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Bäckerei 
Peter 
Schmitt 
GmbH
Bewertungen

22 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 32%
Score-Details

22 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Abmachungen werden nicht eingehalten, Büro ist überfordert.

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Bäckerei Peter Schmitt GmbH in Bad Kissingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Pausen und der Feierabend

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hält Abmachungen nicht ein, bei Problemen fühlt sich niemand zuständig.

Verbesserungsvorschläge

Bezahlt eure Mitarbeiter anständig und eröffnet nicht immer mehr Filialen, wenn ihr keine Mitarbeiter habt.

Arbeitsatmosphäre

Die Kolleginnen sind ja nett, aber die Heizungen und Klimaanlagen, sowie generell die Gerätschaften werden unzureichend gewartet.

Image

Die Kolleginnen in meiner Filiale haben sich sehr oft über das Unternehmen aufgeregt. Nur die Führungsschiene und ein paar Schleimer unter den Verkäufer/innen schwärmen von der Firma. Um das Image zu verbessern, wird bei Preiserhöhung oft gesagt, dass wir als Mitarbeiter sagen sollen, dass unsere Gehalt erhöht wurde. Das stimmt leider nicht zu 100%, denn nicht jeder bekommt eine Gehaltserhöhung. Die Minijober erhalten nur dann eine Gehaltserhöhung, wenn der Mindestlohn angehoben wird.

Work-Life-Balance

Die Dienstpläne sind auch kurzzeitig anpassbar, was Vor- und Nachteile hat. Da aber Personalmangel herrscht, kann es vorkommen dass man zwischen den Filialen springen muss und auch einige Überstunden ableisten muss.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen gibt es nur für Filialleiter

Gehalt/Sozialleistungen

Nachdem ich erst auf Minijobbasis gearbeitet habe, bin ich für zwei Monate auf Teilzeit hoch gegangen. Mir wurden 13,10€ die Stunde angeboten, ich habe 14,00€ gefordert. Man hat mir nicht mehr geantwortet auf meine Forderung, mich aber arbeiten lassen. Da keine Antwort mehr kam und ich unter Vorbehalt unterschrieben haben, Nam ich an, dass ich die 14,00€ bekomme. Wie ich ja schon einmal geschrieben habe, würde mein Arbeitsvertrag von der Firma verschlampt und das Büro tat dann so wie wenn sie nichts davon wüssten. Auch der Bezirksleitung habe ich davon berichtet. Nach Ablauf meines Arbeitsvertrags habe ich die zwei Monate nur den Stundenlohn von 13,10€ bekommen, obwohl man mir schon nach dem ersten Monat zugesichert hat, dass ich die 14,00€ bekomme und eine Nachzahlung. Nach dem Ende des Arbeitsverhältnisses wurde mir dann aber nur gesagt, dass man das Nachträglich nicht mehr zahlen kann und das ich ja nicht gelernt bin und deshalb nicht so viel verdienen kann. Ich habe teilweise mehr gemacht als die gelernten Arbeiter. Mit dem Tarifwechsel habe ich auch davor schon keine Gehaltserhöhung bekommen. Mein Tipp, geht zu Aldi, Lidl, Norma,... da verdient ihr wesentlich mehr.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Für die O-saft Maschine würden Plastikflaschen gekauft ohne Pfandsystem. Glasflaschen oder ein Pfandsystem wären besser gewesen. Auf die Sortierung des Mülls wird geachtet und die Marmeladen sind in Gläschen. Eine richtige Abdeckung für die Salatdelle wäre noch gut, da es weniger Energie bräuchte und die Mitarbeiter/innen nicht jeden Tag das Eis aus der Kühlung kratzen müssen.

Kollegenzusammenhalt

Ich kann nur über die Filiale schreiben, in der ich tätig war, aber es gibt Kolleginnen mit denen man sehr gut zusammen arbeiten kann und welche mit denen man nicht gerne Arbeitet.

Umgang mit älteren Kollegen

Es werden auch ältere Kollegen eingestellt, aber auf Krankheiten wird kaum rücksicht genommen.

