3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Guter Arbeitgeber mit familiärem Umgang
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität bei den Arbeitszeiten, immer ein Ansprechpartner, Gehalt, Sozialleistungen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familienfreundlich. Eigene Bedürfnisse werden ernst genommen. Bei Familienangelegenheiten kein Problem, kurzfristig frei zu bekommen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Veranstaltungen, um das gesamte Team zu stärken.
Arbeitsatmosphäre
Nettes Arbeitsklima, man arbeitet miteinander, Freundschaften bilden sich schnell
Vorgesetztenverhalten
Chefin gibt sich Mühe, den Angestellten gerecht zu werden.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Team, gute Atmosphäre, schwierige Personalsituation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Kollegium, sehr persönlich und immer gute Laune. Kritik wird von den PDLs angenommen und umgesetzt. Humane Dienstzeiten. 1x im Jahr große Betriebsfeier.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bei allen Mitarbeitern viel zu viele Überstunden und Frust, viel Unzufriedenheit. Es wird erwartet, dass man immer auf Abruf ist, um einspringen zu können. Es gibt keine Springer, um kurzfristige Krankeheiten abzudecken. Man fühlt sich gezwungen, den Laden aufrecht zu halten, was auf Kosten vom Privatleben geht. Pflegeassistenten müssen Privatwagen nutzen.
Verbesserungsvorschläge
Prämien, um Mitarbeiter zu motivieren und um Überstunden wertzuschätzen. Jeder sollte alle Dienste abdecken können, sonst sind es immer nur die Gleichen, die übrig bleiben und mehr Arbeit haben. Mehr Dienstwagen, auch für Pflegeassistenen.
Arbeitsatmosphäre
Man wird wertgeschätzt, Kommunikation auf Augenhöhe
Image
Nach außen hin kompetent, es wird auch viel dafür gegeben, trotzdem sehr viel Frust bei den Kollegen wegen Einspringen, Ungerechtigkeiten, …
Work-Life-Balance
Touren für Eltern, um Kinder abholen zu können, Wünschebuch, leider viel zu viele Überstunden, mehrmals die Woche muss gefragt werden, wer einspringt (keine Springerkräfte / Hintergrunddienst)
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung nur möglich, wenn es für den Betrieb sinnvoll ist und gebraucht wird. Dann wird man für Jahre verpflichtet, zu bleiben.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt nach Tarif, Sonderzahlungen, Altersvorsorge, aber leider keine Prämien (z.B. für Einspringen), die Extraleistungen wertschätzen und motivieren würden
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind quasi Familie
Umgang mit älteren Kollegen
keine besondere Wertschätzung bei langer Betriebszugehörigkeit / Zahlung nach Tarifvertrag mit Stufensystem
Vorgesetztenverhalten
PDLs auf Augenhöhe, sehr vertrauensvolles Verhältnis (größtenteils), Wünsche und Anmerkungen werden beachtet
Arbeitsbedingungen
Technisch ausreichend ausgestattet, aber Tourenpläne sind manchmal viel zu voll, daher kriegt man von den Klienten oft den Frust zu spüren, Zeitdruck und Hektik, oft keine Pausen
Kommunikation
Regelmäßige Teambesprechungen und Infos
Interessante Aufgaben
Nicht immer gerecht aufgeteilt, aber es wird geschaut, ob man es verbessern kann, sobald man es anspricht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Diakoniestation Weener gGmbH durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 67% der Bewertenden würden Diakoniestation Weener gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Kommunikation und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Diakoniestation Weener gGmbH als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.