2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das zufriedenste und schönste Pflegeheim in Zwickau!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Offen und Ehrlich währt am längsten!
Kollegenzusammenhalt
Alle für einen und einer für Alle
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ein guter Arbeitgeber in der Pflegebranche
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Firmenfeiern und Teamevents.
Freie Wahl bei den Arbeitsstunden pro Woche.
Viele Weiterbildungen.
Regelmäßige Mitarbeiterversammlungen.
Verbesserungsvorschläge
Zwist zwischen Mitarbeitern sollte ernster genommen werden
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter streiten viel untereinander was die Arbeitsmoral und Atmosphäre deutlich verschlechtert. Es wird auch zu wenig über Problemzonen kommuniziert, Kritik wird abgeschlagen und nicht angenommen.
Image
Es wird sehr darauf geachtet.
Pflegequalität wird immer sehr hoch gehalten.
Work-Life-Balance
Trotz es in der Sozialbranche meist nicht beachtet wird, wird bei diesem Heim darauf geachtet das Überstunden abgebaut werden können.Wünsche bezüglich Schichten und freien Tage werden beachtet.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden sehr viel angeboten fernab von den verpflichteten Fort- und Weiterbildung.
Gehalt/Sozialleistungen
Mein Gehalt als Altenpflegefachkraft ist unterdurchschnittlicher als in anderen Pflegeheimen in der Umgebung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird so wirtschaftlich wie möglich gearbeitet. Wo es nur geht wird Hitze, Strom und Wasser gespart, sowie Verbrauchsmaterialien wie Küchenrollen, Waschlappen usw. Das passiert alles so hygienisch und so gut wie möglich.
Kollegenzusammenhalt
Es werden schnell "Zwei-Lager-Fraktionen" gegründet. Es wird oft gegeneinander gearbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Trotz das alle Kollegen die gleiche Arbeit vollbringen müssen, wird von von aus darauf geachtet das ältere Kollegen entlastet werden können.
Vorgesetztenverhalten
Professionelles Verhalten wie erwartet. Viel bezüglich Kollegenstreit wird aber oft zu wenig thematisiert.
Arbeitsbedingungen
Dir Arbeit in einem Pflegeheim ist immer sehr belastend, sowohl seelisch als auch physisch.
Die Firma gibt sich alle Mühe die Arbeit so angenehm wie möglich zu gestalten.
Kommunikation
Wie in der Arbeitsatmosphäre beschrieben. Es wird zu wenig über Probleme geredet.
Gleichberechtigung
Jeder muss die gleiche Arbeit vollbringen, niemand wird auf Arbeit sitzen gelassen.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag was neues. Immer neu deligierte Behandlungspflege.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Caritas Altenpflegeheim St. Barbara durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Caritas Altenpflegeheim St. Barbara als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Work-Life-Balance und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Caritas Altenpflegeheim St. Barbara als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.