2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Seine Vernetzung in den Bereich Luftfahrt.
Das beim Jahresgespräch nicht über das Gehalt geredet werden darf.
Unterstützung der ANÜ-Mitarbeiter vor Ort entwickeln
Wird in der ANÜ vom Kunden bestimmt, bei CT engineering in Unterhaching selbst durch das Grossraumbüro eher ungünstig
Keine Einschätzung
Sehr lange Fahrstrecken, keine Unterstützung bei Organisation, Hotelübernachtung über das Mindestmaß hinaus.
Komplett beim Kunden.
Meiner Meinung nach dem Ortsüblichen entsprechend. Allerdings könnte die Einweisung in Nutzung der Sachbezüge (Givve-Card) besser sein.
Keine Einschätzung
Mit denen die man von früher (andere Firmen) kennt, gut, mit den neueren eher so lalal. Wenig erreichbare social events.
Da überlastet wird die Administration (Stundenabrechnung) auf die Mitarbeiter abgewälzt. Die Abrechnung ist voller Bürokratio, z.B. mehrfach
Bei ANÜ vom Kunden abhängig,
bei Innendienst bei CT-Engineering eher mau (schlechte Parkplatzsituation, ständig Baumassnahmen, keine Kantine) keine IT im Haus Problemlösung allein von remote auf englisch.
Alles über IT (Email) wenig persönliche Interaktion.
Soweit das andere Geschlecht vorhanden ist ist es gleich berechtigt
Die Aufgaben aka Kunden sind nah an HiTech und dem Gewünschten.