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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5
kununu ScoreEine Bewertung
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,0Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,0Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen
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Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • KantineKantine
  • CoachingCoaching
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
  • InternetnutzungInternetnutzung

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Einsicht und Verständnis für Krankmeldung , da du dort oft krank wirst
Bewertung lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Oben genannt bereits
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Verbesserungsvorschläge

13. Monatsgehalt Inflationsprämie beantragen würde sehr motivieren die Mitarbeiter
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Schöneberg- Wilmersdorf e. V ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Kommen gut miteinander klar
5
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Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Schöneberg- Wilmersdorf e. V ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Sehe keine großartige aufstiegchance als Werkstudent
2
Bewertung lesen
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