Vorgesetztenverhalten

Den Chef selber erreicht man eigentlich nicht. Die Bezirksleitung ist aber erreichbar.

Arbeitsbedingungen

Die Heizung in der Filiale, in der ich tätig war, wurde erst 2 Jahre nach Ladeneröffnung eingebaut und die Klimaanlagen erst nach 3 Jahren. Was soll man sagen, es waren anfangs kalte Winter und warme Sommer. Als ich dort angefangen habe, ging auch der Abzug des Ofens nicht, wodurch der Laden immer beschlagen war und der Boden richtig glatt.

Kommunikation

Die Kommunikation mit dem Büro ist eine Katastrophe. Mein Arbeitsvertrag wurde verschlampt und man hat dann versucht die Schuld auf mich abzuwetzen. Das Büro ist aber auch stark unterbesetzt.

Gleichberechtigung

Eigentlich schon, aber Familienmitglieder und Freunde von Führungskräften werden bevorzugt.

Interessante Aufgaben

Verkaufen und Backen ist nicht wirklich interessant. Wer eine Interessante Arbeit will, sollte vllt in die Forschung.

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Eine super Bäckerei, aber die Chefin keinen Hang zur Personalführung

2,9
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Bäckerei Peter Schmitt GmbH in Bad Königshofen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Absolut gute Qualität der Produkte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Personalführung ist unter des Niveau

Verbesserungsvorschläge

Ich sollte das Personalbüro neu besetzt werden, beziehungsweise alles, was mit Personal zu tun hat, in andere Hände gegeben werden denn die drei Personen, die wir jetzt dafür verantwortlich sind, machen alles kaputt, was sie kaputt machen können

Arbeitsatmosphäre

Was von irgendwem aufgebaut wird, wird vom Personalbüro zerstört

Image

Nach außen wird die grüne Bande als tolle Truppe bezeichnet, die durch die Werbeabteilung top gemacht wird. Aber wenn man genau hin sieht, ist das Image sehr sehr schlecht.

Work-Life-Balance

Früher besser jetzt sehr schlecht. Teilweise müssen geringfügig Beschäftigte 40 Stunden in der Woche arbeiten.

Karriere/Weiterbildung

Hier sind zwei Punkte zusammengefasst, die was nicht zusammen gehören. Die Karriere kann man sehr gut machen. Man kann sehr schnell aufsteigen, aber Weiterbildung wird in Unternehmen an hinterste Stelle angestellt. Ist ja auch nicht wichtig laut Personalbüro

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozialbewusstsein ist sehr gut. Es werden immer Spenden gemacht, aber gegenüber Mitarbeitern unterste Schublade

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut, sonst könnte man dort nicht arbeiten

Umgang mit älteren Kollegen

Mitarbeiter, die, was ihr Gesundheit für das Unternehmen geopfert haben, werden abgeschoben

Vorgesetztenverhalten

Jeder Versuch, menschlich zu sein. Zu dem Mitarbeitern wird von Personalbüro zerstört.

Arbeitsbedingungen

Durch die geringe Personaldecke werden Filialen die was mit zwei Leuten besetzt werden müssen nur mit einer besetzt, so ist es unmöglich, dort zu arbeiten

Kommunikation

Finde ich sehr gut mit der Kommunikation, ausgenommen mit dem Personalbüro, beziehungsweise alle Personalangelegenheiten

Interessante Aufgaben

Eine sehr interessante Aufgabe im Verkauf macht auch sehr viel Spaß. Nur wenn die Menschlichkeit an zweiter Stelle steht beziehungsweise an zehnte Stelle dann ist es sehr schwierig.


Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

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Ein eher guter Arbeitgeber, der auch versucht auf seine Angestellten einzugehen

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Bäckerei Peter Schmitt GmbH in Bad Kissingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das man sagen darf wenn was nicht passt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal hakt die Kommunikation

Verbesserungsvorschläge

Vllt mal über Boni nachdenken die beiden Seiten zugute kommen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super Team

4,7
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Bäckerei Peter Schmitt GmbH in Bad Kissingen absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Unterstützung bei alles.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Schichtleiter

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Produktion bei Bäckerei Peter Schmitt GmbH in Bad Kissingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Menschenwürdig ist echt anders

Verbesserungsvorschläge

Sich vom Schichtleiter trennen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Der Lohn ist zwar über dem Mindestlohn, aber Weihnachtsgeld oder Urlaubsgeld wären wünschenswert und hilfreich.

