31 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
31 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
23 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Deutsche Rentenversicherung Nordbayern Bewertungen
Deutsche
Rentenversicherung
Nordbayern
Bayreuth und weitere
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 74%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung bei Deutsche Rentenversicherung Nordbayern in Würzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
veraltete Strukturen
Zu wenig Parkplätze für Mitarbeiter
Zumindest in der durchlaufenen Abteilung absolut unsozial.
Verbesserungsvorschläge
Die obersten Stellen sollten bestimmte Abteilungen besser im Blick haben und entsprechend reagieren, nicht immer nur wegschauen
Arbeitsatmosphäre
Neid, mobbingähnliches Verhalten, viele Kollegen bereits in psychiatrischer Behandlung
Image
Außen hui, innen Pfui
Work-Life-Balance
Zeiterfassung, Möglichkeit Überstunden durch freie Tage abzubauen
Kollegenzusammenhalt
War seitens des Vorgesetzten nicht gewünscht und wurde gezielt unterbunden
Vorgesetztenverhalten
Hier wäre ein Kurs, wie man ein Team richtig führt, dringend notwendig!!!
Arbeitsbedingungen
Räume waren sehr veraltet, es gab jedoch höhenverstellbare Schreibtische. In anderen Abteilungen sind die Räumlichkeiten neuer
Kommunikation
Man bekommt relevante Informationen überwiegend nur über den Flurfunk mit
Gehalt/Sozialleistungen
Ok mit Luft nach oben, aufpassen im Verhandlungsgespräch, gleiche Arbeit wird unterschiedlich eingruppiert!!
Interessante Aufgaben
Könnte abwechslungsreicher sein, kommt aber auf die jeweilige Stelle an
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Schlechte Teamführung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Deutsche Rentenversicherung Nordbayern in Würzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts, es wird einem bei Problemen nicht geholfen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In der Abteilung wo ich gearbeitet hab wird nach wie vor gemobbt
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte sollten regelmäßige Schulungen für Leitung eines Teams machen
Arbeitsatmosphäre
Unterirdische Atmosphäre, grenzte an Mobbing
Kollegenzusammenhalt
Teilweise Mobbing
Umgang mit älteren Kollegen
schlechte Behandlung von jahrelangen Mitarbeitern
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch, der Teamleiter hat sich keine eigene Meinung gebildet
Arbeitsbedingungen
bis auf die Gleitzeit, unterirdisch
Kommunikation
Keinerlei Kommunikation untereinander, der Teamleiter hat keinerlei Dinge kommuniziert
Gehalt/Sozialleistungen
war ok
Gleichberechtigung
keinerlei Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
0815 Arbeit, Tag für Tag
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
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Öffentlicher Dienst hat Vorteile - aber auch Nachteile
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Deutsche Rentenversicherung Nordbayern in Würzburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
In meinem Team völlig in Ordnung. Ist jedoch wirklich Teamabhängig.
Work-Life-Balance
Durch Gleitzeit gut umzusetzen.
Kollegenzusammenhalt
Teamabhängig
Vorgesetztenverhalten
Kommt sicherlich auch auf den Vorgesetzten an - bei mir völlig in Ordnung.
Kommunikation
Vermutlich verbesserungsfähig, jedoch m. E. in Ordnung.
Interessante Aufgaben
Klassische Sachbearbeitung. Hier darf man aber auch nichts anderes erwarten.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Schlechtes Betriebsklima
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Deutsche Rentenversicherung Nordbayern in Bayreuth gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nur das Gehalt und die Gleitzeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Betriebsklima, Vorgesetztenverhalten
Verbesserungsvorschläge
Servicekräfte abziehen, dann wäre auch genug Arbeit da und man muss seine Stunden nicht absitzen.
Arbeitsatmosphäre
Mobbing
Work-Life-Balance
Gleitzeit
Gehalt/Sozialleistungen
Das gute Gehalt ist das positivste
Vorgesetztenverhalten
In meiner Abteilung unterirdisch
Interessante Aufgaben
Eintönig
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Meinung: Das Betriebsklima ist sehr schlecht.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Deutsche Rentenversicherung Nordbayern in Bayreuth gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
BGM Angebot
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise schlechte Einarbeitung
Verbesserungsvorschläge
Parkplätze für Mitarbeiter schaffen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber, jedoch in vielen Gebieten noch ausbaufähig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Deutsche Rentenversicherung Nordbayern in Bayreuth gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Arbeitsplatz durch öffentlichen Dienst
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sollten sich mehr Gedanken um das Befinden ihrer Arbeitnehmer machen
Verbesserungsvorschläge
Technik sollte auf neueren Stand sein, den Arbeitgeber für junge Leute attraktiver machen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mobbing
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Deutsche Rentenversicherung Nordbayern in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliches Gehalt- ist aber in anderen Betrieben auch mittlerweile selbstverständlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Kommunikation, Mitarbeiter werden unterschiedlich behandelt, unterschiedliche Anforderungen, es wird mehr versprochen bei der Einstellung, als dann wirklich gehalten wird-
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte sollten nach soft skills ausgewählt werden, regelmäßige Schulungen- meiner Meinung nach sollte die Leitung immer sachlich und subjektiv sein
Work-Life-Balance
Was nützt die beste Balance, wenn die Arbeit der größte Stressfaktor ist
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch- anmaßende Äußerungen, Belange werden nicht ernst genommen, systematisches Mobbing
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Teilzeit, freie Zeiteinteilung, Eltern-Kind-Büro kann reserviert werden (inkl Spielsachen, Wickeltisch, usw.)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Deutsche Rentenversicherung Nordbayern in Würzburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Bestimmte Arbeitsabläufe neu strukturieren
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wenig positive Erfahrungen. Keine Empfehlung für aufgeschlossene und motivierte Arbeitnehmer.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Deutsche Rentenversicherung Nordbayern in Würzburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Beim besten Willen kann ich nur wenig Positives über meine Zeit bei der Deutschen Rentenversicherung berichten. Alle Klischees, die man über die öffentliche Verwaltung und Beamte haben kann, sind mir hier begegnet. Die Aufgaben waren eintönig. Die Strukturen sind hierarchisch, starr und verkrustet. Persönlichkeit, Einsatz und Resultate werden hier weder beachtet, noch honoriert. Das Verhalten meiner Vorgesetzten war unterirdisch. Das grenzte an Mobbing. Die Atmosphäre im Team war in Ordnung. Überarbeitet hat sich dort aber sicher niemand. Kurzum: Dienst nach Vorschrift - nicht mehr und nicht weniger wird hier erwartet. Das ist meiner Meinung nach kein Arbeitsumfeld für aufgeschlossene und motivierte Arbeitnehmer. Wer hingegen gerne Anweisungen erhält, diese starr bis zur eigenen Rente befolgen möchte und ferner Monotonie bei den Aufgaben schätzt, der ist hier richtig.
Interessante Aufgaben
Sachbearbeitung eben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Sicherer Arbeitsplatz, Karrieremöglichkeiten eingeschränkt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Deutsche Rentenversicherung Nordbayern in Bayreuth gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
bietet sicheren Arbeitsplatz, gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
reagiert nur sehr langsam auf die schlechte Personalsituation
Verbesserungsvorschläge
mehr Werbung für Arbeitsplätze im öffentlichen Dienst
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 33 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Deutsche Rentenversicherung Nordbayern durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Versicherung (3,9 Punkte). 54% der Bewertenden würden Deutsche Rentenversicherung Nordbayern als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 33 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 33 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Deutsche Rentenversicherung Nordbayern als Arbeitgeber vor allem im Bereich Interessante Aufgaben noch verbessern kann.