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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht alles sagen ist auch gelogen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider gar nichts mehr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das wahre Gesicht wenn der Vertrag unterschrieben ist und nach und nach die Fassade fällt
Verbesserungsvorschläge
Die Wahrheit beim Einstellungsgespräch sagen und auch nichts weglassen. Nicht nur fordern sondern auch fördern
Arbeitsatmosphäre
Draussen ok, drinnen respektlos
Image
Kann ich nichts zu sagen. Wenn draußen genauso gehandelt wird wie intern kann es nicht der Knaller sein
Work-Life-Balance
Gibt es nicht wirklich. Bestenfalls muss man auch Wochenends zur Verfügung stehen. Natürlich bei gleicher Bezahlung
Karriere/Weiterbildung
Man wird bewusst unten gehalten
Gehalt/Sozialleistungen
Nur das notwendige. Alles was darüber gehen soll wird weichgespült
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hinter den Kulissen kommt das wahre Gesicht hervor
Kollegenzusammenhalt
Mit Vorsicht zu genießen
Umgang mit älteren Kollegen
Lässt zu wünschen übrig es sei denn du wirst aufgrund deiner Fähigkeiten dringend gebraucht
Vorgesetztenverhalten
Arrogant wenn andere dabei sind, alleine geht's ab und zu
Arbeitsbedingungen
Sehr interessant. Allerdings ohne Förderung kommt man nicht vorwärts
Kommunikation
Findet nur zwischen den Jasagern statt
Gleichberechtigung
Gibt es nur beim dauerhaften Ja sagen
Interessante Aufgaben
Sind den Jasagern vorbehalten
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