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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Führungsschwach

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

unklare Strukturen und widersinnige Anweisungen, intransparente und ungleiche Arbeitsbedingungen (Lohn, Freizeit, Home-Office-Regelungen)

Image

Teilnehmer und Koordinationspartner sind in einigen Fällen stark verunsichert

Karriere/Weiterbildung

keine Möglichkeiten

Gehalt/Sozialleistungen

ungleiche unfaire und unangemessen Bezahlung, in Aussicht gestellte Erhöhung zurückgezogen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Einweg-Wasserflaschen als Dienstwasser

Kollegenzusammenhalt

gemeinsam leidet man durch die schlechte Sturktur und Führung

Umgang mit älteren Kollegen

angemessen

Vorgesetztenverhalten

mangelhafte unerfahrene Führung im Autoritären Stil

Arbeitsbedingungen

sehr viel willkürliches Chaos

Kommunikation

Unterstellungen, Zurückziehen von Aussagen, Lügen

Gleichberechtigung

Hiflsmittel für Menschen mit Behinderung werden nur nach vielmaligen Drängen und sehr zeitverzögert besorgt.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit an sich ist hochinteressant


Work-Life-Balance

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