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Bäckerei Peter Schmitt GmbH in Bad Kissingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

40% auf das Ganze Warensortiment

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das in manchen Filialen die Filialleitung die Mitarbeiter mobbt und nicht ausgewechselt wird

Verbesserungsvorschläge

Ich würde mir Weihnachtsgeld wünschen

Arbeitsbedingungen

Mich stört Sonn- und Feiertags zu arbeiten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Man wird nicht ernst genommen

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Bäckerei Peter Schmitt GmbH in Bad Kissingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Im Moment nicht viel mir fällt gerade nichts ein

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu viel um es hier aufzuzählen. Man wird einfach nie ernstgenommen, Gerechtigkeit ist auch ein Fremdwort geworden, und vieles mehr…

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Angestellten eingehen, mehr auf sie hören, gerechter behandeln.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Einmal und nie wieder

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Bäckerei Peter Schmitt GmbH in Bad Kissingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nicht zuhören
Es wird sich gekümmert wird gesagt und passieren tut nichts

Verbesserungsvorschläge

Mal in die Filialen gehen und auch den Arbeitnehmer zuhören und nicht nur alles abtun
Kummerkasten, anonym, sonst hat der Mitarbeiter darunter zu leiden wenn er was beanstandet
Betriebsrat
Arbeitsanweisungen überdenken
Soziale Gerechtigkeit
Überdenken wen man auf gewisse Positionen setzt

Arbeitsatmosphäre

Kollegen untereinander sehr gut, zumindest in einer Filiale, zu viele Arbeitsanweisungen, Überstunden, wenn man sie macht, ist man gut, aber nein sagen geht gar nicht, krank sein sollte man am besten auch nicht

Image

Nur nach außen

Work-Life-Balance

Besser kein Kommentar

Karriere/Weiterbildung

Darf es keinen Punkt geben, da nicht möglich

Gehalt/Sozialleistungen

Überstunden werden bezahlt, aber mal einen freien Tag oder für zu viele geleistete Überstunden mal eine Prämie, nein
Gehalt dafür zu gering

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozial muss ich aus eigener Erfahrung sagen, ist hier gar nichts, ist man krank wird ein Gespräch geführt und es wird weiter getragen, obwohl es niemand etwas angeht, was man hatte und besprochen wurde,

Kollegenzusammenhalt

Unter manchen sehr gut, andere lästern hinter dem Rücken

Umgang mit älteren Kollegen

Teilweise keinen Respekt

Vorgesetztenverhalten

Ein Punkt schon zuviel , wenn es ninuspunkte gäbe würde ich diese verteilen

Arbeitsbedingungen

Zu wenig Personal,

Kommunikation

Zwischen Filialleiter und Angestellten keine, nur Anweisungen, Dienstpläne werden ständig geändert ohne vorher zu fragen, kein freies Wochenende, Familie muss immer hinten angestellt werden

Gleichberechtigung

Kollegen die wissen wie man sich beim vorgesetzen einschleimen können werden bevorzugt

Interessante Aufgaben

Keine, nur immer unnütze neue Arbeitsanweisungen

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Hohe Anforderungen für wenig Gehalt

1,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Bäckerei Peter Schmitt GmbH in Bad Kissingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiterfest (welches dieses Jahr leider nicht stattfand)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-Kein kostenloser Personalverzehr während der Arbeitszeit
-totale Überarbeitung
-ständig neue Arbeitsanweisung
-Arbeitsnehmer werden nie gefragt was schlecht läuft
-Man muss vor seiner Arbeitszeit zur Arbeit kommen, weil man sonst nicht alles schafft
-Überstunden werden nicht bezahlt. Wenn man z.b. 15 Min. später aussticht, weil es nicht anders ging, hat man dann 15 Min umsonst gearbeitet. Zusammen mit der Zeit die man vor der Schicht früher kommt, summiert sich das ganz schön. Kein Wunder das alle genervt sind.

