15 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 73%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein toller Arbeitgeber mit modernen Strukturen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt vielfältige Möglichkeiten an beruflichen Bildungsmaßnahmen teilzunehmen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
WIN-Charta Mitglied
Umgang mit älteren Kollegen
Egal wie jung oder alt, jeder bringt seine Kenntnisse ein.
Vorgesetztenverhalten
Man fühlt sich immer gehört und Unterstützt.
Interessante Aufgaben
Jede/r hat die Möglichkeit sich individuell und Fachlich weiterzuentwickeln und den Aufgabenbereich nach Interessen zu gestalten, das ist super.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Viel Freiheit mit Home-Office und Spannende Themen. Verbesserungsmöglichkeiten in Bezug auf Arbeitbelastung & Leadership
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Netzwerk mit viel innovation und Möglichkeiten eigene Projekte umzusetzen. Aufgeschlossenheit für mehr Nachhaltigkeit und Diversität.
Viel Motivation, Fachliches Experten Wissen und gute Ideen auf Leadership ebene.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Mitarbeiter arbeiten manchmal sehr hart und lange und werden oft ins kalte Wasser geworfen, ohne wirklich zu wissen, was sie tun sollen oder ohne die richtige Schulung oder Unterstützung. Manchmal eine spannende herausforderung, oft mehr stress als sein muss. Viel Luft nach oben mit Organizational Struktur, EQ Leadership Skills, Team Management und Arbeitsklima.
Verbesserungsvorschläge
Konzentrieren Sie sich auf die Wertschätzung Ihrer Mitarbeiter und stellen Sie sicher, dass sie sich wohl fühlen, mit jemandem über ein Problem zu sprechen falls noetig und das sie auch ein team mentor oder Ansprechperson ausserhalb vom eigenen team auch bekommen. Schauen Sie dass die gute Leistungen auch anerkannt werden und positives sowie auch Konstruktives Kritisches Feedback gegeben wird.
Investieren Sie in die Sicherstellung, dass Ihre Team Leads/Manager ihre Team Mitglieder mit Respekt behandeln, und bieten Sie bei Bedarf Schulungen für Führungskräfte an falls das nicht der fall ist.
Arbeitsatmosphäre
Verbesserungsmöglichkeiten bei der Wertschätzung/Lob der Angestellten und insgesamt bei Feedback Möglichkeiten. Interne Kommunikation und Arbeitsklima war oft nicht optimal
Work-Life-Balance
Sehr flexible
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kolleg*innen
Vorgesetztenverhalten
Verbesserungsbedarf beim Onboarding, Kommunikation & Konfliktlösungen
Interessante Aufgaben
Tolle relevante Themen
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Eine Werkstudententätigkeit bei der bwcon kann ich wärmstens empfehlen!
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tätigkeitsbereich (Innovation & Digitalisierung), schnelles Reagieren auf die neue Situation aufgrund von Corona: Homeoffice möglich, Workshops wurden online angeboten etc., zentrale Lage in Stuttgart
Verbesserungsvorschläge
Ich war sehr zufrieden mit meinen Aufgaben und mit der Kommunikation zu meinen Vorgesetzten. Mein Team war immer hilfsbereit und ich habe die notwendige Unterstützung erhalten. Lediglich von der Geschäftsführung hätte ich mir etwas mehr Wertschätzung gegenüber Werkstudent*Innen gewünscht. Diese habe ich aber von meinem Team sowie von meinen direkten Vorgesetzten erhalten.
Ich hatte außerdem den Eindruck, dass die Arbeitslast für manche Mitarbeiter sehr hoch ist. Das hat mich als Werkstudentin aber kaum betroffen (ich durfte jederzeit sagen, wenn es zu viel wird).
Arbeitsatmosphäre
Offenes Büro, freundliche Kolleg*Innen
Work-Life-Balance
Homeoffice möglich, flexible Arbeitszeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bezüglich des Umweltbewusstseins gibt es noch Luft nach oben.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen und Kolleginnen gehen offen miteinander um
Umgang mit älteren Kollegen
Es kommt darauf an, wer hinter einer Person steckt, welche Erfahrung und Motivation man mitbringt. Alter und Geschlecht spielen dabei keine Rolle.
Vorgesetztenverhalten
Realistische Ziele, Entscheidungen sind nachvollziehbar, angenehme Vorgesetze
Kommunikation
Regelmäßige Meetings, Offenheit, gute Kommunikation, digitale Tools
Gleichberechtigung
Es gibt viele Frauen im Unternehmen.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Tätigkeiten, selbstständiges Einbringen möglich und wird geschätzt
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeitsbedingungen
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Hier kann man perfekt Familie, Freundeskreis und Arbeiten unter einen Hut bringen.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Der Umgang mit Home Office und die flexiblen Arbeitszeiten.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Kann ich gar nichts anmerken alles Top!
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Alles top, da ist nichts offen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Werkstudentin in der Innovation Academy, mehr könnte man nicht lernen in so kurzer Zeit
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre war immer super angenehm, alle Türen sind offen, wo und wie man arbeitet ist sehr flexibel
Work-Life-Balance
als Werkstudentin ist das möglicherweise verzerrt
Karriere/Weiterbildung
Mir wurde die Möglichkeit angeboten, nach dem Studium bei bwcon einzusteigen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein könnte wie in womöglich 90% der heutigen Unternehmen noch besser adressiert werden.
