunikation
Reden viel zusammen
Gleichberechtigung
Top
Interessante Aufgaben
Gibt es - je nachdem was man möchte
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Vor ca 11J fing das Schiff an langsam unterzugehen! Nun sieht man nur noch den Mast...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mal so, Mal so
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Audi Zentrum Oldenburg durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Audi Zentrum Oldenburg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Audi Zentrum Oldenburg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.