Verbesserungsvorschläge

-Langjährige Mitarbeiter angemessen bezahlen
-Mehr Mitarbeiter auf den Schichten gewähren
-Läden schließen (z.b. nachmittags unter der Woche) wenn nicht genug Mitarbeiter zu finden sind
-Ladenöffnungszeiten reduzieren. Dann sind die Mitarbeiter entlastet und vielleicht wieder besser gelaunt
-kostenlos Essen während der Arbeitszeit (z.b. bis zu einer Höhe von 5 €)

Arbeitsatmosphäre

Man hat ständig Bedenken etwas falsch zu machen, weil es so viele Anweisungen gibt das man nicht mehr durchblickt. Seid froh das überhaupt jemand bei euch arbeitet und lasst die sie ihre Arbeit tun.

Image

Alle sind gestresst und überarbeitet

Work-Life-Balance

Ganz schlecht. Überall fehlen Mitarbeiter. Ständig wird der Dienstplan verändert und man soll mehr oder wo anders arbeiten.

Karriere/Weiterbildung

Gibt keine Möglichkeiten sich weiter zu bilden

Gehalt/Sozialleistungen

Wie oben schon geschrieben, langjährige Mitarbeiter werden nicht geschätzt und haben ein zu niedriges Gehalt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nach außen wird so getan als würde man viel tun, aber es würde noch mehr gehen

Kollegenzusammenhalt

Kommt halt auf dir Kollegen an. Ist aber sehr angespannt, weil alle komplett überarbeitet sind.

Umgang mit älteren Kollegen

Langjährige Mitarbeiter werden nicht geschätzt. Sie verdienen kaum mehr als frisch eingestellte Kollegen. Die neue Vergptungsvereinbarung ist ein Schlag ins Gesicht für langjährige Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Auch die sind überarbeitet und schlecht gelaunt, weil sie nicht wissen wie sie die Lücken in den Dienstplänen stopfen sollen

Arbeitsbedingungen

Ständig ist irgend etwas defekt und es wird nicht repariert oder es dauert ewig bis sich jemand kümmert

Kommunikation

Die rechte Hand weiß nicht was die linke tut

Gleichberechtigung

Egal ob m/w/d, lesbisch, schwul, queer, jeder ist willkommen

Interessante Aufgaben

Jeden Tag das gleiche und immer mehr Arbeitsanweisungen. Es macht keinen Spaß mehr

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Schlechter Arbeitgeber

1,0
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Bäckerei Peter Schmitt GmbH in Bad Kissingen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

stressig bezogenes Umfeld

Image

Alles nur Fassade.

Karriere/Weiterbildung

Langjährige Angestellte werden vernachlässigt. Aufstiegsmöglichkeiten nicht gegeben.

Gehalt/Sozialleistungen

schlechte Bezahlung für die Arbeitnehmer. Es gibt keine jährliche Gehaltserhöhung!! Nur 10 cent alle fünf Jahre. Angestellte beklagen sich durch das Geringe Einkommen.
Es sollte eine Überlegung wert sein,die Urlaubstage zu erhöhen.
Das Gehalt sollte für die Angestellten auf 2500,00
Euro erhöht werden.

Arbeitsbedingungen

Der Firmeninhaber sollte ein Betriebsrat gründen. Und einen anonymen Kummer Kasten für Angestellte aushängen.
Es sollte mehr Kontakt gehalten werden. Wie es in den Filialen läuft,sowie eine Verbesserung der Arbeitsbedingungen,Arbeitsbelastung,
Fairere Einteilungen und Gestaltung des monatlichenes Planes. Es werden Eltern zu sehr bevorzugt. Arbeiten meist nur Frühschichten und arbeiten nicht mal dafür eine Abendschicht.


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 25 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Bäckerei Peter Schmitt durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 33% der Bewertenden würden Bäckerei Peter Schmitt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 25 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 25 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Bäckerei Peter Schmitt als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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