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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenEs gibt einen Formularvordruck für die Kündigung.
Umgang mit den Mitarbeitern. Das Verhalten der Vorgesetzten ist schlecht. Wer sich viel Mühe gibt sollte auch mal einen Bonus bekommen. Es versuchen alle immer nur so wenig wie möglich zu arbeiten, gibt eh nur sehr wenig Geld. Es gibt keine Benefits, nichts!!!
Es ist peinlich für ein Logistikunternehmen, dass man von den Mitarbeitern am Standort Michelin Bad Kreuznach (DPP übernimmt hier die Verladung der Autoreifen) verlangt nach Gensingen zu fahren um die Gehaltsabrechnung zu holen. Grundsätzlich werden die Mitarbeiter schlecht behandelt. Es gibt einfach niemanden der sich der Probleme der MA annimmt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wird nicht angeboten. Mitarbeiter werden klein gehalten. Keine Karrieremöglichkeiten.