Kollegenzusammenhalt
Mit Fragen konnte man sich immer an Kolleg*innen wenden. Die Teams haben starken Zusammenhalt.
Vorgesetztenverhalten
Meine direkte Chefin war wohl die beste Vorgesetzte die ich je hatte. Mir kam sehr viel Vertrauen entgegen, ich konnte aber auch immer nach Feedback fragen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsumgebung an sich ist sehr angenehm. Vielleicht kann man hier hinzufügen, dass ich damals einen sehr langsamen Laptop bekommen habe, der die Arbeit unnötig erschwert hat.
Gleichberechtigung
Sehr viele Frauen im Unternehmen. Ich hatte nie das Gefühl auf eine Weise benachteiligt zu sein.
Interessante Aufgaben
Die Vielfalt der Aufgaben war unglaublich groß. Durch die verschiedenen EU-Projekte und Design Thinking Workshops lernt man immer wieder neue Themenbereiche kennen.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
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Interessant und abwechslungsreich, aber häufig eine sehr hohe Arbeitsbelastung.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr viel neue Themen, sehr hohe Dynamik und sehr junges Team
Work-Life-Balance
Die Arbeitsbelastung ist relativ hoch. Es gibt aber sehr flexible Arbeitszeiten. Home-Office wird sehr flexibel und unbürokratisch gelebt.
Karriere/Weiterbildung
Ein systematisches Weiterbildungsprogramm gibt es nicht. Berufliche Aufstiegschanchen sind eher mager. Man bekommt jedoch sehr gute Kontakte zu interessanten Unternehmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnitt
Kollegenzusammenhalt
Die Koleginnen und Kollegen arbeiten überwiegend gut zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt relativ wenig ältere Kollegen bzw. Kolleginnen. Es werden aber auch ältere Mitarbeiter eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten fordern viel und räumen den Mitarbeitern relativ viel Freiheiten ein. Die Vorgaben sind nicht immer klar. Das Verhältnis zu den Vorgesetzten ist sehr unkompliziert.
Arbeitsbedingungen
Die Ausstattung der Arbeitsplätze ist Durchschnitt. Wir haben alle einen Laptop. An manchen Tagen hat nicht jeder einen festen Arbeitsplatz.
Kommunikation
Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens ist mit Stärken und Schwächen versehen.
Gleichberechtigung
Es gibt mehr Kolleginnen als Kollegen. Ich habe nicht den Eindruck dass Frauen benachteiligt werden. Die Geschäftsleistung besteht aus zwei Frauen und zwei Männern.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr vielfältig und relativ anspruchsvoll. Die Arbeitslast ist hoch.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Viele Gestaltungsmöglichkeiten
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeit Aufgaben selbst mitzugestalten, flexible Arbeitszeiten, spannende Themen und Zugang zu einem großen Netzwerk
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unterirdisches Management, zu hohe Auslastung bei Mitarbeitern, veraltetes HR, wenig Kommunikation
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Work-Life-Balance
Viel zu hohe Auslastung, man wird mit Projekten alleine gelassen, kein Onboarding
Karriere/Weiterbildung
Keine Schulungen, nur "learning by doing", kein Mentoring
Vorgesetztenverhalten
Keine Unterstützung bei Problemen, "Lös-es-selbst"-Mentalität, kein Mentoring, unprofessioneller Umgang
Arbeitsbedingungen
Kein schönes Büro, veraltete Technik, kein Diensthandy, schlechte Laptops
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr nette Kollegen, aber leider kaum Struktur, häufig unprofessionell und zu hoher Workload
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Sehr nette Kollegen
- Generell offener Austausch
- Sehr flexible Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Zu hoher Workload
- Kein Diensthandy
- Keine Team- oder Unternehmensevents
- Intransparenz über Aufgaben anderer
- Keine Personalgespräche
Verbesserungsvorschläge
- Diensthandy, weg vom stationären Telefon
- Bessere IT + WLAN
Work-Life-Balance
Sehr hoher Workload, teilweise wegen Projekten mit (für mich) unklaren Zielen. Bei zu vielen Aufgaben (und Unterschätzung des Aufwands durch Vorgesetzte) nutzen auch flexible Arbeitszeiten nicht viel. Es bleibt sehr viel auf der Strecke, das ist deprimierend. Man muss sich sehr viel selbst erarbeiten (dafür fehlt aber eigentlich die Zeit), da es leider keine richtige Einführung in Thematiken gibt.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt kein Karrieremodell, auch keine oder kaum Weiterbildungsmöglichkeiten. Es gibt auch keine regelmäßigen Ziel- oder Personalgespräche.
Vorgesetztenverhalten
Bedürfnisse der Mitarbeiter werden leider nicht wahr- bzw. ernstgenommen oder vergessen.
Arbeitsbedingungen
Büroräumlichkeiten könnten schöner und besser organisiert sein. Filterkaffee gibt es umsonst, darüber hinaus aber nichts.
Kommunikation
Obwohl so wenige Mitarbeiter, weiß man oft nicht, was die anderen Teams überhaupt genau machen.
Interessante Aufgaben
Man lernt ständig dazu, es gibt immer wieder neue Aufgaben oder Projekte.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Vielseitiger Arbeitgeber, der viele Entwicklungsmöglichkeiten bietet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 18 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird bwcon durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 86% der Bewertenden würden bwcon als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 18 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 18 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich bwcon als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.