Wieviel Gehalt zahlt DIBAG Hausverwaltung GmbH?

Basierend auf 5 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei DIBAG Hausverwaltung GmbH zwischen 58.700 € für die Position „Hausverwalter:in“ und 62.900 € für die Position „Immobilienbewirtschafter:in“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 3.8 von 5 und damit 9% über dem Branchendurchschnitt.

Wie zufrieden sind Mitarbeiter:innen mit ihrem Gehalt bei DIBAG Hausverwaltung GmbH?

67% bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 9 Bewertungen).

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DIBAG
Hausverwaltung
GmbH
Gehalt

München

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Ø 62.900 € brutto/Jahr 3 Gehaltsangaben
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Ø 58.700 € brutto/Jahr 2 Gehaltsangaben
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Gehälter bei DIBAG Hausverwaltung GmbH

Jobtitel	Standort	Gehalt/Jahr
Immobilienbewirtschafter:in	München	62.900 €
Hausverwalter:in	München	58.700 €

Kommentare zum Gehalt aus unseren Bewertungen

Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.

4,0

Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gute Bezahlung!

Oktober 2023Bewertung lesen

5,0

Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gutes Gehalt Paket

September 2023Bewertung lesen

Häufig gestellte Fragen

Basierend auf 5 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei DIBAG Hausverwaltung GmbH zwischen 58.700 € für die Position „Hausverwalter:in“ und 62.900 € für die Position „Immobilienbewirtschafter:in“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 3.8 von 5 und damit 9% über dem Branchendurchschnitt.
67% bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 9 Bewertungen).

Gehaltszufriedenheit

Gehalt & Sozialleistungen

3,8

Basierend auf 9 Bewertungen

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Wie berechnen wir Gehaltsbänder

Die angezeigten Gehaltsbänder stellen eine Schätzung über die Bruttojahresgehälter vergleichbarer Positionen inkl. möglicher variabler Anteile für Vollzeit-Arbeitskräfte dar.

Die unverbindliche Schätzung basiert auf der Anwendung verschiedener statistischer Verfahren, unter Einbezug von Gehaltsinformationen der kununu Community.

Die angezeigten Gehaltsbänder sollen die üblichsten Gehälter darstellen. Ausreißer nach oben oder unten werden nicht berücksichtigt. Abweichungen zu tatsächlich gezahlten Gehältern sind möglich.

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