3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein Arbeitsgeber der nichts für seine Angestellten tut
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man bekommt 30 % Rabatt als Mitarbeiter,geregelte Arbeitszeiten,Arbeitspläne
4-5 Wochen im voraus
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sie schätzen nicht ihre Mitarbeiter die zuverlässig sind und nie Krank waren,andauernd Überstunden gemacht haben oder eingesprungen sind,kein Urlaubsgeld,kein Weihnachtsgeld, hygiene in den Filialen,dem eigentliche Chef interessiert nichts und hauptsache er wird damit nicht belästigt und man klärt alles alleine,falls die Verkaufleitung mal nicht da ist.
Falls man krank ist muss man selber für Ersatz sorgen,
man wird in Filialen reingeschickt die man garnicht kennt und man nicht weiß wo überhaupt was ist zB Lichtschalter ect,Schlüssel für die Filialen muss man sich egal wo man wohnt selbst abholen und man bekommt die zeit weder bezahlt,noch spritgeld dafür,bestimmte Zeiten werden nur bezahlt,braucht man länger hast du Pech gehabt und arbeitest für Lau
Verbesserungsvorschläge
Die Verkaufleitung sollte dringend Lehrgänge machen.Nur Pläne schreiben,alleine reicht nicht.Grade wenn man Auszubildene hat,die unter 18Jahren sind usw..Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld einführen,mehr Urlaubstage als nur 24 Tage,Herr Grave sollte sich mal selbst ein Bild von der Lage in den Filialen machen und sich interessieren das es seinen Mitarbeitern gut geht und nicht nur sich selbst..Dann würde er mal sehen wie manche Menschen sich wirklich verhalten
Arbeitsatmosphäre
Kann wirklich schön sein,wenn man mit den richtigen Angestellten arbeitet
Image
Ständiger Wechsel an Mitarbeitern
Work-Life-Balance
Es gibt 2 Schichten Früh und Spät. Bedeutet das man maximal bis 19-20 Uhr arbeitet.Je nachdem welche Filiale man bekommt
Karriere/Weiterbildung
Nein man hat dort keine Chance sich hoch zu arbeiten!!!Es gibt auch keine Lehrgänge ect
Gehalt/Sozialleistungen
12 Euro Std also Mindestlohn
Kollegenzusammenhalt
Ich persönlich habe mich sehr gut mut allen Mädels verstanden,aber man wusste genau bei wem man was sagen kann und bei wem nicht.Das muss man selbst einschätzen und sich ins Team integrieren.Aber dort ist Vorsicht geboten,weil jeder über jeden redet. In der Hoffnung bei der Verkaufsleitung gut dazustehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Egal wie lange man dort gearbeitet hat,wird man dort nicht geschätzt..
Arbeitsbedingungen
Also modern ist was anderes,kommt aber drauf an welche Filiale man ist,aber es müsste mal was gemacht werden,wurde von Kunden auch schon oft bemängelt
Kommunikation
Man hat kein Mitspracherecht oder wird gefragt.was wirklich schade ist
Gleichberechtigung
Wenn du sehr gut mit der Verkaufsleitung klar kommst,Ansonsten hat man schlechte Karten.
Interessante Aufgaben
Kassieren,Tische bedienen,verschiedene Brötchen belegen,Kuchenthresen einräumen,Vorbereitung für den nächsten Tag.Eigentlich eine sehr vielseitige Arbeit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bewertung: Leitung; Umgang; Arbeitszeiten; Mitarbeiter
Ex-Werkstudent/inHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nette Mitarbeiter. Angenehmes Umfeld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personalabteilung und Einteilung
Arbeitsatmosphäre
Nette Mitarbeiter. Angenehmes Arbeitsklima. Leitung der Filiale und Vertretung zeigen wenig bis kein Verständnis bei Krankheit
Work-Life-Balance
Angenehme Arbeitszeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Veganen Brötchen, nichts Glutenfreies. To good to go könnte man einführen.
Kollegenzusammenhalt
Super nette Kollegen
Arbeitsbedingungen
Geringes Gehalt (Mindestlohn), wenig Wertschätzung
Kommunikation
Kommunikation mäßig. Wenig Mitspracherecht
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Ausbeutung und Unterbezahlung
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf abgeschlossen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht einmal eine Verabschiedung gab es nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses
Nach der zweiten Mahnung kam das abschließende Gehalt
Arbeitsatmosphäre
Man arbeitet größtenteils allein, auch als Auszubildender. Daher- wer sich seine Atmosphäre schön gestaltet, darf hier gern 5 Sterne geben. Man sollte allerdings aufpassen, dass jeder Knopf des Shirts gerade sitzt, bevor das noch in der Kamera gesehen wird und das Telefon klingelt.
Karrierechancen
Selbst bei einem Einser Schüler oder tollen Mitarbeitern, welche seit Jahren im Unternehmen sind gibt es keine Chance für etwas dergleichen. Nicht einmal Filalleitungen werden hier bestimmt.
Arbeitszeiten
Die Arbeitszeiten sind gut insofern keine Doppelschichten anfallen. Leider gibt es manchmal auch keinen freien Tag in der Woche..
Ausbildungsvergütung
Das Ausbildungsgehalt wird ausgezahlt wie im Tatifvertrag stehend.
Die Ausbilder
Wenn man diesen denn mal zu Gesicht bekommt.. ich kann mich an keine Unterweisung erinnern außer wie viel Aufschnitt auf die Brötchen gehört.
Selbst zur Lossprechnung musste man allein erscheinen..
Variation
Noch am Abend wird man informiert in welcher Filiale man am nächsten morgen arbeiten soll- selbst wenn man nicht mal weiß wo sich die Lichtschalter befinden und andere Kollegen morgens kommen müssen nur um die Laden aufzuschließen da diese einen Schlüssel besitzen.
Jeder Tag variiert- wie diese Bewertung einzuschätzen ist muss jeder selbst entscheiden.
Respekt
Ist dem Vorgesetzen über zu gewähren- man selber sollte sich aber nicht wundern angeschrien zu werden bei Krankheit oder nachdem man einer Doppelschicht nicht zugesagt hat. Auch einer 14 Tage Woche sollte man lieber zustimmen..
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Bäckerei Grave durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Bäckerei Grave als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Bäckerei Grave als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.