2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Am Anfang erscheint alles gut, ...
On-Boarding
Einarbeitung
Umgang mit Fehlern und Problemen
Eigene Meinung wird nicht zugelassen.
Prämienregelung unklar, in machen Bereichen nicht erreichbar, da Zuteilung der Arbeit zu erreichende Werte nicht zulassen.
Langjährigen Mitarbeiter sind überfordert und weinen im Meeting.
Team motivieren und fördern, Unklarheiten klarstellen. Einarbeitung und On-Boarding überdenken.
Wertschätzung ist ein Fremdwort.
Ok
Gleitzeit
Weiterbildung begrenzt möglich
Durchschnittlich.
Ohne Wertung.
Grüppchenbildung, vereinzelt gegeben.
Ok.
Kurios, das Ganze wird nicht bewertet, nur das, was gesehen werden will, wird bewertet.
Altmodisch, Einrichtung und EDV auf Stand 1980.
Nur bedingt unter Kollegen.
Grüppchenbildung.
Teils hinter dem Rücken/Flurfunk
Ich konnte keinen Unterschied feststellen.
Neutral, der Beruf an sich ist interessant.